Инженер-зерттеуші біліктілігіне қойылатын талаптар. Инженер-ғылыми қызметкердің лауазымдық сипаттамасы. Мамандық кімге арналған?

Бүкіл адамзатты алға жылжытуға көмектесетін мамандықтардың бірі – инженер-зерттеуші. Бұл жұмыс барлық дерлік ғылыми салалар мен өмірдің әртүрлі салаларын қамтиды. Инженерлік және ғылыми-зерттеу қызметі ғылыми-техникалық прогресс үшін өте маңызды. Көптеген ерекшеліктер мен санаттар бар бұл маман, бірақ қызметкерге жүктелген міндеттер барлық жерде бірдей. Ол жаңа және ерекше нәрсе жасаумен айналысады. Сондай-ақ, оған өзі жасаған жобаларды сынақтан өткізу және құжаттаманы рәсімдеу тапсырылады. Экология бұл мамандық өкілдерін ең қызықтыратын сала.

Талаптар

Қызметкерге қойылатын негізгі талаптар инженер-зерттеушінің кәсіби стандартында қамтылған. Бірақ жұмыс берушілер де іздейді кәсіби қасиеттерөтініш берушіде. Егер адам осы жұмысқа орналасқысы келсе, оның ұзақ мерзімді жады өте жақсы болуы және әртүрлі ақпараттың үлкен көлемін білуі керек. Логикалық және теориялық ойлау маңызды.

Қызметкерде ақпаратты жалпылау және абстракциялау қабілеті, техникалық қабілеті, шоғырлануы, табандылығы болуы керек. Жұмыс берушілер, сондай-ақ ұзақ уақыт бойы ауыр тапсырмаларды орындауға қабілетті үрдісі назар аударады және жоғары дәлдік. Дәлдік, ұйымшылдық, байсалдылық, шыдамдылық, қызығушылық пен табандылық кедергі болмайды. Медициналық тұрғыдан алғанда, лауазымға үміткердің проблемалары болмауы керек жүйке жүйесі, күйзеліске жақсы қарсы тұру, оның көру және есту қабілеті жақсы болуы керек.

Ережелер мен біліктілік

Бұл қызметкер маман. Ол бас директорға бағынады. Оның жетекшілігімен жұмысты төменгі лауазымдағы басқа қызметкерлер атқарады. Жетекші ғылыми инженер лауазымына ие болу үшін үміткерде болуы керек жоғарғы білімтиісті салада және мамандық бойынша магистр дәрежесін аяқтау. Сонымен қатар, бірінші санаттағы лауазымдарда кемінде екі жыл жұмыс істеу қажет.

Бірінші санаттағы жұмыс шеберлерге тәжірибені көрсетпей-ақ қолжетімді. Жоғары білімі бар мамандар үшін тиісті лауазымдағы еңбек өтілі екі жылдан кем болмауы тиіс. Екінші санаттағы лауазымға қызметкер үшін толық жоғары білім және 3-ші санаттағы инженер-зерттеуші болып жұмыс істеу үшін бір жыл қажет. Осы салада мансапты бастау үшін жұмыс тәжірибесі маңызды емес, қызмет саласына сәйкес алынған негізгі білім.

Білім

Бұл қызметкер барлық зерттеу әдістерін, тәжірибелік жұмыстардың қалай жүргізілетінін және жобалаудың қалай жүргізілетінін білуі керек. Ол өзінің зерттеулері мен әзірлемелеріне қатысты арнайы техникалық және ғылыми әдебиеттерді оқуы керек. Аннотациялар мен сілтемелердің қолданылу ретін түсіну ақпараттық басылымдаржәне басқа да ғылыми-техникалық ақпарат көздері.

Сондай-ақ оның білімі жұмыс істейтін компанияның бағытына сәйкес саладағы өндіріс технологиясын қамтуы керек. Ол олардың қалай орналастырылғанын, қандай принцип бойынша жұмыс істейтінін, құрамын, не үшін арналғанын, қандай дизайнды, өзі құрастырған заттар мен бұйымдарды қалай монтаждау және пайдалану керектігін түсінуге міндетті.

Басқа білім

Лауазымға келгеннен кейін инженер-зерттеуші мекемеде қолданылатын жабдықты зерттеп, оны қалай дұрыс пайдалану керектігін білуі керек. Оның білімі болуы керек техникалық талаптаржәне техникалық құжаттарды әзірлеу және ресімдеу стандарттары, есептеулер мен есептеу операцияларын орындау әдістері, сонымен қатар экономика, өндіріс пен еңбекті ұйымдастыру. Ол осы саладағы отандық және әлемдік жетістіктерді қадағалап, еңбек заңнамасын және өзі жұмыс істейтін кәсіпорынның ережелерін білуі керек.

Функциялар

Қызметкер іске асыруға қатысуы керек ғылыми зерттеулержоғары санатты инженер-ғылыми қызметкердің жетекшілігімен. Қызметкер стандарттар мен талаптарға сәйкес техникалық әзірлеумен, жаңа технологияларды енгізумен, ескілерін жетілдірумен, өнім шығарумен және т.б. айналысуы керек. ең жақсы мысалдарәлемдік және ішкі нарықта ұқсас түрі. Ол жұмыстың әртүрлі кезеңдеріне қатысты бағдарламалар мен жұмыс жоспарларын әзірлеумен айналысады. Қызметкер өзінің қызмет саласына қатысты ғылыми-техникалық деректерді жинауға, өңдеуге, жүйелеуге және талдауға міндетті.

Жауапкершіліктер

Инженер-ғылыми қызметкердің лауазымдық міндеттеріне әртүрлі мақсаттағы кинематикалық, монтаждық және басқа схемаларды жобалау, сондай-ақ қажетті мөлшерлер мен параметрлерді есептеу кіреді. Қызметкер өзі жобалаған құрылғылардың сипаттамасын және олардың жұмыс істеу принципін құрастыруы және оларға негізделген техникалық шешімдерді қолдануы керек.

Ол бақылау-сынау құралдарын, жабдықтарын, макеттерін жобалаумен, сондай-ақ олардың жасалуын бақылаумен айналысады. Қызметкер жобаланған бұйымдарды сынауға қатысуға, оларды орнатуға, жөндеуге және эксперименттер мен зерттеулер жүргізуге қажетті басқа да жұмыстарға қатысуға міндетті. Ол дəл жабдықты жөндеуді жəне баптауды жүзеге асырады, оның жұмысқа жарамдылығын жəне пайдалану ережелерінің сақталуын бақылайды.

Басқа мүмкіндіктер

Инженер-ғылыми қызметкердің міндеттеріне жабдықтың жұмысын бақылау, тәжірибелер мен өлшемдер жүргізу, тәжірибе нәтижелерін құжаттау, есептеулер жүргізу, нәтижелерді талдау және қорытындылау кіреді. Ол да барлығын басқаруы керек техникалық құжаттамаэксперименттер кезінде жиналған мәліметтерге негізделген. Ол сметаларды, жоспарларды, жабдықтар мен материалдарға өтінімдерді және т.б. дайындау үшін қажетті бастапқы деректерді дайындауы керек. Қызметкер жобалық және жұмыстық техникалық құжаттаманы әзірлеумен айналысуы керек, сонымен қатар ғылыми-зерттеу және жобалау жұмыстарын орындауы керек.

Басқа да жауапкершіліктер

Лауазымдық нұсқаулықзерттеуші инженер өзі әзірлеген жобалар мен техникалық шешімдерді жүзеге асыруға қатысады деп есептейді. Ол өз жобаларын жасау, құрастыру, жөндеу, сынақтан өткізу және пайдалануға беру кезінде техникалық көмек көрсетуге және сәулеттік қадағалауды жүзеге асыруға міндетті. Сонымен қатар, ол шетелдік және отандық оқиғалардың тәжірибесін жинақтаумен, арнайы әдебиеттер мен зерттеу деректерін, жетістіктерін және қызметіне тікелей әсер ететін басқа да ақпаратты зерттеумен айналысады. Техникалық құжаттамаға шолулар, шолулар және қорытындылар дайындайды. Сараптамалық шолуларға, конференцияларға, семинарларға және т.б. Орындалған жұмыстар бойынша есеп құжаттамасын құрастырады, өнертабыстар мен ашылуларға қатысты өтінімдерді, жарияланымдарды және басқа да құжаттарды дайындайды.

Құқықтар

Зерттеуші инженер-механик, егер бұл оның құзыретіне кіретін болса, кәсіпорын жұмысындағы бұзушылықтарды немесе сәйкессіздіктерді болдырмау үшін шаралар қабылдауға құқылы. Оның барлығына құқығы бар әлеуметтік кепілдіктерқолданыстағы заңнамада көзделген. Ол басшылықтан өз міндеттерін орындауға көмектесуді, өзіне жүктелген міндеттерді тиісінше орындау үшін қажетті еңбек жағдайларын, ұйымдастыруды және техникалық құралдарды жасауды талап ете алады.

Сондай-ақ ол барлық қажетті заттарды, соның ішінде жабдықтарды, керек-жарақтарды және қорғаныс киімдерін қамтамасыз етуді талап етуі мүмкін. Бұл қызметкер басшылықтың шешімдерімен танысуға, оның қызметіне қатысты деректер мен құжаттарды сұратуға құқылы. Ол өзінің біліктілігін арттыруға, жұмыс барысында анықталған бұзушылықтар туралы хабарлауға және оның құқықтары мен міндеттерін айқындайтын, сондай-ақ жұмысын бағалау өлшемдерін қамтитын құжаттармен танысуға құқылы.

Жауапкершілік

Бұл қызметкер өз міндеттерін тиісінше орындамаса немесе оған берілген құқықтарды пайдаланбаса, жауапкершілікке тартылуы мүмкін. Ол сондай-ақ серіктестіктің ережелері мен жарғысын бұзғаны үшін, соның ішінде ережелерді бұзу, еңбекті қорғау, санитария және т.б. Зерттеуші инженер құпия ақпаратты жария еткені, оны бұзғаны үшін жауапкершілікке тартылуы мүмкін коммерциялық құпияжәне үшінші тұлғаларға олардың компаниядағы қызметі туралы мәліметтерді беру.

Ол қылмыстық, әкімшілік немесе құқық бұзушылық үшін жауапты болады еңбек кодексіміндеттерін орындау барысында. Ол компанияға себепші болғаны үшін жауапқа тартылуы мүмкін материалдық шығыннемесе өз өкілеттіктерін асыра пайдалану. Ол сондай-ақ өзіне бағынысты қызметкерлердің тапсырмаларды дұрыс орындауына және компания ережелері мен ережелерін сақтауына жауап береді.

Қорытынды

Лауазымдық нұсқаулық қызметкердің міндеттерін, құқықтары мен міндеттерін қозғайтын негізгі мәліметтерді қамтиды. Компанияның бағытына байланысты олар әртүрлі болуы мүмкін. Бірақ бұл құжат қолданыстағы еңбек заңнамасына қатаң сәйкес жасалған және оны бұза алмайды. Нұсқаулардың тармақтары компанияның бағытына, оның ауқымына және басшылықтың қажеттіліктеріне байланысты. Қызметкердің өз ісін бастауға құқығы жоқ еңбек қызметібұл құжатты жоғары тұрған басшылықпен келіспестен.

Инженер-ғылыми қызметкердің қызметі өте қызықты және беделді. Мұндай қызметкерлер ешқашан жұмыссыз қалмайды, өйткені олар барлық дерлік салаларда, әсіресе экологияда сұранысқа ие, өйткені бұл бағыттағы зерттеу әдістері ескірген және қазіргі жағдайға байланысты шұғыл түрде жетілдіру қажет. Жалақы, әрине, кәсіпорынның орналасқан жеріне және оның ауқымына байланысты, бірақ жалпы алғанда ол айтарлықтай жоғары деңгейде. Сондықтан көптеген қызметкерлер осы лауазымға ие болуға ұмтылады. Бірақ бұл оңай емес, өйткені маңызды білімнен басқа, сіз белгілі бір жеке қасиеттерге сай болуыңыз керек.

Бұл жұмыс өте қиын және байыпты көзқарас пен үлкен ақыл-ой күшін талап етеді. Бұл мамандық адамға білім мен біліктіліктен бөлек таланттылық пен кәсіпке деген шынайы сүйіспеншілікті қажет ететін мамандықтар болса керек. Өйткені, бұл жаңалықты дамытып, ғылымды ілгерілетудің бірден-бір жолы. Жалпы, мамандық беделді және еңбек нарығында сұранысқа ие. Мансапалдымен жетекші инженер, содан кейін бас инженер лауазымын алуды қамтиды. Қалай болғанда да, бұл жұмысқа тұру үшін өз ісіңіздің кәсіби маманы болуыңыз керек.

Синергия бойынша жоғары білім:жетекші университет, білім берудің барлық түрі, жұлдызды оқытушылар

Қолдану

Мамандығы Мәскеудегі инженер-зерттеуші

перспективалы

Адамзат барған сайын экологиялық проблемалармен бетпе-бет келуде. Қазірдің өзінде жүздеген мың адамға таза ауа, су және тамақ жетіспейді. Жағдайдың ауырлығы сонша, өркениет ядролық соғыстардың салдарынан емес, табиғатпен санасқысы келмегендіктен жойылуы мүмкін. Белсенділікті басқара алу үшін Жерде болып жатқан процестер туралы ақпарат қажет өнеркәсіптік кәсіпорындар, қоршаған ортаның нашарлауына әкелетін ықтимал өзгерістерді болжау, қажет болған жағдайда олардың алдын алу бойынша шаралар жүйесін әзірлеу. Мәселе мынада бар әдістергеодезиялық өлшемдер мен түсірілімдер сияқты ақпаратты жинау қазіргі уақытта шешу үшін тиімсіз қазіргі заманғы проблемалар. Мұндай жұмыс көп күш пен уақытты қажет етеді. Кең ауқымды зерттеулер қажет. Мұны аэроғарыштық зерттеулер арқылы жасауға болады. Мұндай зерттеулердің құндылығы олардың жағдайды тез бағалауға және дереу шешім қабылдауға мүмкіндік беретіндігінде. Олар ғылыми орталықтар мен институттарда жұмыс істейді.

Мәскеудегі ғылыми-зерттеу инженері мамандығы туралы

Жалақы: зерттеуші инженер қанша алады *

Басталуы:Айына 20000⃏

Тәжірибелі:Айына 30000⃏

Кәсіби:Айына 40000⃏

* - жалақы туралы ақпарат шамамен профильдеу сайттарындағы бос орындар негізінде беріледі. Белгілі бір аймақтағы немесе компаниядағы жалақы берілгеннен өзгеше болуы мүмкін. Сіздің кірісіңізге сіз таңдаған қызмет саласында өзіңізді қалай қолдана алатындығыңызға үлкен әсер етеді. Табыс әрқашан сізге еңбек нарығында бос жұмыс орындарының ұсынылуымен ғана шектелмейді.

Мамандыққа сұраныс

Инженерлер өте сұранысқа ие, өйткені дәл техникалық сала, өнеркәсіп секторы мамандардың тапшылығын бастан кешіруде. Сонымен қатар, сізге алтын таулар уәде етілмейді, бірақ бәрі сіздің қолыңызда.

Мамандық кімге арналған?

Мамандық онымен айналысатын адамның қасиеттеріне белгілі бір талаптар қояды. Зерттеуші инженер ерекше интеллектке, жақсы жады мен логикалық ойлауға ие болуы керек. Міне, егжей-тегжейлер:

  • құрылымдық ұзақ мерзімді жадының үлкен көлемі;
  • ойлаудың теориялық түрі;
  • логикалық ойлау;
  • абстракциялау және жалпылау қабілеті;
  • техникалық қабілеттілік;
  • белгі ақпаратымен ұзақ, дәл және тынымсыз жұмыс істеуге бейімділік;
  • зейіннің шоғырлануы мен тұрақтылығы дамуының жоғары деңгейі;
  • ұйымшылдық, дәлдік, анықтық, байсалдылық;
  • білуге ​​құштарлық, табандылық, шыдамдылық.

Инженер математика, физиканы білуі керек; биология; табиғи орта физикасы; физикалық негіздер; қашықтықтан зондтау әдістері; есептеу жүйелерінің архитектурасы және бағдарламалау; математикалық зерттеу және модельдеу; география, табиғат ресурстарыжер; аэроғарыштық зерттеулердің экологиялық декодтау негіздері; астрономия, картография.

Бос орындардың біріне ие үміткерге қойылатын талаптар:

  • Білімі (қай сала бойынша): математика, физика (Мехмат, ВМК КММ физика факультеті; Физтех).
  • Бірінші курстың магистранты, аспиранты.
  • Жұмыс тәжірибесі (қай салада): жасанды интеллект, жіктеу есептерін шешу, нейрондық желі алгоритмдері, ақпаратты өңдеуге арналған бағдарламалық жүйелер.
  • Кәсіби білім мен дағдыларға қойылатын негізгі талаптар:
    жақсы білімтеориялық және қолданбалы математикалық статистика, деректерді өңдеу, нейрондық желілер теориясы, нейроматематика және нейрондық желі алгоритмдері бойынша.
  • Кәсіби маңызды жеке қасиеттер:
    • күшті мотивация
    • аналитикалық дағдылар
    • нәтижеге бағытталған
    • дербестік пен жауапкершіліктің жоғары деңгейі.

Жұмыс жағдайы

Еңбек жағдайларын көрсету ретінде біз белгілі себептермен атауын шифрлаған нақты, жеткілікті дамыған кәсіпорындағы еңбек жағдайларын алайық:

АҚ *** Жұмыс тәжірибесі бар мамандарды да, университет түлектерін де жұмысқа алады. Бірінші жылы жаңадан келгендер тәжірибелі тәлімгердің жетекшілігімен жұмыс істейді, содан кейін олар аттестациядан өтеді. Оның нәтижесі бойынша қызметкер жоғары лауазымға ауыса алады. Компанияда барлық жағдай жасалған тиімді жұмыскадрлар және олардың кәсіби дамуы.

– 2008 жылдан бастап оқыту жоспары аясында ғылыми еңбектерқызметкерлерді, мамандарды және жұмысшыларды мақсатты түрде іріктеуді жүргізеді және мемлекеттік қабылдауға жолдама береді. оқу орындарыкейіннен кәсіпорынға жұмысқа орналаса отырып, жеңілдікпен, - дейді жоспарлау және сертификаттау бюросының басшысы Иван Иванов.

«Біз түлектерге біліктілікті арттыру курстарын, кәсіпорында аспирантураны, түрлі конференцияларға қатысуды ұсынамыз», - дейді Изольда Львовна .

- ең белсенді және болашағы зор мамандарбасшы лауазымдарда жұмыс істеуге дайын, біз болашағы зор кадрлық резерв. Сонымен қатар, табысты маман жыл сайынғы «Жылдың үздік жас инженері» байқауында өзін жариялай алады. Арнайы комиссия қызметкерлерді әртүрлі критерийлер бойынша бағалайды. Жеңімпаздар құрмет грамотасымен марапатталып, ақшалай сыйлыққа ие болады.

Мансап

Тәжірибе жинақталып, инженер-зерттеуші категориясы артқан сайын, еңбекақыОл көтерілуге ​​дайын. Сіз кәсіпорында жоба менеджері, бөлім бола аласыз.

Жауапкершіліктер

Еңбек нарығындағы инженер-зерттеуші міндеттерінің бірнеше нұсқалары.

Бірінші нұсқа:

  • Автоматты шешім қабылдау жүйелерін құру мақсатында алмасу ақпаратын өңдеу алгоритмдерін жасау.
  • Жалақы: сұхбатта талқыланды.
  • Ұзақтығы сынақ мерзімі: 3 (үш) ай.
  • Жұмыс кестесі: 10:00-ден 19:00-ге дейін (еркін кесте мүмкін, кеңседен тыс жұмыс, толық емес жұмыс күні).

Екінші нұсқа:

  • құрылғыларды әзірлеу/бейімдеу бойынша ғылыми-зерттеу және тәжірибелік-конструкторлық жұмыстарға қатысу бұзбайтын сынақтемір жол саласына арналған
  • тестілеуге қатысу
  • нормативтік-техникалық құжаттаманы дайындауға қатысу.
Жұмысты бағалаңыз: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Жұмыс инженері зерттеуші бос жұмыс орындары инженер зерттеуші Мәскеуде. Мәскеудегі тікелей жұмыс берушінің бос жұмысы бойынша инженер-зерттеуші, жұмыс туралы хабарландырулар бойынша инженер-зерттеуші Мәскеу, рекрутингтік агенттіктерге арналған бос жұмыс орындары, Мәскеудегі рекрутингтік агенттіктер арқылы және тікелей жұмыс берушілерден инженер-зерттеуші жұмыс іздейді, жұмыс тәжірибесі бар және жоқ бос жұмыс орындары бойынша инженер-зерттеуші. Толық емес жұмыс және жұмыс туралы хабарландырулар сайты Avito Мәскеу бос жұмыс орындары инженер-зерттеуші тікелей жұмыс берушілерден.

Мәскеуде инженер-зерттеу жұмысы

Сайттағы жұмыс Avito Мәскеу жұмысы жаңа вакансиялар инженер зерттеуші. Біздің веб-сайтта сіз таба аласыз жоғары жалақы алатын жұмысзерттеуші инженер. Мәскеуде зерттеуші инженер ретінде жұмыс іздеңіз, біздің жұмыс сайтымыздағы бос жұмыс орындарын қараңыз - Мәскеудегі жұмыс агрегаторы.

Avito жұмыс орындары Мәскеу

Мәскеудегі сайтта жұмыс инженері зерттеушісі, Мәскеудегі тікелей жұмыс берушілерден бос жұмыс инженері зерттеушісі. Мәскеуде жұмыс тәжірибесі жоқ және жұмыс тәжірибесі бар жоғары ақы төленетін бос орындар. Бос орындар инженер-зерттеуші әйелдер.

Инженер-ғылыми қызметкердің лауазымдық сипаттамасы[ұйымның, кәсіпорынның, мекеменің атауы]

Осы лауазымдық нұсқаулық ережелерге, Денсаулық сақтау министрлігінің бұйрығына сәйкес әзірленді және бекітілді әлеуметтік дамуРесей Федерациясының 2009 жылғы 10 желтоқсандағы N 977 «Бірыңғай бекіту туралы біліктілік анықтамалығыбасшылардың, мамандардың және қызметкерлердің лауазымдары, бөлімі» Біліктілік сипаттамаларыатом энергетикасы ұйымдары қызметкерлерінің лауазымдары» және еңбек қатынастарын реттейтін басқа да құқықтық актілер.

1. Жалпы ережелер

1.1. Зерттеуші инженер мамандар санатына жатады және тікелей [басшы лауазымының атауына] бағынады.

1.2. Жұмыс өтіліне қойылатын талаптарсыз жоғары кәсіптік (техникалық) білімі немесе орта кәсіптік (техникалық) білімі және I санатты техник лауазымында немесе орта кәсіптік білімі бар мамандар толтыратын басқа лауазымдарда кемінде 3 жыл жұмыс өтілі бар тұлға. (техникалық) білім, кемінде 5 жыл.

1.3. Ғылыми инженер лауазымы [басшы лауазымының атауы] бойынша тағайындалады және босатылады.

1.4. Зерттеуші инженер білуі керек:

Заңдар және басқа да нормативтік құқықтық актілер Ресей Федерациясы, ғылыми зерттеулер мен әзірлемелердің әдістемелік және нормативтік құжаттары;

Ағымдағы зерттеулердің мақсаттары мен міндеттері;

Мақсаты, жұмыс істеу принципі, әзірленетін бұйымдарды (құралдар, қондырғылар және т.б.) техникалық пайдалану шарттары, қолданылатын зерттеу жабдықтарының жұмыс істеу ерекшеліктері, негіздері. автоматтандырылған жүйеғылыми зерттеулер (ASNI) және компьютерлік дизайн (АЖЖ);

Патриоттық және шетел тәжірибесіғылым мен техниканың зерттеу салаларында;

Әдістері салыстырмалы талдау, ғылыми-зерттеу және эксперименттік жұмыстар, қол жеткізілген нәтижелердің ғылыми-техникалық деңгейін бағалау әдістері;

Зерттеу нәтижелерін математикалық өңдеу және жалпылау әдістері мен құралдары;

Қолданбалы және техникалық есептеулерді, оның ішінде компьютерлік технологияларды пайдалана отырып жүргізу әдістері;

Ғылыми-зерттеу және тәжірибелік-конструкторлық жұмыстардың нәтижелері бойынша есеп беру құжаттамасын әзірлеу және ресімдеу тәртібін айқындайтын стандарттар, әдістер және нұсқаулар;

Патенттік зерттеулер жүргізу тәртібі мен әдістері, өнертабыс негіздері;

Экономика негіздері және еңбек құқығы;

Қауіпсіздік ережелері қоршаған орта;

Еңбекті қорғау және өрт қауіпсіздігі ережелері;

Ішкі тәртіп ережелері жұмыс кестесі.

1.5. Кәсіби маңызды қасиеттер: [сапаларды тізімдеу].

2. Лауазымдық міндеттер

Ғылыми-зерттеу инженерінің келесі лауазымдық міндеттері бар:

2.1. Тақырыптың жекелеген бөлімдері (кезеңдері, тапсырмалары) бойынша қолданбалы ғылыми зерттеулер жүргізеді.

2.2. Ерекше күрделі, күрделі және күрделілігі орташа бұйымдарға (процестерге) жобалық (техникалық) шешімдерді негіздеуге бағытталған мәселелерді шешу әдістерін іздестіруді, техникалық-экономикалық негіздеуді жүзеге асырады, бұл ретте олардың техникалық тапсырмаға, стандарттарға, қауіпсіздік стандарттарына, өндіріске сәйкестігін қамтамасыз етеді. технологиялық талаптар.

2.3. Жұмыс жоспарларын, жұмыстың жеке кезеңдерін орындау бағдарламаларын, зерттеу әдістерін, сынақтарды, өлшеу нәтижелерін математикалық және графикалық өңдеуді әзірлейді.

2.4. Тәжірибелік қондырғылар мен стендтерді, өлшеу жүйелерін, бұйым үлгілерін жобалау бойынша тапсырмаларды әзірлеуге қатысады және оларды жобалауға қатысады.

2.5. Тәжірибелік қондырғыларды, стендтерді, олардың бақылау-өлшеу және есептеу жүйелерін баптауға және баптауға қатысады, эксперимент кезінде бақылаулар мен өлшеулерді жүргізеді.

2.6. Зерттеу нәтижелерін өңдейді, талдайды және қорытындылайды, тақырып немесе оның бір бөлігі бойынша есептер (есептің бөлімдері) жасайды, әзірленген материалдарды ұйымның басқа бөлімшелерімен, тапсырыс берушінің өкілдерімен келіседі.

2.7. Ғылыми-зерттеу және тәжірибелік-конструкторлық жұмыстардың нәтижелерін енгізуге, сәулеттік қадағалауды жүзеге асыруға және қамтамасыз етуге қатысады. техникалық көмектәжірибелік бұйымдарды жобалау, өндіру, орнату, іске қосу, сынау және іске қосу кезінде.

2.8. Құрылғылардың сипаттамасын, бұйымдардың жұмыс істеу принциптерін, пайдалану нұсқауларын және ғылыми-зерттеу жұмыстарын жүргізуге арналған нұсқаулықтарды құрастырады.

2.9. Материалдық және еңбек ресурстарын үнемдеуді қамтамасыз ете отырып, ғылыми-техникалық және техникалық-экономикалық есептеулер, жоспарлар, шаруашылық келісім-шарттар, шығындар сметасы, материалдар мен жабдықтарға өтінімдер жасау үшін бастапқы мәліметтерді дайындайды.

2.10. Таңдау жасайды тиімді құралдаржәне жұмыс жетекшісінен алынған тапсырмаларды орындау жолдарын, толықтығын, уақытылылығын және қамтамасыз етеді жоғары сапанәтиже.

2.11. Ғылыми еңбектер мен техникалық әзірлемелерді сараптауға және рецензиялауға, семинарлар мен конференциялар жұмысына қатысады.

2.12. Тақырып бойынша патенттік ақпараттық іздеуді жүргізеді, ғылыми-техникалық ақпаратты жинақтайды, өңдейді, талдайды.

2.13. Басылымдарды дайындауға, өнертабыстарға, ашылуларға өтінімдерді ресімдеуге қатысады.

3. Жұмысшының құқықтары

Зерттеуші инженердің құқығы бар:

3.1. Сұрау және алу қажетті ақпаратжәне оның қызметінің мәселелеріне қатысты құжаттар.

3.2. Тікелей басшыға осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген міндеттерге байланысты жұмысты жақсарту бойынша ұсыныстар енгізу.

3.3. Басшылықтан олардың орындалуына көмектесуін талап ету кәсіби міндеттеріжәне құқықтарды жүзеге асыру.

3.4. Заңда көзделген барлық әлеуметтік кепілдіктер үшін.

3.5. Еңбек заңнамасында көзделген өзге де құқықтар.

4. Қызметкердің жауапкершілігі

Зерттеуші инженер мыналарға жауапты:

4.1. Оларды орындамағаны немесе тиісінше орындамағаны үшін ресми міндеттеріосы лауазымдық нұсқаулықта көзделген - Ресей Федерациясының қолданыстағы еңбек заңнамасында айқындалған шектерде.

4.2. Жұмыс берушіге материалдық залал келтіргені үшін - Ресей Федерациясының қолданыстағы еңбек және азаматтық заңнамасында белгіленген шектерде.

4.3. Өз қызметін жүзеге асыру барысында жасалған құқық бұзушылықтар үшін - Ресей Федерациясының қолданыстағы әкімшілік, қылмыстық, азаматтық заңнамасында айқындалған шектерде.

Жетекші кадр қызметі[бастапқы әріптер, тегі]

[қолы]

[күн ай Жыл]

Келісілді:

Заң бөлімінің басшысы [аты-жөні, аты-жөні]

[қолы]

[күн ай Жыл]

Нұсқаулықпен таныстым: [бастапқы әріптер, тегі]

[қолы]

[күн ай Жыл]

0.1. Құжат бекітілген сәттен бастап күшіне енеді.

0.2. Құжатты әзірлеуші: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.3. Қағазды: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.4. Мерзімді тексеру бұл құжат 3 жылдан аспайтын аралықпен өндіріледі.

1. Жалпы ережелер

1.1. «Инженер-зерттеу» лауазымы «Кәсіпқойлар» санатына жатады.

1.2. Біліктілікке қойылатын талаптар – жетекші инженер-зерттеуші: тиісті оқу саласында (магистр, маман) толық жоғары білім. I санатты инженер-ғылыми жұмыс өтілі – кемінде 2 жыл. І санаттағы инженер-ғылыми қызметкер: тиісті оқу саласы бойынша толық жоғары білім (магистр, маман); магистр үшін – жұмыс өтіліне қойылатын талаптарсыз, маман – ІІ санатты инженер-зерттеуші мамандығы бойынша жұмыс өтілі – кемінде 2 жыл. ІІ санаттағы инженер-ғылыми қызметкер: тиісті оқу саласы бойынша толық жоғары білім (маман). Инженер-зерттеуші ретінде жұмыс өтілі – кемінде 1 жыл. Ғылыми-зерттеу инженері: жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптарсыз тиісті оқу саласы (маман) бойынша толық жоғары білім.

1.3. Біледі және қолданады:
- зерттеу, конструкторлық және тәжірибелік-эксперименттік жұмыстардың әдістерін;
- ғылыми-зерттеу және тәжірибелік-конструкторлық жұмыстар тақырыбы бойынша арнайы ғылыми-техникалық және патенттік әдебиеттер;
- реферат және анықтамалық басылымдарды, сондай-ақ басқа да ғылыми-техникалық ақпарат көздерін пайдалану тәртібін;
- экономиканың тиісті секторының өндіріс технологиясы;
- жобаланатын бұйымдардың, объектілердің мақсаты, құрамы, конструкциясы, жұмыс істеу принципі, монтаждау және техникалық пайдалану шарттары;
- мекеме (ұйым) бөлімшесінің жабдықталуы, оның жұмыс істеу ерекшеліктері;
- техникалық құжаттаманы әзірлеу және ресімдеу бойынша стандарттар, техникалық шарттар және басқа да нұсқаулық материалдар;
- техникалық есептеулер мен есептеу жұмыстарын орындау әдістері мен құралдарын;
- сәйкес білім саласындағы отандық және әлемдік ғылым мен техниканың жетістіктері;
- жобалау процесінде еңбекті ұйымдастыруға қойылатын талаптар;
- экономика негіздері, еңбекті ұйымдастыру және өндірісті ұйымдастыру;
- еңбек заңнамасының негіздерін;
- еңбекті қорғау бойынша ережелер мен ережелер.

1.4. Инженер-ғылыми қызметкер ұйымның (кәсіпорынның/мекеменің) бұйрығымен лауазымға тағайындалады және жұмыстан босатылады.

1.5. Инженер-зерттеу _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ге тікелей есеп береді.

1.6. Ғылыми инженер жұмысты _ _ _ _ _ _ _ _ _ басқарады.

1.7. Инженер-ғылыми қызметкер болмаған кезде оның орнына тағайындалған адам тағайындалады уақыты келгендетиісті құқықтарға ие болатын және өзіне жүктелген міндеттерді тиісінше орындауға жауапты.

2. Жұмыстың сипаттамасы, міндеттері және лауазымдық міндеттері

2.1. Жетекші инженердің, жауапты орындаушының немесе тақырып (тапсырма) жетекшісінің жетекшілігімен жаңа техника мен технологияны меңгеруге, қолданыстағы технологияны жетілдіруге, отандық үздік талаптарға сай өнім шығаруға бағытталған ғылыми зерттеулерге немесе техникалық әзірлемелерге қатысады. және әлемдік стандарттар.

2.2. Жұмыстың жекелеген кезеңдерін жүзеге асыру үшін жұмыс жоспарлары мен бағдарламаларын әзірлейді.

2.3. Тақырып (тапсырма) бойынша ғылыми-техникалық ақпаратты жинауды, өңдеуді, талдауды және жүйелеуді жүзеге асырады.

2.4. Әртүрлі мақсаттағы кинематикалық, құрастыру және басқа схемаларды жобалайды, қажетті параметрлер мен мәндерді есептейді.

2.5. Құрылғының сипаттамасын және бұйымдардың жұмыс істеу принциптерін, жобаланған объектілерді, сондай-ақ техникалық шешімдердің негіздемесін құрастырады.

2.6. Сынақ және бақылау құралдарын, жабдықтарын, зертханалық үлгілерді жобалайды, олардың өндірісін бақылайды.

2.7. Жобаланатын бұйымдардың тәжірибелік үлгілерін (партияларын) стендтік және өнеркәсіптік сынақтарға, ғылыми-зерттеу және эксперименттер кезінде жабдықты орнату және іске қосуға қатысады.

2.8. Күрделі және дәл жабдықты баптау мен реттеуді жүзеге асырады.

2.9. Оның жағдайын және дұрыс пайдаланылуын бақылайды.

2.10. Жабдықтың жұмысын бақылайды, күрделі тәжірибелер мен өлшемдерді жүргізеді, жүргізіліп жатқан тәжірибелердің есебін жүргізеді, орындайды. қажетті есептеулер, нәтижелерді талдайды және қорытындылайды, оларға техникалық есептер жасайды және жедел ақпарат дайындайды.

2.11. Жоспарларды, сметаларды, материалдарға, жабдықтарға өтінімдерді және т.б. құру үшін бастапқы деректерді дайындайды.

2.12. Жобалық және жұмыстық техникалық құжаттаманы әзірлейді, аяқталған ғылыми-зерттеу және жобалау жұмыстарын ресімдейді.

2.13. Әзірленген техникалық шешімдер мен жобаларды іске асыруға, жобаланған бұйымдарды, объектілерді дайындау, монтаждау, реттеу, сынау және іске қосу процесінде техникалық көмек көрсетуге және сәулеттік қадағалауға қатысады.

2.14. Зерттеу нәтижелері мен әзірленген техникалық шешімдерді енгізу тәжірибесін қорытындылайды.

2.15. Зерттеу немесе тәжірибелік-конструкторлық мәселелер бойынша арнайы әдебиеттерді және басқа да ғылыми-техникалық ақпаратты, отандық және әлемдік ғылым мен техниканың жетістіктерін оқу.

2.16. Ақпараттық шолуларды, сондай-ақ техникалық құжаттамаға шолуларды, шолуларды және пікірлерді дайындайды.

2.17. Ғылыми жұмыстардың сараптамасына, семинарлардың, конференциялардың, ғылыми-техникалық қоғамдардың жұмысына қатысады.

2.18. Атқарылған жұмыстар бойынша ғылыми-техникалық есептердің бөлімдерін құрастырады.

2.19. Басылымдарды дайындауға, өнертабыстар мен ашылуларға өтінімдерді жасауға қатысады.

2.20. Өз қызметіне қатысты қолданыстағы нормативтік құжаттарды біледі, түсінеді және қолданады.

2.21. Еңбек және қоршаған ортаны қорғау бойынша нормативтік құқықтық актілердің талаптарын біледі және орындайды, жұмыстарды қауіпсіз орындаудың нормаларын, әдістері мен тәсілдерін сақтайды.

3. Құқықтар

3.1. Ғылыми-зерттеу инженері кез келген бұзушылықтардың немесе сәйкессіздіктердің алдын алу және түзету үшін шаралар қабылдауға құқылы.

3.2. Инженер-ғылыми қызметкер заңда көзделген барлық әлеуметтік кепілдіктерді алуға құқылы.

3.3. Инженер-ғылыми қызметкер өз міндеттерін орындауда және құқықтарды жүзеге асыруда көмек көрсетуді талап етуге құқылы.

3.4. Инженер-ғылыми қызметкер қызметтік міндеттерін орындау үшін қажетті ұйымдастырушылық-техникалық жағдайларды жасауды және қамтамасыз етуді талап етуге құқылы. қажетті құрал-жабдықтаржәне түгендеу.

3.5. Ғылыми инженер өз қызметіне қатысты құжаттардың жобаларымен танысуға құқылы.

3.6. Инженер-ғылыми қызметкер өз міндеттерін және басшылықтың нұсқауларын орындау үшін қажетті құжаттарды, материалдар мен ақпаратты сұратуға және алуға құқылы.

3.7. Инженер-ғылыми қызметкер өзінің кәсіби біліктілігін арттыруға құқылы.

3.8. Инженер-ғылыми қызметкер өз қызметі барысында анықталған барлық бұзушылықтар мен сәйкессіздіктер туралы хабарлауға және оларды жою жөнінде ұсыныстар енгізуге құқылы.

3.9. Инженер-ғылыми қызметкер атқаратын лауазымының құқықтары мен міндеттерін, қызметтік міндеттерін орындау сапасын бағалау критерийлерін айқындайтын құжаттармен танысуға құқылы.

4. Жауапкершілік

4.1. Инженер-ғылыми қызметкер осы лауазымдық нұсқаулықта жүктелген міндеттерді орындамағаны немесе уақтылы орындамағаны және (немесе) берілген құқықтарды пайдаланбағаны үшін жауапты болады.

4.2. Ғылыми инженер ішкі еңбек тәртібі, еңбекті қорғау, қауіпсіздік техникасы, өндірістік санитария және өртке қарсы қауіпсіздік ережелерін сақтамағаны үшін жауапты болады.

4.3. Зерттеуші инженер ұйым (кәсіпорын/мекеме) туралы коммерциялық құпия болып табылатын ақпаратты ашуға жауапты.

4.4. Ішкі талаптарды орындамағаны немесе тиісінше орындамағаны үшін инженер-зерттеуші жауапты болады нормативтік құжаттарұйымдар (кәсіпорындар/мекемелер) және басқарудың заңды бұйрықтары.

4.5. Инженер-ғылыми қызметкер өз қызметі барысында жасаған құқық бұзушылықтар үшін қолданыстағы әкімшілік, қылмыстық және азаматтық заңнамада белгіленген шектерде жауапты болады.

4.6. Инженер-ғылыми қызметкер ұйымға (кәсіпорынға/мекемеге) қолданыстағы әкімшілік, қылмыстық және азаматтық заңнамада белгіленген шекте материалдық залал келтіргені үшін жауапты болады.

4.7. Берілген лауазымдық өкілеттіктерді теріс пайдаланғаны үшін, сондай-ақ оларды жеке мақсатта пайдаланғаны үшін инженер-зерттеуші жауапты болады.