Длъжностна характеристика на специалист по договорна работа. Длъжностна характеристика на юрисконсулт Длъжностна характеристика на юрисконсулт за работа по договор

С какво може да работи специалист, чиято позиция не е в нито един справочник или професионален стандарт?

От статията ще научите:

Отговорности на Специалист по договаряне

Длъжностни задължения на специалист по договорна работа в зависимост от характеристиките на производството организационни дейностиработодателите могат да варират значително. В една компания този служител ще вземе предвид само сключените договори, в друга той ще извърши цялата работа за подпомагане на процеса на преговори и по-нататъшното изпълнение на договорите, а в третия той допълнително ще води работа по искове.

По правило договорната работа има две направления - икономическа и правна. Съответно за такава длъжност се приемат лица с икономическо или юридическо образование. Тъй като дейностите на специалист по договаряне са много разнообразни, изключително важно е ясно и ясно да определите обхвата на неговите задължения във вашата компания и да го фиксирате в длъжностната характеристика, за да избегнете спорове и недоразумения.

Не пропускайте: основната статия на месеца от водещи специалисти на Министерството на труда и Rostrud

Пълен справочник с длъжностни характеристики за всички сектори на дейност.

Отговорностите на работника по договор може да зависят, наред с други неща, от структурата на организацията. Например, значителна част от работата по договора може да бъде разделена между служителите на икономическия и правния отдел, като ги изпълнява като текущи задачи, а на специалиста по договора е поверено координирането на тяхната дейност и отчитането на сключените договори. При големи обеми договорна работа може да се създаде независим договорен отдел, включващ необходимите специалисти.

Изтеглете свързани документи:

Отговорности на договарящия икономист

Икономист, който работи по договор, може да изпълнява задължения за подпомагане на сключването и изпълнението на договори, например:

подготовка на договори за сключване: избор на изпълнители, участие в преговори с тях, изчисляване на стойността на договорите, съгласуване на договорни документи;

поддържане на регистър на сключените договори, следене на сроковете на тяхната валидност, изготвяне на предложения за продължаване на договори или сключване на нови;

контрол върху изпълнението на сключените договори: контрол на договорната документация, отчитане на сключени договори, съгласуване на сетълменти с контрагенти;

работа с нарушения на договорни задължения: установяване на текущи дългове, изготвяне на искова кореспонденция, събиране на документи за съдебни спорове.

Отговорностите на икономическото направление работа по договори могат да бъдат извлечени и от съдържащата се длъжност „икономист за работа по договори и искове“. Въпреки тясната специализация (работата се извършва само с договори за строителство), тези задължения могат да бъдат преформулирани по-широко. По-специално, отговорностите на икономиста включват:

  • изготвяне на договори за работа, проверка на разчетна документация за изграждане на съоръжения, изчисляване на разходите, отчитане на извършената работа и изпълнение на удостоверения за доставка,
  • проверка на разчетната документация, получена от клиента, изготвяне на заключения за нейното качество,
  • изчисляване на себестойността на извършената работа, начисляване необходими разходи,
  • отчитане на извършената и платена от клиента работа,
  • участие в проучване и анализ на състоянието и избор на най-печелившите пазари на услуги,
  • извършване на изчисления икономическа ефективноствъвеждане на нова техника и технологии, организация на труда, предложения за рационализацияи изобретения
  • подготовка на необходимата документация за разглеждане на рекламации,
  • подготовка на материали за разглеждане спорни въпросис контрагенти и др.

Отговорности на адвокат по договори

Що се отнася до правната посока в договорната работа, тя е насочена изключително към правната подкрепа на този процес. Ако обемът на работата е малък, тя може да се извърши като част от текущата дейност на правния отдел. Ако има съответна необходимост, може да бъде назначен отделен адвокат, а понякога и цяла юридическа единица, която да извършва договорна работа.

Задачата на адвоката по договори е да гарантира валидността на сключените договори и да минимизира рисковете от тяхното неизпълнение. На такъв специалист може да бъде поверено:

  1. проверка на надеждността на контрагентите (събиране на информация за финансовото състояние, участие в съдебни спорове, изпълнителни производства и т.н.),
  2. проверка на пълномощията на лицето, което подписва договора от името на контрагента,
  3. идентифициране на допълнителни условия за сключване на споразумение (например необходимостта от одобрение на сделката от управителните органи страни по споразумението),
  4. анализ на проекти на договори за съответствие с действащото законодателство и интересите на организацията, изготвяне на предложения за промяна на текстовете на договорите,
  5. разработване на типови форми на договори, използвани в дейността на организацията,
  6. искова работа по нарушения на договорни задължения.

В зависимост от разпределението на работата в организацията, адвокатът може да извършва и съдебна дейност за защита на интересите на компанията в случай на нарушения на договорни задължения, ако тази работа не е възложена на отделно звено или не е прехвърлена на външни специалисти .

Длъжностна характеристика на специалист в договорния отдел

Длъжностната характеристика на специалист по договорна работа е основният документ, който определя мандата на служител в определена организация. Състои се от традиционни секции:

  1. общи разпоредби, които предписват:
  2. процедура по назначаване,
  3. на кого се отчита специалистът;
  4. квалификационни изискванияна кандидата за позицията (ниво на образование, трудов стаж и др.),
  5. списък с документи, чието познаване е необходимо за работа на длъжността;
  6. трудова функция(длъжностни задължения):
  7. списък на задълженията, изпълнявани от специалист,
  8. знания, умения и способности, които трябва да притежава;
  9. права на служителите;
  10. неговата отговорност.

Ако е необходимо, е разрешено да се включват допълнителни раздели в длъжностната характеристика (комуникации по длъжност, взаимодействие с отдели, процедура за преразглеждане на инструкциите и др.).

1. Общи положения

1.1. Адвокатът принадлежи към категорията специалисти.

1.2. Квалификационни изисквания:
Висше професионално (юридическо) образование без представяне на изисквания за трудов стаж или средно професионално (юридическо) образование и трудов стаж на длъжности, заемани от специалисти със средно професионално образование, не по-малко от 5 години.

1.3. Адвокатът трябва да знае:
- регулаторни и учебни материалирегулиране на производствената и стопанската дейност на предприятието;
- профил, специализация и особености на структурата на предприятието;
- гражданско, административно, трудово, финансово и други отрасли на законодателството;
- арбитражно процесуално, гражданско процесуално право, основи на наказателно процесуалното право;
- стандарти за деловодство на правни документи;
- структурата на държавните органи, органите на местното самоуправление, съдебните органи;
- редът за систематизиране, отчитане и поддържане на правна документация с помощта на съвременни информационни технологии;
- основи на администрацията;
- етика бизнес комуникация.

1.4. Назначаването на длъжността юрист и освобождаването от длъжност се извършва със заповед изпълнителен директор.

1.5. Юристът се отчита директно на главния изпълнителен директор.

1.6. За осигуряване на дейността си адвокатът има право да подписва организационни и административни документи по въпроси, включени в него функционални отговорности.

1.7. По време на отсъствието на адвокат (командировка, отпуск, болест и др.), неговите задължения се изпълняват от лице, назначено в своевременно. Този човекпридобива съответните права и носи отговорност за неправилното изпълнение на възложените му задължения.

2. Длъжностни задължения

Адвокат:

2.1. Извършва разработването на учредителни документи; осигурява регистрация юридически лица, правейки промени в учредителни документи; определя правна рамкаоргани на предприятията; разработва разпоредби относно сделките, свързани с придобиване или отчуждаване на имущество.

2.2. Организира работата: за осигуряване на предприятието с нормативни правни документинеобходими за осъществяване дейността на предприятието; на счетоводни и поддържащи основи на нормативни правни актове.

2.3. Осигурява подразделения на предприятието, отделни специалисти с регулаторни правни актове, необходими за изпълнение на техните функции и задължения.

2.4. Извършва: проверка на съответствието със законодателството на проекти на заповеди, инструкции, наредби и други документи от правно естество, представени за подпис на ръководителя на предприятието; проверка на спазването на етапите на одобрение на проекти на документи с отговорни служители; одобряване на проекти на документи; издаване на инструкции на отговорните служители на предприятието за въвеждане на изменения или отмяна на актове поради промени в законодателството.

2.5. Провежда договорна работа в предприятието: определя формите на договорните отношения; разработва проекти на договори; проверява съответствието със законодателството на проекти на договори, представени на предприятието от контрагенти; предприема мерки за разрешаване на разногласия по проекти на споразумения; предоставя нотариална заверка или държавна регистрация определени видоведоговори.

2.6. Анализира договорната работа в предприятието, разработва програми за нейното преразглеждане и промяна, проверява състоянието на договорната работа в структурните подразделения на предприятието.

2.7. Провежда работа по искове в предприятието: осигурява отчитането на искове, получени от контрагенти, тяхното разглеждане; изготвя отговори на постъпили рекламации и приема проекти на решения за удовлетворяване или отказ за удовлетворяване на постъпили рекламации; изготвя претенции срещу контрагенти, изпраща ги до контрагентите и следи за удовлетворяването на претенциите, предявени към контрагентите.

2.8. Провежда исковата работа: предприема мерки за спазване на предарбитражната процедура за уреждане на договорни спорове; изготвя искови молби и материали и ги предава на арбитражни съдилища; изучаване на копия искови молбипо искове срещу предприятието; осигурява поддържането на база данни за исковата работа; представлява интересите на дружеството арбитражни съдилища.

2.9. Изготвя заявления, становища и други документи за получаване на лицензии, разрешения, необходими за осъществяване на дейността на предприятието.

2.10. Участва в разработването на документи, свързани с въпросите на осигуряване безопасността на имуществото на предприятието (договори за отговорност; инструкции, установяващи процедурата за получаване и приемане на материални активи в предприятието, отчитане на тяхното движение; инструкции за отчитане на освобождаването и освобождаването на готовата продукция).

2.11. Проверява законосъобразността на уволнението и преместването на служители, налагането им на дисциплинарни наказания.

2.12. Представлява интересите на предприятието по време на проверки, извършвани в предприятието от държавни контролни и надзорни органи с цел законов контрол върху спазването на процесуалните действия от инспекторите, валидността и правилността на заключенията на инспекторите, регистриране на резултатите. на огледи и изготвяне на процесуални документи.

2.13. Подготвя и изпраща жалби срещу действията на длъжностни лица от органите за държавен надзор, срещу незаконосъобразно наложени административни наказания на предприятието.

2.14. Дава консултации на служителите на компанията по различни правни въпросиоказва правна помощ при изготвяне на правни документи.

3. Права

Адвокатът има право:

3.1. Да изисква и получава от структурните звена информация, справочни и други материали, необходими за изпълнение на задълженията, предвидени в тази длъжностна характеристика.

3.2. Води самостоятелна кореспонденция с държавни, общински и съдебни органи по правни въпроси.

3.3. Представлява дружеството по установения ред пред органите държавна власт, други институции и организации по правни въпроси.

3.4. Дава на структурни подразделения и отделни специалисти задължителни указания по правни въпроси.

3.5. Вземете мерки при установяване на нарушения на закона в предприятието и докладвайте за тези нарушения на ръководителя на предприятието, за да подведете виновните под отговорност.

3.6. В съгласие с ръководителя на предприятието привлича експерти и специалисти в областта на правото за консултации, изготвяне на заключения, препоръки и предложения.

3.7. Запознайте се с документите, които определят правата и задълженията му в длъжност, критериите за оценка на качеството на изпълнение на служебните задължения.

3.8. Внася предложения до ръководството за подобряване на работата, свързана с отговорностите, предвидени в тази инструкция.

3.9. Изисква от ръководството на предприятието да осигури организационни и технически условия и изпълнение на установените документи, необходими за изпълнение на служебните задължения.

4. Отговорност

Адвокатът отговаря за:

4.1. За неправилно изпълнение или неизпълнение на служебните си задължения, предвидени в тази длъжностна характеристика, в границите, установени от действащия трудовото законодателствоРуска федерация.

4.2. За престъпления, извършени в хода на тяхната дейност - в границите, установени от действащото административно, наказателно и гражданско законодателство на Руската федерация.

4.3. За причиняване на материални щетипредприятие - в границите, установени от действащото трудово и гражданско законодателство на Руската федерация.

Купете книги по човешки ресурси

Наръчник на служител по персонала (книга + дискМ)

Това издание съдържа практически съветиорганизация на работа кадрово обслужванеи кадрова деловодна работа. Материалът е ясно систематизиран и съдържа голям брой конкретни примери и примерни документи.
Книгата е придружена от диск с формуляри на документи и регламентив системата Garant, регулираща различни въпроси трудови отношенияи работа с персонала.
Книгата ще бъде полезна за широк кръг читатели, служители по персонала, ръководители на предприятия и организации от всички форми на собственост.

Авторът обяснява подробно какво е Инспекция по трудаи какви са границите на неговите правомощия, как се извършват проверките за спазване на трудовото законодателство и как могат да приключат, какви нарушения могат да доведат до глоба и какво ще доведе до дисквалификация на ръководителя на организацията. Книгата съдържа практически препоръки за работодатели-организации и индивидуални предприемачи, които ще помогнат да се избегнат претенциите на инспекторите по труда. При подготовката на книгата всички последни променизаконодателство.
Автор: Елена Карсецкая
Книгата е адресирана до ръководители на организации от всички форми на собственост, служители на службите за персонал, счетоводители, индивидуални предприемачи, както и всеки, който се интересува от спазването на трудовото законодателство.

Сборникът включва длъжностни характеристики, съставени в съответствие с квалификациисъдържащи се в Наръчник за квалификациядлъжности на ръководители, специалисти и други служители, одобрени с постановление на Министерството на труда на Русия от 21 август 1998 г. № 37, както и в съответствие с други регламентипо тарифно-квалификационни характеристики (изисквания).
Колекцията се състои от два раздела: първият включва длъжностни характеристики за цялата индустрия за мениджъри, специалисти, технически изпълнители, във втория - длъжностни характеристики по отрасли (редактиране и издателска дейност, транспорт, банково дело, търговия, научни изследвания, образование, здравеопазване).
За ръководители на организации, служители на персонала и правни служби.

В допълнение към работата по искове, той извършва съдебна работа: изучава искови молби за искове срещу предприятието, предприема мерки за прилагане на предарбитражната процедура за уреждане на договорни спорове, изготвя искови материали и становища и ги предава на арбитражни съдилища , представлява дружеството като участник в процеса в съдебни заседания в арбитражни съдилища (съдилища с обща юрисдикция).

  • Лицензионни и разрешителни дейности Може да се наложи специалист да изготви заявления, заявления и други документи за получаване на разрешителни, лицензи, сертификати, акредитации, които са необходими за текущия оперативни дейностипредприятия.
  • Трудово право Адвокатът проверява законосъобразността на преместването и уволнението на служителите, като им налага дисциплинарни наказания.

Длъжностна характеристика на юрисконсулт за работа по договор

  • Теми:
  • Длъжностни характеристики

С какво може да работи специалист, чиято позиция не е в нито един справочник или професионален стандарт? От статията ще научите:

  • какви задължения може да изпълнява специалист по договорна работа;
  • какви са областите на договорна работа;
  • Как да напишем длъжностна характеристика за специалист по възлагане.

Отговорности на специалист по договори Длъжностни отговорности на специалист по договори производствени дейностиработодателските организации могат да варират значително. В една компания този служител ще вземе предвид само сключените договори, в друга той ще извърши цялата работа за подпомагане на процеса на преговори и по-нататъшното изпълнение на договорите, а в третия той допълнително ще води работа по искове.

Длъжностни характеристики в малкия и среден бизнес

Адвокатът трябва да знае: - нормативни и методически материали, регулиращи производствената и икономическата дейност на предприятието; - профил, специализация и структурни характеристики на предприятието; - гражданско, административно, трудово, финансово и други отрасли на законодателството; - арбитражно процесуално, гражданско процесуално право, основите на наказателно-процесуалното право; - стандарти за деловодство за правни документи; - структурата на държавните органи, местните власти, съдебните органи; - процедурата за систематизиране, отчитане и поддържане на правна документация с помощта на съвременни информационни технологии; - основи на администрацията - етика на бизнес общуването. 1.4. Назначаването на длъжността юрист и освобождаването от длъжност се извършва със заповед на генералния директор. 1.5. Юристът се отчита директно на главния изпълнителен директор.
1.6.

Длъжностна характеристика специалист по договори

Как ще се казва позицията се решава от мениджъра, но една от най-често срещаните е опцията „специалист по договорна работа“. Абонирайте се за нашия канал в Yandex.Zen! Абонирайте се за канала Служителят, заемащ тази позиция, отговаря за сключването на договори и последващия контрол върху изпълнението на постигнатите договорености. В същото време специалистът по договорна работа не подписва сам договори и често дори не участва в обсъждането на условията на споразумението - той просто подготвя техническите аспекти на сключването на споразумение, например изготвяне на текста на договора и актове за приемане към него.


Освен това в бъдеще този специалист гарантира, че страните стабилно изпълняват задълженията си. В различните компании на специалист по договорна работа се възлага различен обхват от отговорности.

Длъжностна характеристика на адвокат и юрисконсулт

внимание

У дома / референтна информация/ Длъжностни характеристики / 1. Общи положения 1.1. Тази длъжностна характеристика определя функционалните задължения, права и отговорности на юрисконсулт по договорна работа [Име на организацията в родителен падеж] (наричана по-долу Компанията). 1.2. Юрисконсултът по трудов договор се назначава на длъжност и освобождава от длъжност по реда, установен от действащото трудово законодателство със заповед на ръководителя на Дружеството.


1.3. Юрисконсултът за работа по договор принадлежи към категорията на служителите и е пряко подчинен на ръководителя на правния отдел на Компанията. 1.4.

Длъжностна характеристика на адвокат

Например може да се каже, че той е длъжен да:

  • изготвя текстовете на споразуменията въз основа на постигнатите споразумения с контрагента;
  • води отчетност на сключените договори;
  • проследявайте продължителността на договорите, информирайте предварително управителя за споразумения, които изискват решение по въпроса за подновяване;
  • анализира хода на изпълнение от страните на задълженията по договорите;
  • идентифицират текущи дългове на контрагенти и предприемат мерки за погасяването им в рамките на своята компетентност;
  • организира обмена с контрагенти на първични счетоводни документи, потвърждаващи изпълнението на задълженията по договора;
  • готов допълнителни споразуменияотносно продължаването на договорите и измененията в тях.
  • Отговорност Тук се описват неблагоприятните последици за служителя от нарушения на правилата и разпоредбите.

Длъжностни задължения на адвокат

Купете книги по човешки ресурси Настолна книгаслужител по персонала (книга + диск M) Тази публикация предоставя практически препоръки относно организацията на работата на службата за персонал и управлението на документите за персонала. Материалът е ясно систематизиран и съдържа голям брой конкретни примери и образци на документи.Книгата е придружена от диск с формуляри на документи и разпоредби в системата Garant, регулиращи различни въпроси на трудовите отношения и работата с персонала.Книгата ще бъде полезна на широк кръг от читатели, служители по персонала, бизнес лидери и организации от всички форми на собственост.
Освен това, в мащаба на малък правен отдел, една инструкция бързо ще осигури взаимозаменяемостта на адвокатите, укрепвайки „чувството за лакът“ между тях.Програмата за адвокати като проект за планиране на длъжностни характеристики. Софтуер, правен софтуер "Юрайт: Управление на правния отдел", има за цел основно да улесни управлението (планиране, изпълнение) на задълженията на адвокат. Това се осигурява от софтуерната архитектура, когато всяка група функции и задължения на адвокат в програмата съответства на тяхното "електронно копие", вид Лична зонасъс собствен интерфейс и функции.

Длъжностни задължения на адвокат

  • проверка на пълномощията на лицето, което подписва договора от името на контрагента,
  • идентифициране на допълнителни условия за сключване на споразумение (например необходимостта от одобрение на сделката от управителните органи на страните по споразумението),
  • анализ на проекти на договори за съответствие с действащото законодателство и интересите на организацията, изготвяне на предложения за промяна на текстовете на договорите,
  • разработване на типови форми на договори, използвани в дейността на организацията,
  • искова работа по нарушения на договорни задължения.
    • В зависимост от разпределението на работата в организацията, адвокатът може да извършва и съдебна дейност за защита на интересите на компанията в случай на нарушения на договорни задължения, ако тази работа не е възложена на отделно звено или не е прехвърлена на външни специалисти .

За да осигури дейността си, адвокатът има право да подписва организационни и административни документи по въпроси, които са част от неговите функционални задължения. 1.7. По време на отсъствието на адвокат (командировка, ваканция, болест и др.) Задълженията му се изпълняват от лице, назначено по предписания начин. Това лице придобива съответните права и носи отговорност за неправилното изпълнение на възложените му задължения.
2. Длъжностни задължения Юрист: 2.1. Извършва разработването на учредителни документи; осигурява регистрацията на юридически лица, внасянето на промени в учредителните документи; определя правната основа на органите на предприятието; разработва разпоредби относно сделките, свързани с придобиване или отчуждаване на имущество. 2.2.
Като част от тези задължения, адвокатът извършва одобряване на проекти на документи, като преди това проверява съответствието на проекти на договори, инструкции, заповеди, наредби и други документи от правно естество, представени за подпис на ръководството, с действащото законодателство. На същия етап се проверява и изпълнението на етапите на одобрение от отговорните служители на компанията.

  • Работа по договор (или като част от предишната група задължения) На този етап специалистът проверява съответствието със закона на проектите на договори, които се предоставят на компанията от техните контрагенти; се развива вътрешни проектидоговори; осигурява нотариална заверка или държавна регистрация на определени видове договори.
  • Съответствие или проверка на съответствието на компанията със законовите норми Понякога тази функция се нарича "вътрешен контрол".

ОДОБРЯВАМ
изпълнителен директор
ПАО "Трест"
____________ П.П. Петров

"___"___________ G.

Описание на работата
юрисконсулт на правния отдел

1. Общи положения

1.1 Тази длъжностна характеристика установява служебни задължения, права, служебни взаимоотношения и отговорност на юрисконсулта на правния отдел (наричан по-долу JuO) на OAO Trest (наричан по-долу Предприятието).

1.2 На длъжността юрисконсулт на Южна Осетия се назначават лица с висше юридическо образование.

1.3 Юрисконсултът на Южна Осетия се назначава на длъжност и освобождава от длъжност със заповед на генералния директор на предприятието по предложение на ръководителя на правния отдел.

1.4 Юридическият съвет на Южна Осетия организира работата си в съответствие с.

1.5 Юридическият съветник докладва директно на .

1.6 Юридическият съветник на SO се ръководи от:

действащото законодателство,
вътрешни работен график,
правилник за правния отдел,
други местни разпоредби и тази длъжностна характеристика,
заповеди и разпореждания на ръководителите на предприятието,
Политиката на компанията в областта на качеството,
документация на системата за управление на качеството на предприятието.
1.7 При липса на задължението на юрисконсулт, друг юрисконсулт на SO изпълнява въз основа на заповед на генералния директор на предприятието.

2 Длъжностни задължения

Юрисконсултът на Правния отдел е длъжен да:

2.1 Извършва правна експертиза на проекти на заповеди, наредби и други актове от правно естество, изготвени в предприятието, ги одобрява, а също и в необходими случаиучастват в изготвянето на тези документи.

2.3 Участвайте в разработването и анализа на сключените споразумения (договори) на етапа на сключване, изпълнение и вземете необходимите мерки в случаите, когато предприятието не може да изпълни условията на споразумението (договора) по обективни причини.

2.4 Организира и води исковата работа, свързана с изпълнението на договорите.

2.5 Дава консултации, заключения, справки по правни въпроси.

2.6 Оказва правна помощ на профсъюзния комитет.

2.7 Участвайте в прегледа на документите за освобождаване на продукти с отклонение от установените изисквания и вземете мерки за компенсиране на щетите, причинени на предприятието.

2.8 Участвайте като представител на предприятието в съдилища с обща юрисдикция и арбитражни съдилища при разглеждане на трудови спорове, както и спорове, отнасящи се до други сфери на дейност на дружеството.

2.9 Разработва учредителни документи на предприятието, дъщерни дружества, клонове и представителства, подготвя, с участието на други подразделения на предприятието, промени и допълнения към учредителните документи на предприятието, неговите клонове, представителства, дъщерни дружества.

2.10 Консултира при изготвянето на проспекта за емитиране на акции на дружеството.

2.11 Да извършва отчитане и съхраняване на незавършени и приключени с изпълнение съдебни и арбитражни дела.

2.12 Уверете се, че служителите на предприятието са информирани за действащото законодателство, както и организирайте работа за изучаване от служители на предприятието на регулаторни правни актове, свързани с тяхната дейност.

2.13 Независимо да изучават промените, направени в действащото законодателство, както и да участват в текущи правни семинари, като по този начин подобряват професионалното си ниво.

3 Професионални изисквания

3.1 Юридическият съветник трябва да знае:

Законодателни актове, регулиращи производството, икономиката и финансова дейностпредприятия;
Методически и нормативни материали по правната работа;
Граждански, трудови, финансови, административно право, данъчно и екологично законодателство;
Процедурата за сключване и изпълнение на търговски договори, колективни договори, тарифни споразумения;
Основи на икономиката, организацията на труда, производството и управлението;
Средства за компютърна техника, комуникации и комуникации;
Правила и норми за защита на труда;
Държава и международни стандартисерия ISO 9000;
Политиката на предприятието в областта на качеството;
Документиране на системата за управление на качеството на предприятието;
Правилник за правния отдел.

4 Права

Юридическият съветник на Южна Осетия има право да:

4.1 Да изисква и получава от длъжностните лица на предприятието документи, удостоверения и друга информация, необходима за даване на становища, завеждане на искове, подаване на искови молби и изпълнение на други задължения, предвидени в тази длъжностна характеристика.

4.2 Следи за навременността на предоставяне на информация, изчисления, обяснения и други материали от службите на предприятието в Южна Осетия за изготвяне на отговори на искове.

4.3 Проверете спазването на закона в структурните подразделения на предприятието и направете подходящо предложение за отстраняване на откритите недостатъци.

4.4 Ангажирайте, чрез ръководителя на Южна Осетия и със съгласието на ръководителя на структурното звено, неговите служители да изготвят проекти на местни правни актове и други документи, както и да участват в съдебни заседания, да извършват други дейности, извършвани от правния отдел в съответствие с възложените му задължения.

5 Служебни взаимоотношения

5.1. По естеството на своята дейност юрисконсултът на Южна Осетия взаимодейства с всички структурни подразделенияпредприятия.

6 Отговорност

6.1 Юридическият съветник на SO отговаря за:

6.1.1.Неизпълнение на задълженията, възложени му с тази длъжностна характеристика.

6.1.2 Одобряване на документи, признати по-късно за несъответстващи на действащото законодателство.

6.1.3. Нарушаване на нормите на действащото законодателство на Руската федерация, местните регулаторни правни актове на предприятието.

6.1.4. Нарушаване на правилата за безопасност, пожарна безопасност, трудова и производствена дисциплина.

Началник отдел "Правен" С.С. Сергеев

Началник отдел "Личен състав" I.I. Иванов

Водещ инженер по QMS V.V. Василиев

Например, на служител могат да бъдат предоставени следните права:

  • да изисква информация и документи от всички поделения на дружеството в рамките на своята компетентност (или конкретни поделения могат да бъдат изброени тук);
  • запознават се с решенията на лидера;
  • да предават на ръководителя своите предложения за модернизиране на работния процес;
  • преговаря с изпълнителите относно представянето на документи, необходими за сключването или продължаването на договора;
  • се прилага директно към контрагента с изискване за изпълнение на задължението по договора.
  • Длъжностни отговорности Този раздел се използва за подробно описание на отговорностите, които трябва да изпълнява специалистът по договаряне.

По време на отсъствието на юрисконсулт неговите права и задължения се прехвърлят на друго длъжностно лице, което се обявява в заповедта на организацията 1.5. На длъжност юрисконсулт се назначава лице, което отговаря на следните изисквания: юридическо образование, опит в подобна работа от 2 години, познания по гражданското, стопанското, административното, трудовото, финансовото, процесуалното (арбитражно и гражданско) отрасли на правото 1.6. Юрисконсултът се ръководи в дейността си от: - законодателни актове на Руската федерация; - Устава на компанията, Правилника за вътрешния трудов ред, други нормативни актове на компанията; - заповеди и инструкции на ръководството; - тази работа описание.


2. Задължения на юрисконсулта Юрисконсултът изпълнява следните задължения: 2.1.

Как ще се казва позицията се решава от мениджъра, но една от най-често срещаните е опцията „специалист по договорна работа“. Абонирайте се за нашия канал в Yandex.Zen! Абонирайте се за канала Служителят, заемащ тази позиция, отговаря за сключването на договори и последващия контрол върху изпълнението на постигнатите договорености. В същото време специалистът по договорна работа не подписва сам договори и често дори не участва в обсъждането на условията на споразумението - той просто подготвя техническите аспекти на сключването на споразумение, например изготвяне на текста на договора и актове за приемане към него.
Освен това в бъдеще този специалист гарантира, че страните стабилно изпълняват задълженията си. В различните компании на специалист по договорна работа се възлага различен обхват от отговорности.

Длъжностна характеристика специалист по договори

Адвокатът се ръководи в своята дейност от:

  • правила за вътрешния трудов ред, други нормативни актове на организацията;
  • тази длъжностна характеристика;
  • заповеди, заповеди на ръководството на организацията;
  • законодателни актове на Руската федерация;
  • Хартата на организацията.

II. Длъжностни задължения на юриста Адвокатът изпълнява следните трудови задължения: 1. Проверява съответствието на проектите на заповеди, инструкции, правилници и други документи от правно естество със закона.

внимание

Контролира етапите на одобрение на проекти на документи от отговорни служители. 3. Утвърждава проекти на документи. 4. Издава разумни инструкции на отговорните служители на организацията за извършване на промени в документите. 5. Разработва учредителни документи. Участва в регистрацията на юридически лица, обращение на ценни книжа.


6.

Позиция Специалист по договори

Адвокатът, юрисконсултът е същата част от персонала на предприятието като всички останали: мениджър, счетоводител, директор. В същото време не всички руски организации(LLC, CJSC) е налична примерна длъжностна характеристика под формата на правно обвързващ документ, одобрен от ръководството. Всъщност обаче задълженията на адвокат могат да се използват като основен фрагмент от съдържанието на инструкцията:

  • Мениджър Човешки ресурси при заемане на свободна позиция;
  • служител по персонала при подготовката на проекта трудов договорс адвокат;
  • началник правен отдел при разработване на KPI матрица на адвокат.

Инструкцията е насока за адвоката и неговото ръководство. Защо адвокатът се нуждае от длъжностна характеристика? Необходимостта от разработване на длъжностна характеристика на юрист в предприятие се дължи както на задачите на самия специалист, така и на административно-управленските цели на юридическото лице.

Длъжностна характеристика на адвокат

Например може да се каже, че той е длъжен да:

  • изготвя текстовете на споразуменията въз основа на постигнатите споразумения с контрагента;
  • води отчетност на сключените договори;
  • проследявайте продължителността на договорите, информирайте предварително управителя за споразумения, които изискват решение по въпроса за подновяване;
  • анализира хода на изпълнение от страните на задълженията по договорите;
  • идентифицират текущи дългове на контрагенти и предприемат мерки за погасяването им в рамките на своята компетентност;
  • организира обмена с контрагенти на първични счетоводни документи, потвърждаващи изпълнението на задълженията по договора;
  • изготвя допълнителни споразумения за удължаване на договорите и изменения в тях.
  • Отговорност Тук се описват неблагоприятните последици за служителя от нарушения на правилата и разпоредбите.

Длъжностна характеристика на адвокат и юрисконсулт

  • проверка на пълномощията на лицето, което подписва договора от името на контрагента,
  • идентифициране на допълнителни условия за сключване на споразумение (например необходимостта от одобрение на сделката от управителните органи на страните по споразумението),
  • анализ на проекти на договори за съответствие с действащото законодателство и интересите на организацията, изготвяне на предложения за промяна на текстовете на договорите,
  • разработване на типови форми на договори, използвани в дейността на организацията,
  • искова работа по нарушения на договорни задължения.
    • В зависимост от разпределението на работата в организацията, адвокатът може да извършва и съдебна дейност за защита на интересите на компанията в случай на нарушения на договорни задължения, ако тази работа не е възложена на отделно звено или не е прехвърлена на външни специалисти .

Длъжностна характеристика на адвокат за работа по договор

Описание на работатаСпециалист по договорна работа помага на служителя да се ориентира в кръга от задължения, които работодателят очаква от него, и в обхвата на правата, които му се предоставят за това. Каква структура може да има длъжностната характеристика този служители какви елементи могат да бъдат включени в него ще бъдат обсъдени в нашата статия. Относно позицията на специалист по договорна работа Примерна структура на длъжностната характеристика на специалист по договорна работа За позицията на специалист по договорна работа търговски организациикоито се занимават с доставки).

Длъжностна характеристика на юрисконсулт за работа по договор

Информация

Проверява законосъобразността на уволнението, преместването на служители, налагането на наказания върху тях. 17. Представлява интересите на организацията при проверки от контролни и надзорни органи. Установява валидността, правилността на заключенията на одиторите, правилността на изпълнението на резултатите от одитите.


18. Участва в разработването на документи, свързани с осигуряване безопасността на имуществото на организацията. 19. Консултира служителите на организацията по правни въпроси. Оказва правна помощ при изготвяне на правни документи.
III. Права Адвокатът има право: 1. Да изисква от ръководството на организацията създаване на нормални условия за изпълнение на своите служебни задължения, безопасност на материални ценности, документи. 2. Уведомете непосредствения ръководител за установените недостатъци в дейността на организацията. Дайте предложения за премахването им. 3.

Длъжностна характеристика на специалист по договорна работа

Прави промени в учредителните документи на организацията. 7. Обработва искове към организацията от държавни органи, контрагенти, служители. Изготвя отговори на тях, изготвя проекти на решения за удовлетворяване на искания или за отказ.
8. Изготвя, изпраща рекламации до контрагенти. Контролира хода и резултатите от тяхното разглеждане. 9. Създава проекти на договори, проверява законосъобразността им. 10. Нотариално заверява установените видове договори или извършва тяхната държавна регистрация.
11. Подготвя документи за получаване на лицензи, разрешителни, необходими за извършване на дейността на организацията. 12. Предприема мерки за спазване на предарбитражното разрешаване на спорове. 13. Изготвя искови молби и ги внася в съда.
14. Разглежда копия на искови молби по искове към организацията. 15. Представлява интересите на организацията в арбитражни съдилища.