एंटरप्राइझमधील मुख्य उर्जा अभियंत्यांची कार्ये. मुख्य उर्जा अभियंता नोकरीचे वर्णन. सही करण्याचा अधिकार. कार्यरत मोड

मंजूर
सीईओ
PJSC "कंपनी"
____________ व्ही.व्ही. उम्निकोव्ह

"___"___________ जी.

कामाचे स्वरूप
मुख्य उर्जा अभियंता - ऊर्जा दुरुस्ती दुकानाचे प्रमुख

1. सामान्य तरतुदी

१.१ रिअल कामाचे स्वरूपअधिकृत कर्तव्ये, अधिकार, सेवा संबंध आणि मुख्य उर्जा अभियंता - JSC "कंपनी" च्या वीज दुरुस्ती दुकानाचे प्रमुख (यापुढे एंटरप्राइझ म्हणून संदर्भित) यांची जबाबदारी स्थापित करते.

1.2 उच्च व्यावसायिक (तांत्रिक) शिक्षण आणि किमान 3 वर्षे अभियांत्रिकी आणि तांत्रिक पदांवर कामाचा अनुभव किंवा दुय्यम व्यावसायिक (तांत्रिक) शिक्षण आणि किमान 5 वर्षे व्यवस्थापकीय पदांवर कामाचा अनुभव असलेल्या व्यक्तीची प्रमुख पदावर नियुक्ती केली जाते. वीज अभियंता - दुकान व्यवस्थापक.

1.3 मुख्य विद्युत अभियंता - दुकानाचा प्रमुख थेट डेप्युटीला अहवाल देतो. सीईओ- एंटरप्राइझचा मुख्य अभियंता (यापुढे मुख्य अभियंता म्हणून संदर्भित).

1.4 मुख्य उर्जा अभियंता - मुख्य अभियंत्याच्या प्रस्तावावर एंटरप्राइझच्या जनरल डायरेक्टरच्या आदेशानुसार कार्यशाळेच्या प्रमुखाची नियुक्ती आणि डिसमिस केले जाते.

1.5 तात्पुरत्या अनुपस्थितीच्या बाबतीत मुख्य विद्युत अभियंता- (सुट्टी, आजारपण, इ.) त्याची कर्तव्ये उपमुख्य विद्युत अभियंता, या नोकरीच्या वर्णनासह अनिवार्य परिचिततेसह पार पाडतात.

1.6 त्याच्या कामात, मुख्य उर्जा अभियंता - दुकानाचे प्रमुख कंपनीच्या गुणवत्तेच्या क्षेत्रातील धोरण आणि एंटरप्राइझच्या गुणवत्ता व्यवस्थापन प्रणालीचे दस्तऐवजीकरण, अंतर्गत नियमांचे मार्गदर्शन करतात. कामाचे वेळापत्रकआणि वर्तमान कामगार कायदा, जनरल डायरेक्टरचे आदेश, मुख्य अभियंत्यांच्या सूचना आणि आदेश, तांत्रिक ऑपरेशन आणि इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्सच्या सुरक्षिततेसाठी नियमांची आवश्यकता, वर्तमान सूचना, कार्यशाळेचे नियमन आणि या नोकरीचे वर्णन.

1.7 मुख्य उर्जा अभियंता - वीज दुरुस्ती दुकानाचे प्रमुख एंटरप्राइझच्या विद्युत सुविधांसाठी जबाबदार आहेत.

2 नोकरीच्या जबाबदाऱ्या

मुख्य विद्युत अभियंता - दुकानाचे प्रमुख:

२.१. दुकानाचे उत्पादन आणि आर्थिक क्रियाकलाप व्यवस्थापित करते.

२.२. उत्पादन कार्यांची पूर्तता सुनिश्चित करते.

२.३. उत्पादनाची संघटना, त्याचे तंत्रज्ञान, यांत्रिकीकरण आणि ऑटोमेशन सुधारण्यासाठी कार्य करते उत्पादन प्रक्रिया, दोष रोखणे आणि उत्पादनांची गुणवत्ता सुधारणे, सर्व प्रकारच्या संसाधनांची बचत करणे, कामगार संघटनेचे प्रगतीशील प्रकार सादर करणे, नोकऱ्यांचे प्रमाणीकरण आणि तर्कसंगतीकरण करणे, श्रम उत्पादकता वाढविण्यासाठी आणि उत्पादन खर्च कमी करण्यासाठी राखीव निधी वापरणे.

२.४. वर्तमान उत्पादन नियोजन, लेखांकन, संकलन आणि वेळेवर अहवाल आयोजित करते उत्पादन क्रियाकलापकार्यशाळा, व्यवस्थापनाचे नवीन प्रकार, कामगार रेशनिंगमध्ये सुधारणा, फॉर्म आणि सिस्टमचा योग्य वापर यावर कार्य मजुरीआणि आर्थिक प्रोत्साहन, प्रगत तंत्र आणि कामाच्या पद्धतींचे सामान्यीकरण आणि प्रसार, तत्सम उत्पादनांच्या डिझाइन आणि उत्पादन तंत्रज्ञानातील प्रगत देशी आणि परदेशी अनुभवाचा अभ्यास आणि अंमलबजावणी, तर्कसंगतीकरण आणि आविष्काराचा विकास.

2.5. उपकरणे आणि इतर निश्चित मालमत्तेचे तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशन, त्यांच्या दुरुस्तीच्या वेळापत्रकांची अंमलबजावणी, सुरक्षित आणि निरोगी कामाची परिस्थिती तसेच कर्मचार्‍यांना कामाच्या परिस्थितीनुसार वेळेवर फायद्यांची तरतूद सुनिश्चित करते.

२.६. कारागीर आणि कार्यशाळा सेवांचे कार्य समन्वयित करते.

२.७. कामगार आणि कर्मचार्‍यांची निवड, त्यांची नियुक्ती आणि उपयुक्त वापर.

२.८. कामगार संरक्षण आणि सुरक्षा, उत्पादन आणि नियम आणि नियमांचे कर्मचार्‍यांकडून अनुपालनाचे निरीक्षण करते कामगार शिस्त, अंतर्गत कामगार नियम, कामगार संरक्षण आणि सुरक्षा नियमांचे पालन निरीक्षण, पर्यावरणीय कायद्याच्या पर्यावरणीय आवश्यकता, संरक्षण क्षेत्रातील सुरक्षा आणि पर्यावरण संरक्षण विभागाच्या सूचना वातावरणआणि सुरक्षा तंत्रज्ञान.

२.९. प्रतिष्ठित कर्मचार्‍यांना बक्षीस देण्यासाठी प्रस्ताव सादर करतो, लादतो शिस्तभंगाची कारवाईऔद्योगिक आणि कामगार शिस्तीचे उल्लंघन करणाऱ्यांवर, आवश्यक असल्यास, भौतिक प्रभावाचे उपाय लागू करणे.

२.१०. तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशन आणि ऊर्जा आणि पर्यावरण संरक्षण उपकरणे आणि ऊर्जा प्रणालींची वेळेवर दुरुस्ती, वीज, पाणी आणि इतर प्रकारच्या ऊर्जा उत्पादनाचा अखंड पुरवठा, एंटरप्राइझमध्ये ऊर्जा संसाधनांच्या तर्कशुद्ध वापरावर नियंत्रण, बचत प्रणालीचे सातत्यपूर्ण अनुपालन आयोजित करते.

२.११. ऊर्जा दुरुस्ती दुकानाच्या कामाची संस्था आणि नियोजन व्यवस्थापित करते, पॉवर नेटवर्कच्या उर्जा उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी वेळापत्रकांचा विकास, वीज, पाणी, वापर दर आणि सर्व प्रकारच्या उर्जेच्या वापराच्या पद्धतींचे उत्पादन आणि वापर करण्याच्या योजना. एंटरप्राइझद्वारे, नियोजित प्रतिबंधात्मक दुरुस्तीसाठी वेळापत्रकांचा विकास
(पीपीआर) आणि वायुवीजन आणि धूळ आणि गॅस साफसफाईची उपकरणे साफ करणे.

२.१२. एंटरप्राइझला इलेक्ट्रिक आणि थर्मल एनर्जीचा पुरवठा आणि वीज पुरवठा उपक्रमांना अतिरिक्त वीज जोडण्यासाठी, वीज उपकरणे, साहित्य, सुटे भाग खरेदी करण्यासाठी अर्ज तयार करणे आणि त्यांच्यासाठी आवश्यक गणना करणे सुनिश्चित करते. ऊर्जा वापर दर कमी करणे, नवीन तंत्रज्ञानाचा परिचय जो अधिक विश्वासार्ह, किफायतशीर आणि सुरक्षित कामपॉवर प्लांट, तसेच कामगार उत्पादकता वाढवते.

२.१३. ऊर्जा क्षेत्राच्या दीर्घकालीन विकासासाठी योजनांच्या विकासामध्ये भाग घेते, उत्पादन कार्यक्षमता सुधारण्यासाठी योजना, पुनर्बांधणीसाठी प्रस्ताव तयार करण्यासाठी, एंटरप्राइझचे तांत्रिक पुन्हा उपकरणे, एकात्मिक यांत्रिकीकरण आणि उत्पादन प्रक्रियेचे ऑटोमेशन परिचय. , एंटरप्राइझ आणि त्याच्या विभागांच्या ऊर्जा पुरवठा प्रणालींच्या पुनर्बांधणी आणि आधुनिकीकरणाच्या प्रकल्पांच्या विचारात, मसुदा तयार करताना संदर्भ अटीनवीन डिझाइन आणि विद्यमान वीज सुविधांच्या पुनर्बांधणीसाठी.

२.१४. विकसित प्रकल्पांवर निष्कर्ष देते, व्यावसायिक ऑपरेशनसाठी पॉवर प्लांट्स आणि नेटवर्कच्या चाचणी आणि स्वीकृतीमध्ये भाग घेते.

२.१५. भूमिगत संरचना आणि संप्रेषणांच्या संरक्षणावर कार्य सुनिश्चित करते, लेखांकन, नियंत्रण, संरक्षण आणि ऑटोमेशनची पडताळणी तसेच राज्य तांत्रिक पर्यवेक्षण करणार्‍या संस्थांना बॉयलर आणि प्रेशर वेसल्सचे वेळेवर सादरीकरण आयोजित करते.

२.१६. इंधन आणि उर्जा संसाधनांच्या वापराची कार्यक्षमता सुधारण्यासाठी उपायांच्या विकासाचे आयोजन करते, ऊर्जा प्रकल्पांच्या ऑपरेशनची विश्वसनीयता आणि कार्यक्षमता, अपघात रोखणे, सुरक्षित आणि निर्मिती. अनुकूल परिस्थितीत्यांच्या ऑपरेशनमध्ये श्रम.

२.१७. श्रम संरक्षण आणि सुरक्षिततेच्या नियमांचे पालन करण्यावर नियंत्रण, पॉवर प्लांट्सच्या ऑपरेशनसाठी सूचना आणि पॉवर उपकरणे आणि नेटवर्कचा वापर.

२.१८. एंटरप्राइझला वीज, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेचा पुरवठा करण्यासाठी तृतीय पक्षांशी करार पूर्ण करतो, त्यांच्या अंमलबजावणीवर लक्ष ठेवतो.

२.१९. स्टोरेज, एंटरप्राइझमध्ये असलेल्या उपकरणांची उपस्थिती आणि हालचालींचे लेखांकन, तसेच वीज आणि इंधन वापराचे लेखा आणि विश्लेषण, ऊर्जा क्षेत्राचे तांत्रिक आणि आर्थिक निर्देशक, अपघात आणि त्यांची कारणे यांचे आयोजन करते.

२.२०. पॉवर उपकरणे, बचत आणि ऑपरेशनच्या क्षेत्रातील अनुभवाच्या देवाणघेवाणीवर कार्य करते तर्कशुद्ध वापरइंधन आणि उर्जा संसाधने, पॉवर प्लांटच्या ऑपरेशनमध्ये उच्च कार्यप्रदर्शन साध्य करण्यासाठी योगदान देतात.

२.२१. ऊर्जा सुविधा, नोकरीचे प्रमाणीकरण आणि तर्कसंगतीकरण, वीज उपकरणांच्या दुरुस्ती आणि ऑपरेशनच्या प्रगत पद्धतींचा परिचय या क्षेत्रातील कामगारांच्या संघटनेत सुधारणा सुनिश्चित करते.

२.२२. यावर मते देतात तर्कशुद्धीकरण प्रस्तावआणि वीज उपकरणे आणि वीज पुरवठा सुधारण्याशी संबंधित शोध, स्वीकृत प्रस्तावांच्या अंमलबजावणीचे आयोजन करते.

२.२३. कार्यशाळेतील कामगार आणि एंटरप्राइझच्या विभागांचे पर्यवेक्षण करते जे उत्पादनासाठी ऊर्जा सेवा प्रदान करतात, कामगारांची कौशल्ये सुधारण्यासाठी कार्य आयोजित करतात.

२.२४. तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशन आणि पर्यावरण संरक्षण उपकरणे (पाणी उपचार संयंत्र, धूळ आणि वायू साफ करणारे उपकरण, तेल आणि ग्रीस ट्रॅप इ.) वेळेवर दुरुस्तीचे आयोजन करते. ऊर्जा, प्लंबिंग आणि ऑपरेशनच्या नियमांचे पालन करते. वायुवीजन उपकरणे, उपकरणांची तांत्रिक स्थिती, पीपीआर वेळापत्रकानुसार उपकरणांची वेळेवर दुरुस्ती आणि कार्यशाळेच्या विनंतीनुसार केलेल्या कामाच्या प्रमाणपत्रांच्या तरतुदीसह.

२.२५. जल संप्रेषण नेटवर्क (घरगुती, वादळ गटार), उपचार सुविधा (तेल आणि ग्रीस ट्रॅप) च्या अनुसूचित प्रतिबंधात्मक देखभाल (पीपीआर) साठी वेळापत्रकांचा विकास आयोजित करते.

२.२६. साठी कामाच्या वेळापत्रकाच्या विकासाचे आयोजन करते देखभालपिण्याचे पाणी उपचार संयंत्रे.

२.२७. वेंटिलेशन सिस्टम आणि CCGT च्या तपासणी आणि नियोजित प्रतिबंधात्मक दुरुस्तीसाठी योजनांचा विकास आयोजित करते.

२.२८. नियोजित प्रतिबंधात्मक तपासणी आणि प्रकाश स्थापनेच्या सर्व घटकांच्या दुरुस्तीसाठी शेड्यूलचा विकास आयोजित करते, त्यानंतर जर्नलमध्ये पीपीआरवर चालू असलेल्या कामांची यादी प्रविष्ट करते.

२.२९. लाइट ओपनिंग्स आणि क्लीनिंग फिक्स्चर साफ करण्यासाठी शेड्यूलच्या विकासाचे आयोजन करते.

2.30. मुख्य अभियंत्याकडून विकसित वेळापत्रकांना मान्यता देते आणि त्यांची अंमलबजावणी नियंत्रित करते.

२.३१. विहिरींच्या स्वच्छताविषयक संरक्षणाच्या झोनच्या अनुपालनावर नियंत्रण आयोजित करते. स्वच्छताविषयक मानकांनुसार विहिरींच्या स्वच्छताविषयक संरक्षण क्षेत्राच्या देखभालीचे निरीक्षण करा.

२.३२. एंटरप्राइझच्या घरगुती तुफान गटारांसाठी योजनांचा विकास मुख्य अभियंत्याच्या नंतरच्या मंजुरीने आयोजित करते.

२.३३. कार्यस्थळे आणि उत्पादन सुविधांसाठी आवश्यक प्रकाश मानके प्रदान करते.

२.३४. कार्यशाळांच्या पुनर्बांधणीदरम्यान, ते ऊर्जा संप्रेषणांचे अनियोजित लेखापरीक्षण करते, आवश्यक असल्यास, साइट्सच्या पॉवर अभियंत्यांना शटडाउन, डिस्कनेक्शन आणि उपकरणे नष्ट करण्यासाठी लेखी सूचना देते.

२.३५. विकास आणि देखभाल आयोजित करते आवश्यक कागदपत्रेइलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्सच्या ऑपरेशनच्या संस्थेवर.

२.३६. प्रशिक्षण, सूचना, ज्ञान चाचणी आणि इलेक्ट्रिकल आणि नॉन-इलेक्ट्रिकल कर्मचार्‍यांच्या स्वतंत्र कामासाठी प्रवेश आयोजित करते.

२.३७. दुय्यम कर्मचार्‍यांसह, पॉवर प्लांटमधील सर्व प्रकारचे काम सुरक्षितपणे आयोजित करते.

२.३८. पॉवर प्लांटमधील विद्युत संरक्षक उपकरणे, अग्निशामक उपकरणे आणि साधनांची उपलब्धता, तपासणी आणि चाचण्या वेळेवर नियंत्रित करते.

२.३९. आयोजित करतो त्वरित सेवा ES आणि आणीबाणीचे लिक्विडेशन.

२.४०. ऑपरेटिंग पॉवर प्लांट्स आणि पॉवर लाइनच्या सुरक्षा झोनमध्ये काम करण्यासाठी SMO आणि SPO च्या कर्मचार्‍यांच्या प्रवेशाची अचूकता नियंत्रित करते.

२.४१. स्थापित करा नियोजित कार्येत्याला नियुक्त केलेले कर्मचारी.

२.४२. शॉप फोरमन आणि साइट पर्यवेक्षकांच्या कामाचे पर्यवेक्षण करते, त्यांच्या नोकरीच्या वर्णनानुसार अधीनस्थ कर्मचार्‍यांची जबाबदारी, कर्तव्ये आणि शक्ती निर्धारित करते.

२.४३. चांगल्या स्थितीत देखभाल नियंत्रित करते, कामगार संरक्षणावरील संबंधित नियम आणि नियम आणि मशीन, यंत्रणा, उपकरणे यांचे सुरक्षित ऑपरेशन, वाहन, इमारती आणि संरचना.

२.४४. श्रम संरक्षणावरील नियम आणि नियमांनुसार काम आणि विश्रांतीची परिस्थिती प्रदान करते.

२.४५. कामगार संरक्षणावरील सूचना विकसित करते, या सूचनांसह कार्यस्थळे प्रदान करते.

२.४६. उच्च-जोखीम कार्याच्या कार्यप्रदर्शनासाठी प्रवेशासाठी स्थापित प्रक्रियेचे अनुपालन सुनिश्चित करा.

२.४७. कार्यशाळेच्या (साइट) कामगारांद्वारे अग्निसुरक्षा नियमांचे पालन नियंत्रित करते, कार्यस्थळे, ड्राइव्हवे आणि निर्वासन मार्गांना विनामूल्य रस्ता प्रदान करते.

२.४८. अग्निसुरक्षेचे पालन करण्यासाठी आवश्यक असलेली कामे आयोजित करा आणि पार पाडा (रोलिंग होसेस, फायर शील्ड्सवर वाळूचे बॉक्स पुन्हा भरणे, अग्निशामक उपकरणे रिचार्ज करणे इ.).

2.49. सामग्री प्रदान करते औद्योगिक परिसरस्वच्छताविषयक आणि आरोग्यविषयक आवश्यकतांनुसार कार्यशाळा.

2.50. OPB आणि EP च्या आवश्यकतांची वेळेवर अंमलबजावणी सुनिश्चित करा.

२.५१. पुरवतो कार्यक्षम कामहीटिंग, वेंटिलेशन सिस्टम आणि इंस्टॉलेशन्स जे औद्योगिक परिसराच्या सूक्ष्म हवामानावर परिणाम करतात, तसेच लागू मानकांनुसार परिसर आणि कार्यस्थळांची प्रकाशयोजना.

२.५२. कामावर अपघात झाल्यास, पीडितेला प्रथमोपचार द्या, कॉल करा (अॅम्ब्युलन्स) वैद्यकीय सुविधा), काय झाले याबद्दल OPB आणि EP ला माहिती द्या, अपघात किंवा अपघाताच्या वेळी परिस्थिती जशी होती तशीच ठेवा, जर यामुळे लोकांच्या जीवनाला आणि आरोग्याला धोका नसेल.

२.५३. ओव्हरऑल आणि विशेष पादत्राणे जारी करणे, धुणे, कोरडी साफसफाई, कोरडे करणे, कमी करणे आणि दुरुस्ती करणे नियंत्रित करा, कामगारांना साबण आणि जंतुनाशक प्रदान करा.

२.५४. "क्रेनसह कामाच्या सुरक्षित कामगिरीसाठी जबाबदार व्यक्तीसाठी सूचना" च्या आवश्यकता पूर्ण करा आणि त्यांचे पालन करा.

२.५५. अपघात तपास आयोगांना त्यांच्या अधिकारांचा वापर करण्यासाठी आवश्यक असलेली संपूर्ण माहिती द्या.

२.५६. नियतकालिक वैद्यकीय तपासणीसाठी कर्मचाऱ्यांची वेळेवर उपस्थिती सुनिश्चित करा.

२.५७. ओव्हरऑल, सुरक्षा शूज आणि इतर साधनांसाठी विनंत्या द्या वैयक्तिक संरक्षणकामगार

२.५८. कामगार संरक्षण, प्रोत्साहन आणि कामगार संरक्षणातील सर्वोत्तम पद्धतींच्या अंमलबजावणीसाठी कोपरे (स्टँड) आयोजित करा.

२.५९. प्रस्थापित प्रक्रियेनुसार, नियमांचे उल्लंघन करणाऱ्या व्यक्तींना न्याय मिळवून देण्याचा मुद्दा उपस्थित करा आणि नियमकामगार संरक्षण आणि पर्यावरण संरक्षण.

२.६०. कर्मचार्‍यांच्या सूचना, सुरक्षित पद्धती आणि कामाच्या पद्धतींमध्ये त्यांचे प्रशिक्षण, कामाच्या ठिकाणी इंटर्नशिप, तसेच संबंधित दस्तऐवजांची देखभाल, विशेष प्रशिक्षण आयोजित करणे आणि कामगार संरक्षणावर चाचणी ज्ञान आयोजित करणे.

२.६१. च्या क्षेत्रातील नियामक कायदेशीर कृत्यांसह अधीनस्थ कर्मचार्‍यांच्या अनुपालनाचे पालन आणि निरीक्षण करा औद्योगिक सुरक्षा, पर्यावरण संरक्षण, कामगार संरक्षण.

२.६२. कर्मचार्‍यांकडे या प्रकारच्या मशीन, यंत्रणा, उपकरणे, कामगार संरक्षण सूचना आणि उपकरणांच्या तांत्रिक ऑपरेशनसाठी नियमांचे पालन कर्मचार्‍यांचे पालन, सुरक्षित कामगिरीवर काम करण्याच्या अधिकारासाठी प्रमाणपत्रे आहेत की नाही हे नियंत्रित करण्यासाठी. उत्पादन ऑपरेशन्सआणि वैयक्तिक संरक्षणात्मक उपकरणांचा वापर.

२.६३. दारू, अंमली पदार्थ किंवा दारूच्या नशेत कामावर दिसणाऱ्या कर्मचाऱ्याला कामावरून निलंबित करा विषारी नशाज्याने कामगार संरक्षण क्षेत्रातील ज्ञान आणि कौशल्यांचे प्रशिक्षण आणि चाचणी विहित पद्धतीने घेतलेली नाही, अनिवार्य वैद्यकीय तपासणी.

२.६४. गॅस ट्रीटमेंट प्लांट्स आणि एक्झॉस्ट सिस्टीम आणि डिझाईनशी संबंधित इंडिकेटर्सचे अखंड ऑपरेशन सुनिश्चित करा. वेंटिलेशन सिस्टम आणि धूळ आणि गॅस साफसफाईच्या स्थापनेसाठी पासपोर्टच्या देखभालीवर नियंत्रण ठेवण्यासाठी.

२.६५. वर्तमान नियमांच्या आवश्यकतांनुसार लाइटिंग इंस्टॉलेशन्सचे ऑपरेशन आणि देखभाल सुनिश्चित करा.

२.६६. प्लंबिंग सिस्टमची सेवा करणार्‍या कर्मचार्‍यांनी वैयक्तिक वैद्यकीय पुस्तकांच्या पावतीसह स्वच्छताविषयक आणि आरोग्यविषयक प्रशिक्षण आणि वैद्यकीय तपासण्या केल्या आहेत याची खात्री करा.

२.६७. अपघात टाळण्यासाठी आणि सुनिश्चित करण्यासाठी उपाययोजनांच्या अंमलबजावणीसाठी अंतिम मुदतींचे पालन सुनिश्चित करते आवश्यक गुणवत्तापिण्याचे पाणी.

२.६८. तात्काळ पिण्याच्या पाण्याचा पुरवठा झाल्यास एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनास सूचित करते. वॉटर ट्रीटमेंट प्लांटच्या एंटरप्राइझच्या पाणी पुरवठ्याच्या तांत्रिक मोडच्या उल्लंघनाच्या प्रत्येक वस्तुस्थितीबद्दल ओपीबी आणि ईपीला माहिती प्रदान करते.

२.६९. पाणीपुरवठा सुविधांवर अहवाल दस्तऐवजीकरणाची देखभाल प्रदान करते आणि नियंत्रित करते.

२.७०. पर्यावरण संरक्षण क्षेत्रातील सूचना, सूचना, आदेश, सूचना यांची वेळेवर अंमलबजावणी सुनिश्चित करते.

२.७१. वातावरणातील प्रदूषकांच्या उत्सर्जनाच्या लिक्विडेटेड, मॉथबॉल्ड आणि नव्याने ओळख झालेल्या स्त्रोतांबद्दल OPB आणि EP ला वेळेवर माहिती द्या.

3 व्यावसायिक आवश्यकता

कार्यशाळेचे मुख्य उर्जा अभियंता हे माहित असणे आवश्यक आहे:

३.१. संस्थात्मक आणि प्रशासकीय दस्तऐवज, नियामक आणि शिक्षण साहित्यकार्यशाळेच्या उत्पादन आणि आर्थिक क्रियाकलापांशी संबंधित.

३.२. एंटरप्राइझ आणि कार्यशाळेच्या तांत्रिक विकासाची शक्यता.

३.४. कार्यशाळा उपकरणे आणि त्याच्या तांत्रिक ऑपरेशनसाठी नियम.

३.५. तांत्रिक, आर्थिक आणि वर्तमान उत्पादन नियोजनाचा क्रम आणि पद्धती.

३.६. फॉर्म आणि उत्पादन पद्धती आणि दुकानाच्या आर्थिक क्रियाकलाप.

३.७. मजुरी आणि भौतिक प्रोत्साहनांच्या प्रकारांवरील सध्याच्या तरतुदी.

३.८. प्रगत घरगुती आणि परदेशातील अनुभवसमान उत्पादनांच्या उत्पादनात.

३.९. अर्थशास्त्र, कामगार संघटना, उत्पादन आणि व्यवस्थापनाची मूलभूत तत्त्वे.

३.१०. कामगार कायद्याची मूलभूत तत्त्वे.

३.११. अंतर्गत कामगार नियम.

३.१२. कामगार संरक्षण, सुरक्षा उपाय, औद्योगिक स्वच्छता आणि अग्निसुरक्षा यांचे नियम आणि मानदंड.

३.१३. एंटरप्राइझच्या ऊर्जा सेवेवर नियामक आणि पद्धतशीर साहित्य.

३.१४. एंटरप्राइझच्या उत्पादन तंत्रज्ञानाची मूलभूत तत्त्वे.

३.१५. उद्योग आणि एंटरप्राइझमध्ये उत्पादनाच्या ऊर्जा पुरवठ्याची संस्था.

3.16. युनिफाइड सिस्टमप्रतिबंधात्मक देखभाल आणि उपकरणांचे तर्कशुद्ध ऑपरेशन.

३.१७. उत्पादन क्षमता, तपशील, डिझाइन वैशिष्ट्ये आणि पॉवर उपकरणांच्या ऑपरेशनच्या पद्धती, पॉवर-वापरून इंस्टॉलेशन्स, त्यांच्या ऑपरेशनचे नियम.

३.१८. उपकरणांच्या ऑपरेशनचे नियोजन आणि दुरुस्तीच्या कामाचे उत्पादन करण्याची प्रक्रिया आणि पद्धती.

३.१९. विकास आणि अंमलबजावणीसाठी नियम, सूचना आणि इतर मार्गदर्शन साहित्य तांत्रिक दस्तऐवजीकरण.

३.२०. स्थापना आणि दुरुस्तीनंतर उपकरणे स्वीकारण्याचे आणि वितरणाचे नियम.

३.२५. पर्यावरण कायदा.

३.२६. आवश्यकता तर्कशुद्ध संघटनावीज उपकरणांचे ऑपरेशन, दुरुस्ती आणि आधुनिकीकरण दरम्यान श्रम.

३.२७. इंधन आणि ऊर्जा संसाधनांच्या वापरासाठी मानदंडांच्या विकासाची प्रक्रिया.

३.२८. वीज, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी करार पूर्ण करण्याची प्रक्रिया.

३.२९. उत्पादनासाठी ऊर्जा पुरवठ्याच्या क्षेत्रात प्रगत देशी आणि विदेशी अनुभव.

३.३०. कामगार कायदा.

३.३१. कामगार संरक्षण, सुरक्षा उपाय, औद्योगिक स्वच्छता आणि अग्निसुरक्षा यांचे नियम आणि मानदंड.

4 अधिकार

मुख्य उर्जा अभियंता-कार्यशाळेचे प्रमुख यांना हे अधिकार आहेत:

४.१. एंटरप्राइझच्या संरचनात्मक विभागांचे प्रमुख आणि तज्ञांकडून आवश्यक माहितीची विनंती करा आणि प्राप्त करा.

४.२. वर्कशॉप (विभाग) च्या ऑपरेशनशी संबंधित मसुदा ऑर्डर, सूचना, सूचना, तसेच अंदाज, करार आणि इतर कागदपत्रे तयार करण्यात सहभागी व्हा.

४.३. उत्पादनास ऊर्जा सेवा प्रदान करणार्‍या एंटरप्राइझच्या संरचनात्मक विभागांच्या क्रियाकलापांची तपासणी करणे.

४.४. नेटवर्क इलेक्ट्रिकल, थर्मल आणि खराब स्थितीत असलेल्या इतर इंस्टॉलेशन्सपासून डिस्कनेक्ट करा, अपघाताचा धोका, अपघात.

४.५. एंटरप्राइझच्या ऊर्जा सेवेशी संबंधित मसुदा ऑर्डर, सूचना, सूचना, तसेच अंदाज, करार आणि इतर कागदपत्रे तयार करण्यात सहभागी व्हा.

४.६. ऊर्जा क्षेत्राच्या क्रियाकलापांशी संबंधित समस्यांवर सर्व संरचनात्मक विभागांच्या प्रमुखांशी संवाद साधा.

४.७. एंटरप्राइझच्या स्ट्रक्चरल विभागांच्या प्रमुखांना उत्पादनाच्या उर्जा देखभालीच्या मुद्द्यांवर सूचना द्या.

४.८. त्याच्या योग्यतेमध्ये, दस्तऐवजांवर स्वाक्षरी आणि समर्थन; उत्पादनाच्या उर्जा देखभालीच्या मुद्द्यांवर एंटरप्राइझसाठी त्याच्या स्वाक्षरीचे आदेश जारी करा.

४.९. यांच्याशी स्वतंत्रपणे संवाद साधा संरचनात्मक विभागएंटरप्राइजेस तसेच इतर संस्था त्यांच्या क्षमतेतील मुद्द्यांवर.

४.१०. एंटरप्राइझच्या संचालकांना भौतिक आणि शिस्तबद्ध जबाबदारी आणण्यासाठी प्रस्ताव द्या अधिकारीतपासणीच्या निकालांनुसार; पॉवर प्लांट्स आणि सुरक्षा नियमांच्या तांत्रिक ऑपरेशनसाठी नियमांच्या ज्ञानाची चाचणी उत्तीर्ण न झालेल्या कर्मचाऱ्यांना विहित पद्धतीने कामावरून निलंबित करा किंवा बदली करा.

5 सेवा संबंध

कार्यशाळेचे मुख्य विद्युत अभियंता-प्रमुख, त्यांना दिलेल्या अधिकारांच्या मर्यादेत आणि या नोकरीच्या वर्णनाद्वारे नियुक्त केलेल्या कर्तव्यांच्या मर्यादेत, संवाद साधतात:

5.1 व्यवस्थापन तंत्रज्ञान विभागासह:

- एंटरप्राइझच्या गुणवत्ता व्यवस्थापन प्रणालीचे दस्तऐवजीकरण प्राप्त करणे;

- दबाव वाहिन्या आणि उपकरणे तपासण्यांचे सर्वेक्षण.

5.2 कार्यस्थळांचे प्रमाणीकरण, सुरक्षा नियमांचे पालन आणि पर्यावरणीय कायद्याच्या पर्यावरणीय आवश्यकतांच्या मुद्द्यांवर सुरक्षा आणि पर्यावरण संरक्षण विभागासह.

5.3 कार्यशाळेला साहित्य आणि सुटे भाग पुरवण्यासाठी OMTS आणि K सह.

5.4 भौतिक मालमत्तेच्या हालचालींवरील कागदपत्रांच्या मुद्द्यांवर लेखा आणि PEO सह.

च्या तरतुदीवर 5.5 सी:

- मसुदा सुट्टीचे वेळापत्रक;

- भर्ती विनंत्या.

पावती:

- सुट्टीचे वेळापत्रक.

5.6 प्राप्त करण्यासाठी कर्मचारी विकास ब्युरोसह:

- कर्मचारी प्रशिक्षण ऑफर.

प्रदान करणे:

- दुकानातील कामगारांना प्रशिक्षण आणि पुन्हा प्रशिक्षण देण्यासाठी अर्ज.

5.7 प्राप्त करण्यासाठी आरोग्य आणि सुरक्षा विभागाकडे:

- तांत्रिक प्रकल्पांवरील निष्कर्ष आणि त्यातील सुरक्षा नियम विचारात घेण्याच्या उद्देशाने तांत्रिक दस्तऐवजीकरण.

6 दायित्व

कार्यशाळेचे मुख्य उर्जा अभियंता यासाठी जबाबदार आहेत:

६.१. त्यांच्या अयोग्य कामगिरी किंवा गैर-कार्यप्रदर्शनासाठी अधिकृत कर्तव्येरशियन फेडरेशनच्या सध्याच्या कामगार कायद्याद्वारे निर्धारित केलेल्या मर्यादेपर्यंत - या नोकरीच्या वर्णनाद्वारे प्रदान केले गेले आहे.

६.२. रशियन फेडरेशनच्या सध्याच्या प्रशासकीय, गुन्हेगारी आणि नागरी कायद्याद्वारे निश्चित केलेल्या मर्यादेत - त्यांच्या क्रियाकलापांच्या अंमलबजावणी दरम्यान केलेल्या गुन्ह्यांसाठी.

६.३. कारणासाठी भौतिक नुकसान- रशियन फेडरेशनच्या सध्याच्या कामगार आणि नागरी कायद्याने निर्धारित केलेल्या मर्यादेत.

मुख्य अभियंता I.I. अभियंते

सहमत:

कार्मिक विभागाचे प्रमुख I.I. इव्हानोव्ह

विधी विभागाचे प्रमुख एस.एस. सर्जीव

प्रमुख QMS अभियंता व्ही.व्ही. वासिलिव्ह

मुख्य उर्जा अभियंता नोकरीचे वर्णन

1. सामान्य तरतुदी

1. हे जॉब वर्णन मुख्य पॉवर इंजिनीअरची नोकरी कर्तव्ये, अधिकार आणि जबाबदाऱ्या परिभाषित करते.

2. एंटरप्राइझच्या प्रोफाइलशी संबंधित राष्ट्रीय अर्थव्यवस्थेच्या उद्योगातील अभियांत्रिकी आणि तांत्रिक आणि व्यवस्थापकीय पदांवर उच्च व्यावसायिक (तांत्रिक) शिक्षण आणि कामाचा अनुभव असलेल्या व्यक्तीची किमान 5 वर्षे या पदावर नियुक्ती केली जाते. मुख्य उर्जा अभियंता.

3. मुख्य उर्जा अभियंता एंटरप्राइझच्या ऊर्जा सेवेसाठी नियामक आणि पद्धतशीर साहित्य माहित असणे आवश्यक आहे; प्रोफाइल, स्पेशलायझेशन आणि एंटरप्राइझच्या संस्थात्मक आणि तांत्रिक संरचनेची वैशिष्ट्ये, त्याच्या विकासाच्या शक्यता; एंटरप्राइझच्या उत्पादन तंत्रज्ञानाची मूलभूत तत्त्वे; उद्योग आणि एंटरप्राइझमध्ये उत्पादनाच्या ऊर्जा पुरवठ्याची संस्था; प्रतिबंधात्मक देखभाल आणि उपकरणांच्या तर्कसंगत ऑपरेशनची एकीकृत प्रणाली; उत्पादन क्षमता, तांत्रिक वैशिष्ट्ये, डिझाइन वैशिष्ट्ये आणि पॉवर उपकरणांच्या ऑपरेशनच्या पद्धती, उर्जा वापरण्याची स्थापना, त्यांच्या ऑपरेशनचे नियम; उपकरणांच्या ऑपरेशनचे नियोजन आणि दुरुस्तीच्या कामाच्या उत्पादनाची प्रक्रिया आणि पद्धती; तांत्रिक दस्तऐवजीकरणाच्या विकास आणि अंमलबजावणीसाठी नियम, सूचना आणि इतर मार्गदर्शन सामग्री; स्थापना आणि दुरुस्तीनंतर उपकरणे स्वीकारण्याचे आणि वितरणाचे नियम; पर्यावरणीय कायदा; वीज उपकरणांच्या ऑपरेशन, दुरुस्ती आणि आधुनिकीकरणामध्ये श्रमांच्या तर्कसंगत संघटनेसाठी आवश्यकता; इंधन आणि ऊर्जा संसाधनांच्या वापरासाठी मानदंड विकसित करण्याची प्रक्रिया; वीज, स्टीम, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी करार पूर्ण करण्याची प्रक्रिया; उत्पादनासाठी ऊर्जा पुरवठ्याच्या क्षेत्रात प्रगत देशी आणि परदेशी अनुभव; अर्थशास्त्राची मूलभूत तत्त्वे, उत्पादन संघटना, श्रम आणि व्यवस्थापन; कामगार कायद्याची मूलभूत तत्त्वे; कामगार संरक्षण नियम आणि नियम.

4. मुख्य उर्जा अभियंता या पदावर नियुक्त केला जातो आणि रशियन फेडरेशनच्या वर्तमान कायद्यानुसार संस्थेच्या (एंटरप्राइझ, संस्था) प्रमुखाच्या आदेशानुसार पदावरून काढून टाकला जातो.

5. मुख्य उर्जा अभियंता थेट संस्थेच्या प्रमुखाच्या (एंटरप्राइज, संस्था) अधीनस्थ आहे.

2. नोकरीच्या जबाबदाऱ्या

तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशन आणि ऊर्जा आणि पर्यावरण संरक्षण उपकरणे आणि ऊर्जा प्रणालींची वेळेवर दुरुस्ती, वीज, स्टीम, गॅस, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेचा अखंड पुरवठा, एंटरप्राइझमधील ऊर्जा संसाधनांच्या तर्कशुद्ध वापरावर नियंत्रण, बचतीचे सातत्यपूर्ण अनुपालन आयोजित करते. शासन पॉवर प्लांट्स आणि फार्म्सच्या कामाची संघटना आणि नियोजन व्यवस्थापित करते, वीज उपकरणे आणि उर्जा नेटवर्कसाठी दुरुस्तीचे वेळापत्रक विकसित करते, वीज उत्पादन आणि वापरासाठी योजना, प्रक्रिया इंधन, स्टीम, गॅस, पाणी, संकुचित हवा, वापर दर आणि एंटरप्राइझद्वारे सर्व प्रकारच्या उर्जेच्या वापराच्या पद्धती. एंटरप्राइझला इलेक्ट्रिक आणि थर्मल एनर्जीचा पुरवठा आणि वीज पुरवठा उपक्रमांना अतिरिक्त वीज जोडण्यासाठी, वीज उपकरणे, साहित्य, सुटे भाग खरेदी करण्यासाठी अर्ज तयार करणे आणि त्यांच्यासाठी आवश्यक गणना करणे सुनिश्चित करते. ऊर्जेचा वापर दर कमी करणे, नवीन तंत्रज्ञानाचा परिचय जो ऊर्जा प्रकल्पांच्या अधिक विश्वासार्ह, किफायतशीर आणि सुरक्षित ऑपरेशनमध्ये योगदान देतो तसेच कामगार उत्पादकता वाढवते. ऊर्जा क्षेत्राच्या दीर्घकालीन विकासासाठी योजनांच्या विकासामध्ये भाग घेते, उत्पादन कार्यक्षमता सुधारण्यासाठी योजना, पुनर्बांधणीसाठी प्रस्ताव तयार करण्यासाठी, एंटरप्राइझचे तांत्रिक पुन्हा उपकरणे, एकात्मिक यांत्रिकीकरण आणि उत्पादन प्रक्रियेचे ऑटोमेशन परिचय. , एंटरप्राइझ आणि त्याच्या विभागांच्या ऊर्जा पुरवठा यंत्रणेच्या पुनर्बांधणी आणि आधुनिकीकरणाच्या प्रकल्पांच्या विचारात, नवीन डिझाइन आणि विद्यमान ऊर्जा सुविधांच्या पुनर्बांधणीसाठी तांत्रिक वैशिष्ट्ये तयार करण्यासाठी. विकसित प्रकल्पांवर निष्कर्ष देते, व्यावसायिक ऑपरेशनसाठी पॉवर प्लांट्स आणि नेटवर्कच्या चाचणी आणि स्वीकृतीमध्ये भाग घेते. भूमिगत संरचना आणि संप्रेषणांच्या संरक्षणावर कार्य सुनिश्चित करते, संप्रेषण, सिग्नलिंग, अकाउंटिंग, नियंत्रण, संरक्षण आणि ऑटोमेशनचे सत्यापन तसेच राज्य तांत्रिक पर्यवेक्षण करणार्‍या अधिकार्यांकडे बॉयलर आणि प्रेशर वेसल्सचे वेळेवर सादरीकरण आयोजित करते. इंधन आणि उर्जा संसाधनांच्या वापराची कार्यक्षमता, उर्जा प्रकल्पांची विश्वसनीयता आणि कार्यक्षमता, अपघात रोखणे, त्यांच्या ऑपरेशन दरम्यान सुरक्षित आणि अनुकूल कामकाजाची परिस्थिती निर्माण करण्यासाठी उपाययोजनांच्या विकासाचे आयोजन करते. कामगार संरक्षण आणि सुरक्षिततेच्या नियमांचे पालन करण्यावर नियंत्रण ठेवते, पॉवर प्लांट्सच्या ऑपरेशनसाठी सूचना आणि पॉवर उपकरणे आणि नेटवर्क्सचा वापर. वीज, स्टीम, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी तृतीय-पक्ष संस्थांशी करार पूर्ण करतो, त्यांच्या अंमलबजावणीवर लक्ष ठेवतो. एंटरप्राइझमध्ये स्थित ऊर्जा उपकरणांची उपस्थिती आणि हालचालींचे स्टोरेज, लेखांकन तसेच वीज आणि इंधनाच्या वापराचे लेखांकन आणि विश्लेषण, ऊर्जा क्षेत्राचे तांत्रिक आणि आर्थिक निर्देशक, अपघात आणि त्यांची कारणे यांचे आयोजन करते. उर्जा उपकरणे चालविण्याच्या क्षेत्रातील अनुभवाची देवाणघेवाण, इंधन आणि उर्जा संसाधनांची बचत आणि तर्कसंगत वापर करण्यावर कार्य करते, पॉवर प्लांटच्या ऑपरेशनमध्ये उच्च कार्यप्रदर्शन साध्य करण्यासाठी योगदान देते. ऊर्जा सुविधा, नोकरीचे प्रमाणीकरण आणि तर्कसंगतीकरण, वीज उपकरणांच्या दुरुस्ती आणि ऑपरेशनच्या नवीन प्रगतीशील पद्धतींचा परिचय या क्षेत्रातील कामगारांच्या संघटनेत सुधारणा सुनिश्चित करते. वीज उपकरणे आणि ऊर्जा पुरवठा सुधारण्याशी संबंधित तर्कसंगत प्रस्ताव आणि आविष्कारांवर मते देते, दत्तक प्रस्तावांच्या अंमलबजावणीचे आयोजन करते. विभागातील कर्मचार्‍यांचे आणि एंटरप्राइझच्या उपविभागांचे पर्यवेक्षण करते जे उत्पादनासाठी ऊर्जा सेवा प्रदान करतात, कर्मचार्‍यांचे कौशल्य सुधारण्यासाठी कार्य आयोजित करतात.

3. अधिकार

मुख्य उर्जा अभियंता यांना अधिकार आहेत:

1. त्याच्या अधीनस्थ कर्मचार्‍यांकडून अंमलबजावणीसाठी बंधनकारक असलेले आदेश द्या;

2. त्यांच्या क्रियाकलापांसाठी कर्मचार्‍यांची निवड आणि नियुक्तीमध्ये भाग घ्या;

3. एंटरप्राइझच्या कर्मचार्‍यांना त्यांच्या क्रियाकलापांमध्ये प्रोत्साहन देण्यासाठी आणि त्यांच्यावर दंड आकारण्यासाठी व्यवस्थापनाकडे प्रस्ताव द्या;

4. एंटरप्राइझच्या विकासासाठी आणि सुधारणेसाठी प्रस्ताव तयार करा;

5. व्यवस्थापनाकडून विनंती करणे, त्यांच्या कर्तव्याच्या कामगिरीसाठी आवश्यक असलेली माहिती सामग्री आणि कायदेशीर कागदपत्रे प्राप्त करणे आणि वापरणे;

6. परिषदा आणि बैठकांमध्ये भाग घेणे ज्यामध्ये त्याच्या कामाशी संबंधित समस्यांचा विचार केला जातो;

7. योग्य पात्रता श्रेणी प्राप्त करण्याच्या अधिकारासह स्थापित प्रक्रियेनुसार प्रमाणन पास करा;

1. एंटरप्राइझच्या मुख्य उर्जा अभियंत्याचे नोकरीचे वर्णन

1. सामान्य तरतुदी.

मुख्य उर्जा अभियंता या पदावर नियुक्त केला जातो आणि संचालक, या एंटरप्राइझचे प्रमुख, सी / पी., एफएलपी, सहकारी (नियोक्ता) चे अध्यक्ष यांच्या आदेशानुसार डिसमिस केले जाते. प्रशासकीय आणि तांत्रिक कर्मचार्‍यांमधून नियुक्त केले गेले.

कंपनीच्या संचालकांना अहवाल.

च्या अधिकारक्षेत्राखाली ऊर्जा आहेत:

ट्रान्सफॉर्मर सबस्टेशन, इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्स, इलेक्ट्रिकल उपकरणे, इलेक्ट्रिकल उपकरणे आणि वायरिंग.

2. कार्ये आणि जबाबदाऱ्या:

1. वर्तमान नियामक आणि तांत्रिक दस्तऐवजीकरणाच्या आवश्यकतांनुसार विद्युत प्रतिष्ठानांची देखभाल, ऑपरेशन आणि देखभाल सुनिश्चित करा.

2. संघटनात्मक विकास आणि अंमलबजावणी - तांत्रिक उपायज्यामध्ये समाविष्ट आहे:

विद्युत उपकरणांची वेळेवर आणि उच्च दर्जाची दुरुस्ती.

विद्युत प्रतिष्ठापनांमध्ये अपघात आणि जखम कमी करणे.

3. अपघात आणि अपघातांच्या तपासणी, रेकॉर्डिंग आणि विश्लेषणामध्ये भाग घ्या आणि त्यांच्या घटनेची कारणे दूर करण्यासाठी उपाययोजना करा.

4. नोकरीचे वर्णन विकसित करा आणि उत्पादन निर्देशएंटरप्राइझच्या कर्मचाऱ्यांसाठी.

5. ऊर्जा संसाधने वाचवण्यासाठी आणि पॉवर फॅक्टर वाढवण्यासाठी उपाय विकसित करा आणि अंमलात आणा.

6. इलेक्ट्रिकल उद्योगात नवीन उपकरणे आणा.

7. विद्युत उपकरणांची प्रतिबंधात्मक चाचणी आयोजित करा आणि वेळेवर आयोजित करा.

8. प्रशिक्षण, सूचना आणि अधीनस्थांच्या ज्ञानाची नियतकालिक चाचणी आयोजित करा.

9. लोड आणि वीज वापराच्या शेड्यूलचे पद्धतशीरपणे निरीक्षण करा आणि पॉवर सिस्टमद्वारे स्थापित केलेली व्यवस्था राखण्यासाठी उपाययोजना करा.

10. सामग्री आणि सुटे भाग, साधने आणि अॅक्सेसरीजची आवश्यकता निश्चित करा आणि प्रदान करा.

11. उपकरणांच्या पीपीओसाठी वार्षिक आणि मासिक देखभाल वेळापत्रकांच्या अंमलबजावणीचा विकास आणि निरीक्षण करते, इलेक्ट्रिकल भाग, तांत्रिक आणि विशेष उपकरणे दुरुस्तीचे व्यवस्थापन करते.

12. ऊर्जा नेटवर्क, स्थापना, उपकरणांचे मुख्य, परिचालन, कार्यकारी योजना आणि पासपोर्ट विकसित करते.

13. उपकरणे, नेटवर्कचे आधुनिकीकरण आणि ऑटोमेशनवर कामाचे उत्पादन सुनिश्चित करते.

14. लपलेले मागे व्यायाम स्थापना कार्य. नियमांनुसार ऑपरेशनसाठी इलेक्ट्रिकल उपकरणे आणि नेटवर्कची स्वीकृती पार पाडते.

15. ऊर्जा सुविधांच्या ऑपरेशनच्या तांत्रिक सुरक्षिततेसाठी आणि संस्थेसाठी जबाबदार.

16. संरक्षक उपकरणे, इलेक्ट्रिकल इन्सुलेशन, ग्राउंडिंग, इलेक्ट्रिकल उपकरणे वेळेवर तपासण्यासाठी जबाबदार.

17. विद्युत ऊर्जेच्या वापरासाठी नियम आणि मर्यादा विकसित करते आणि व्यवस्थापनाच्या मंजुरीसाठी सादर करते.

18. मापन यंत्रांचे पर्यवेक्षण करते.

19. वरिष्ठांना वेळेवर सबमिशन सुनिश्चित करते आणि ऊर्जा पुरवठा संस्थास्थापित रिपोर्टिंग फॉर्मची माहिती.

3. अधिकार.

मुख्य उर्जा अभियंता यांना अधिकार आहेत:

1. Krymenergo OJSC द्वारे प्रतिनिधित्व केलेल्या ऊर्जा पुरवठा संस्थेसह ऊर्जा पुरवठा समस्यांवर वाटाघाटी करा.

2. या एंटरप्राइझच्या ऊर्जा पुरवठ्याच्या समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी मीटिंगमध्ये सहभागी व्हा.

3. इलेक्ट्रिकल उपकरणे, इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्सच्या लयबद्ध आणि सुरक्षित ऑपरेशनसाठी संबंधित सेवेकडून (काम - देणारा) रसद आवश्यक आहे.

4. कर्मचार्‍यांना बक्षीस देण्यासाठी किंवा शिक्षा देण्यासाठी व्यवस्थापनाशी मध्यस्थी करा.

5. अपघात, कामातील विवाह, अपघातांच्या तपासासाठी आयोगाच्या कामात सहभागी व्हा.

4. एक जबाबदारी.

मुख्य विद्युत अभियंता यासाठी जबाबदार आहेत:

1. इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्सचे योग्य आणि सुरक्षित ऑपरेशन सुनिश्चित करण्यात अयशस्वी.

2. ऊर्जा सेवेच्या कामात अपघात आणि दोष, विद्युत प्रतिष्ठापनांची असमाधानकारक आणि अकाली दुरुस्ती.

3. कार्यरत आणि अधीनस्थ कर्मचाऱ्यांची निवड, प्रशिक्षण आणि सूचना.

4. कार्यरत आणि अधीनस्थ कर्मचार्‍यांना श्रम संरक्षण, मानकांनुसार संरक्षणात्मक उपकरणे यासंबंधी सूचना प्रदान करणे.

5. माहित असणे आवश्यक आहे.

छ. पॉवर इंजिनियरला माहित असणे आवश्यक आहे:

उच्च अधिकार्यांचे आदेश, आदेश आणि आदेश, एंटरप्राइझच्या ऊर्जा सेवेवरील पद्धतशीर आणि नियामक साहित्य, प्रतिबंधात्मक देखभाल आणि उपकरणांच्या तर्कशुद्ध ऑपरेशनची एक एकीकृत प्रणाली, उत्पादन सुविधा, करार पूर्ण करण्याची प्रक्रिया, कामगार कायदे, कामगारांचे नियम आणि मानदंड. संरक्षण आणि अग्नि सुरक्षा.

6. पात्रता.

उच्च किंवा माध्यमिक तांत्रिक विद्युत शिक्षण,

इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्समध्ये किमान 5 वर्षांचा अनुभव

मध्ये कामगार संरक्षणावर विशेष प्रशिक्षण शैक्षणिक संस्थाज्ञान चाचणी सह. भविष्यात - 3 वर्षांत 1 वेळा.

7. नातेसंबंध.

च्या कार्यात छ. पॉवर अभियंता वीज पुरवठा समस्यांवर संचालक (नियोक्ता) यांच्याशी संवाद साधतो.

एंटरप्राइझच्या मुख्य पॉवर इंजिनीअरच्या जॉब वर्णनाचा संपूर्ण मजकूर फॉरमॅटमध्ये डाउनलोड कराशब्द

2. प्लांटच्या मुख्य पॉवर इंजिनीअरचे नोकरीचे वर्णन

1. सामान्य तरतुदी

मुख्य विद्युत अभियंता 4 पात्रता गट 2 पात्रता पातळी नेत्यांच्या श्रेणीशी संबंधित आहे

4 थी पात्रता गट, 2 रा पात्रता पातळीच्या मुख्य उर्जा अभियंत्याची नियुक्ती आणि डिसमिस करण्याचा निर्णय प्लांटच्या संचालकाद्वारे घेतला जातो.

राष्ट्रीय अर्थव्यवस्थेतील एंटरप्राइझच्या संबंधित प्रोफाइलमध्ये किमान 5 वर्षे अभियांत्रिकी, तांत्रिक आणि व्यवस्थापकीय पदांवर उच्च व्यावसायिक (तांत्रिक) शिक्षण आणि कामाचा अनुभव असलेल्या व्यक्तीची मुख्य उर्जा अभियंता पदावर नियुक्ती केली जाते. 2 रा पात्रता स्तराचा 4 था पात्रता गट.

2 रा पात्रता स्तराच्या चौथ्या पात्रता गटाचे मुख्य उर्जा अभियंता थेट प्लांटच्या संचालकांना अहवाल देतात.

2 रा पात्रता स्तराच्या 4थ्या पात्रता गटाचे मुख्य उर्जा अभियंता त्याच्या क्रियाकलापांमध्ये मार्गदर्शन करतात:

विद्युत प्रतिष्ठापनांचे नियम PUE, मॉस्को, 2004

ग्राहक इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्सच्या तांत्रिक ऑपरेशनसाठी नियम, मॉस्को, 2003

इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन्सच्या ऑपरेशन दरम्यान कामगार संरक्षणावरील इंटरसेक्टरल नियम, मॉस्को, 2001

इमारती, संरचना आणि औद्योगिक संप्रेषण SO 153-34.21.122-2003 च्या वीज संरक्षणाच्या व्यवस्थेवर रशियाच्या ऊर्जा मंत्रालयाच्या सूचना.

2 रा पात्रता स्तराच्या चौथ्या पात्रता गटाच्या मुख्य उर्जा अभियंत्याला हे माहित असणे आवश्यक आहे:

रशियन फेडरेशनचा कामगार संहिता;

फेडरल लॉ क्रमांक 152-एफझेड "वैयक्तिक डेटावर";

2. कार्ये

तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशनचे आयोजन आणि वीज उपकरणांची वेळेवर दुरुस्ती;

वीजसह एंटरप्राइझचा अखंड पुरवठा;

एंटरप्राइझच्या ऊर्जा संसाधनांचा तर्कसंगत वापर;

कार्यस्थळे, औद्योगिक परिसर आणि प्रदेशांची पुरेशी आणि तर्कसंगत प्रकाशयोजना सुनिश्चित करणे.

3. नोकरीच्या जबाबदाऱ्या

सेवा कर्मचार्‍यांचे ब्रीफिंग (कामगार संरक्षणासह) आयोजित करा;

राज्य गुप्त ठेवा;

ऊर्जा संवर्धन कार्यक्रमाच्या विकासामध्ये सहभागी व्हा;

Ch च्या आवश्यकतांचे काटेकोरपणे पालन करा. साठी अकाउंटंट दस्तऐवजीकरणव्यवसाय व्यवहार आणि लेखा विभागास सादर करणे आवश्यक कागदपत्रेआणि माहिती;

प्रकरणांचे नामांकन काढा;

साइट कामगारांना वैयक्तिक संरक्षणात्मक उपकरणे जारी करण्याच्या वैयक्तिक नोंदी ठेवा;

सोबत काम करणाऱ्या कर्मचाऱ्यांच्या कामाच्या तासांच्या नोंदी ठेवा हानिकारक परिस्थितीदूध जारी करण्यासाठी श्रम;

ओव्हरऑल आणि इतर वैयक्तिक संरक्षणात्मक उपकरणांच्या खरेदीसाठी वेळेवर विनंत्या सबमिट करा, डिटर्जंट, दूध;

कामावर ठेवताना साइटच्या कर्मचार्‍यांसह सुरक्षा ब्रीफिंग आयोजित करणे, त्रैमासिक ब्रीफिंग्ज, त्यांच्यासाठी असामान्य असलेले काम करताना कामगार संरक्षणावरील लक्ष्यित ब्रीफिंग, तसेच वर्क परमिटच्या अनिवार्य अंमलबजावणीसह उच्च-जोखीम असलेले काम;

साधने आणि संरक्षणात्मक उपकरणांची सेवाक्षमता तपासा, सदोष उपकरणे वेळेवर पुनर्स्थित करा, वैयक्तिक संरक्षणात्मक उपकरणांची चाचणी घ्या;

संचालकांच्या आदेशानुसार नियुक्त केलेल्या कमिशनच्या कामात भाग घ्या;

कचरा हाताळताना सध्याच्या पर्यावरणीय, स्वच्छताविषयक आणि महामारीविषयक नियमांचे आणि नियमांचे पालन करा आणि पर्यावरण संरक्षण सुनिश्चित करण्यासाठी उपाययोजना करा;

कचऱ्याचे प्रकार, धोक्याचे वर्ग, मिसळणे टाळून तयार होणाऱ्या कचऱ्याच्या स्वतंत्र संकलनावर साइटवर नियंत्रण ठेवणे;

औद्योगिक कचरा काढून टाकण्याआधी साठवणुकीच्या ठिकाणी जमा होतो तेव्हा कचरा पर्यावरणावर आणि मानवी आरोग्यावर हानिकारक प्रभाव पडत नाही याची खात्री करा;

सर्व कचऱ्याची उपस्थिती, निर्मिती, वापर, विल्हेवाट याची अचूक नोंद ठेवा स्वतःचे उत्पादनआणि कचरा विल्हेवाट शुल्काच्या गणनेसाठी पर्यावरण अधिकार्‍याला व्युत्पन्न झालेल्या कचऱ्याच्या प्रमाणाचा मासिक अहवाल सादर करा.

राज्याच्या समारोपप्रसंगी करार (करार) विश्वसनीय माहिती प्रदान करण्यासाठी आणि योग्य अंमलबजावणीफोटोकॉपी घटक दस्तऐवजप्लांट स्टेटसह समाप्त होणाऱ्या संस्थांकडून प्राप्त झाले. करार नामा).

4. अधिकार

2 रा पात्रता स्तराच्या 4थ्या पात्रता गटाच्या मुख्य उर्जा अभियंत्याला हे अधिकार आहेत:

• एंटरप्राइझच्या इतर संरचनात्मक विभागांशी संबंधांमध्ये एंटरप्राइझच्या हिताचे प्रतिनिधित्व करतात, इतर संस्था, उत्पादनाच्या ऊर्जा सेवेशी संबंधित समस्यांवर;
• उत्पादनाच्या उर्जा देखभालीच्या समस्यांशी संबंधित संरचनात्मक विभागांच्या प्रमुख आणि तज्ञांकडून माहिती प्राप्त करा;
• खराब स्थितीत असलेल्या विद्युत उपकरणांचे कार्य थांबवा;
• स्ट्रक्चरल विभागांचे व्यवस्थापक आणि तज्ञांना उत्पादनाच्या उर्जा देखभालीच्या मुद्द्यांवर सूचना द्या;
• उत्पादनाच्या ऊर्जा सेवेशी संबंधित समस्यांवर संस्था आणि संरचनात्मक उपविभागांशी पत्रव्यवहार करणे.

5. जबाबदारी

2 रा पात्रता स्तराच्या 4थ्या पात्रता गटाचा मुख्य उर्जा अभियंता यासाठी जबाबदार आहे:

• सध्याच्या कामगार कायद्यानुसार - या सूचनेद्वारे निर्धारित केलेले कर्तव्य पार पाडण्यात अयशस्वी किंवा अयोग्य कामगिरीसाठी; सध्याच्या नागरी, प्रशासकीय आणि गुन्हेगारी कायद्यानुसार त्याच्या क्रियाकलापांच्या कालावधीत केलेल्या गुन्ह्यांसाठी;
• सामग्रीचे नुकसान करण्यासाठी - लागू कायद्यानुसार;
• अधिकृत कागदपत्रांच्या सुरक्षिततेसाठी.

6. नातेसंबंध

2 रा पात्रता स्तराच्या चौथ्या पात्रता गटाचे मुख्य उर्जा अभियंता प्रतिनिधित्व करतात:

• उच्च संस्थेला:
• ऊर्जा वापराचे प्रमाणपत्र - त्रैमासिक;
• ऊर्जा वापरासाठी वार्षिक अर्ज, क्वार्टरद्वारे खंडित;
• वार्षिक वीज वापराचे प्रमाणपत्र.

प्लांटच्या लेखा विभागाकडे:

• मासिक ईमेल खर्च अहवाल ऊर्जा विभाग आणि वनस्पती विभाग;
• मासिक वेळ पत्रक.

• त्रैमासिक आणि वार्षिक योजनाऊर्जा सुविधांची कामे;
• साहित्य, उपकरणे आणि सुटे भाग खरेदीसाठी वार्षिक अर्ज आणि गणना.

• योजना व्यावसायिक प्रशिक्षणऊर्जा विभाग कर्मचारी - नोव्हेंबर;
• ऊर्जा विभागातील कर्मचाऱ्यांसाठी सुट्टीचे वेळापत्रक - डिसेंबर
• अपंगत्व पत्रके.

7. नोकरीच्या वर्णनाचे पुनरावलोकन करण्याची प्रक्रिया

सूचना आवश्यकतेनुसार पुनरावृत्तीच्या अधीन आहे, परंतु किमान दर 5 वर्षांनी एकदा.

नोकरीचे वर्णन आधारावर विकसित केले गेले पात्रता हँडबुक 08.21.1998 च्या रशियाच्या श्रम मंत्रालयाच्या क्र. 37 च्या डिक्रीद्वारे मंजूर व्यवस्थापक, विशेषज्ञ आणि इतर कर्मचार्‍यांची पदे.

संकलित: मुख्य अभियंता.

१.१. हे जॉब वर्णन एंटरप्राइझच्या मुख्य पॉवर इंजिनीअरची कार्यात्मक कर्तव्ये, अधिकार आणि जबाबदाऱ्या परिभाषित करते.
१.२. मुख्य उर्जा अभियंता या पदावर नियुक्त केला जातो आणि एंटरप्राइझच्या संचालकाच्या आदेशानुसार वर्तमान कामगार कायद्याद्वारे स्थापित केलेल्या प्रक्रियेनुसार पदावरून काढून टाकला जातो.
१.३. मुख्य उर्जा अभियंता थेट एंटरप्राइझच्या संचालकांना अहवाल देतात.
१.४. एंटरप्राइझच्या प्रोफाइलशी संबंधित उद्योगातील अभियांत्रिकी आणि व्यवस्थापन पदांवर उच्च व्यावसायिक (तांत्रिक) शिक्षण आणि कामाचा अनुभव असलेल्या व्यक्तीची मुख्य पॉवर इंजिनीअरच्या पदावर नियुक्ती केली जाते.
1.5. मुख्य विद्युत अभियंत्यांना हे माहित असणे आवश्यक आहे:
- एंटरप्राइझच्या ऊर्जा सेवेवर नियामक आणि पद्धतशीर साहित्य; प्रोफाइल, स्पेशलायझेशन आणि एंटरप्राइझच्या संस्थात्मक आणि ऊर्जा संरचनेची वैशिष्ट्ये, त्याच्या विकासाच्या शक्यता; एंटरप्राइझच्या उत्पादनांच्या ऊर्जा उत्पादनाची मूलभूत माहिती; उद्योग आणि एंटरप्राइझमध्ये उत्पादनाच्या ऊर्जा पुरवठ्याची संस्था; प्रतिबंधात्मक देखभाल आणि उपकरणांच्या तर्कसंगत ऑपरेशनची एकीकृत प्रणाली; उत्पादन क्षमता, तांत्रिक वैशिष्ट्ये, डिझाइन वैशिष्ट्ये आणि पॉवर उपकरणांच्या ऑपरेशनच्या पद्धती, उर्जा वापरण्याची स्थापना, त्यांच्या ऑपरेशनचे नियम; उपकरणांच्या ऑपरेशनचे नियोजन आणि दुरुस्तीच्या कामाच्या उत्पादनाची प्रक्रिया आणि पद्धती; वीज उपकरणांचे ऑपरेशन, दुरुस्ती आणि आधुनिकीकरण दरम्यान श्रम; इंधन आणि ऊर्जा संसाधनांच्या वापरासाठी मानदंड विकसित करण्याची प्रक्रिया; वीज, स्टीम, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी करार पूर्ण करण्याची प्रक्रिया; उत्पादनासाठी ऊर्जा पुरवठ्याच्या क्षेत्रात प्रगत देशी आणि परदेशी अनुभव; अर्थशास्त्राची मूलभूत तत्त्वे, उत्पादन संघटना, श्रम आणि व्यवस्थापन; कामगार कायद्याची मूलभूत तत्त्वे; कामगार संरक्षणाचे नियम आणि निकष, उत्पादनाच्या उर्जा तयारीवर नियामक आणि पद्धतशीर साहित्य; प्रोफाइल, स्पेशलायझेशन आणि एंटरप्राइझच्या संस्थात्मक आणि ऊर्जा संरचनेची वैशिष्ट्ये; उद्योग आणि एंटरप्राइझच्या तांत्रिक विकासाची शक्यता; कंपनीच्या उत्पादनांचे ऊर्जा उत्पादन; सिस्टम आणि डिझाइन पद्धती; उद्योगात आणि एंटरप्राइझमध्ये उत्पादनासाठी ऊर्जा तयारीची संस्था; उत्पादन क्षमता, तांत्रिक वैशिष्ट्ये, डिझाइन वैशिष्ट्ये आणि उपकरणांचे ऑपरेटिंग मोड, त्याच्या ऑपरेशनचे नियम; उत्पादनाच्या ऊर्जा तयारीच्या नियोजनासाठी प्रक्रिया आणि पद्धती; तांत्रिक गरजाकच्चा माल, साहित्य आणि तयार उत्पादने; तांत्रिक दस्तऐवजीकरणाच्या विकास आणि अंमलबजावणीसाठी नियम, सूचना आणि इतर मार्गदर्शन सामग्री; यांत्रिकीकरण आणि उत्पादन प्रक्रियेचे ऑटोमेशन; निर्धारण पद्धती आर्थिक कार्यक्षमतानवीन तंत्रज्ञान आणि ऊर्जा, कामगार संघटना, तर्कसंगत प्रस्ताव आणि शोध यांचा परिचय; औद्योगिक उत्पादनांच्या गुणवत्तेचे प्रमाणीकरण करण्याची प्रक्रिया; संगणक तंत्रज्ञान आणि त्यांच्या वापरासह ऊर्जा प्रक्रिया डिझाइन करण्यासाठी पद्धती वापरण्याची शक्यता; ऑपरेशनमध्ये उपकरणे स्वीकारण्याची प्रक्रिया; ऊर्जा प्रक्रियेच्या डिझाइनमध्ये श्रमांच्या तर्कसंगत संघटनेसाठी आवश्यकता; संबंधित उद्योगात विज्ञान आणि तंत्रज्ञानाची देशी आणि परदेशी कामगिरी; समान उत्पादनांच्या उत्पादनात प्रगत देशी आणि परदेशी अनुभव; अर्थशास्त्राची मूलभूत तत्त्वे, उत्पादन संघटना, श्रम आणि व्यवस्थापन; पर्यावरणीय कायद्याची मूलभूत तत्त्वे; कामगार कायद्याची मूलभूत तत्त्वे; कामगार संरक्षण नियम आणि नियम.
१.६. मुख्य पॉवर इंजिनीअरच्या तात्पुरत्या अनुपस्थितीच्या कालावधीत, त्याची कर्तव्ये ___________________________ यांना नियुक्त केली जातात.

2. कार्यात्मक जबाबदाऱ्या

नोंद. मुख्य विद्युत अभियंता यांच्या कार्यात्मक जबाबदाऱ्या आधारावर आणि मर्यादेपर्यंत निर्धारित केल्या जातात पात्रता वैशिष्ट्यचीफ पॉवर इंजिनीअरच्या पदानुसार आणि विशिष्ट परिस्थितीच्या आधारे नोकरीचे वर्णन तयार करताना त्यास पूरक, स्पष्ट केले जाऊ शकते.
२.१. तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशन आणि ऊर्जा आणि पर्यावरण संरक्षण उपकरणे आणि ऊर्जा प्रणालींची वेळेवर दुरुस्ती, वीज, स्टीम, गॅस, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेचा अखंड पुरवठा, एंटरप्राइझमधील ऊर्जा संसाधनांच्या तर्कशुद्ध वापरावर नियंत्रण, बचतीचे सातत्यपूर्ण अनुपालन आयोजित करते. शासन
२.२. ऊर्जा दुकाने आणि शेतांच्या कामाचे आयोजन आणि नियोजन व्यवस्थापित करते, ऊर्जा उपकरणे आणि ऊर्जा नेटवर्कच्या दुरुस्तीसाठी वेळापत्रकांचा विकास, वीज, ऊर्जा इंधन, स्टीम, गॅस, पाणी, संकुचित हवा, वापर उत्पादन आणि वापरासाठी योजना. एंटरप्राइझद्वारे सर्व प्रकारच्या ऊर्जेच्या वापराचे दर आणि पद्धती.
२.३. एंटरप्राइझला इलेक्ट्रिक आणि थर्मल उर्जेचा पुरवठा आणि उत्पादनासाठी अतिरिक्त क्षमतेची जोडणी, वीज उपकरणे, साहित्य, सुटे भाग खरेदी करण्यासाठी अर्ज तयार करणे आणि त्यांच्यासाठी आवश्यक गणना सुनिश्चित करते. पुनर्बांधणी, एंटरप्राइझचे तांत्रिक री-इक्विपमेंट, जटिल यांत्रिकीकरण आणि उत्पादन प्रक्रियेचे ऑटोमेशन साधनांचा परिचय, एंटरप्राइझ आणि त्याच्या विभागांच्या ऊर्जा पुरवठा प्रणालींच्या पुनर्बांधणी आणि आधुनिकीकरणासाठी प्रकल्प विचारात घेणे, डिझाइनसाठी तांत्रिक वैशिष्ट्ये तयार करणे. नवीन आणि विद्यमान ऊर्जा सुविधांची पुनर्बांधणी.
२.४. विकसित प्रकल्पांवर निष्कर्ष देते, व्यावसायिक ऑपरेशनसाठी पॉवर प्लांट्स आणि नेटवर्कच्या चाचणी आणि स्वीकृतीमध्ये भाग घेते.
2.5. भूमिगत संरचना आणि संप्रेषणांच्या संरक्षणावर कार्य सुनिश्चित करते, संप्रेषण, सिग्नलिंग, अकाउंटिंग, नियंत्रण, संरक्षण आणि ऑटोमेशनचे सत्यापन तसेच राज्य तांत्रिक पर्यवेक्षण करणार्‍या अधिकार्यांकडे बॉयलर आणि प्रेशर वेसल्सचे वेळेवर सादरीकरण आयोजित करते.
२.६. इंधन आणि उर्जा संसाधनांच्या वापराची कार्यक्षमता, उर्जा प्रकल्पांची विश्वसनीयता आणि कार्यक्षमता, अपघात रोखणे, त्यांच्या ऑपरेशन दरम्यान सुरक्षित आणि अनुकूल कामकाजाची परिस्थिती निर्माण करण्यासाठी उपाययोजनांच्या विकासाचे आयोजन करते. कामगार संरक्षण आणि सुरक्षिततेच्या नियमांचे पालन करण्यावर नियंत्रण ठेवते, पॉवर प्लांट्सच्या ऑपरेशनसाठी सूचना आणि पॉवर उपकरणे आणि नेटवर्क्सचा वापर.
२.७. वीज, स्टीम, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी तृतीय-पक्ष संस्थांशी करार पूर्ण करतो, त्यांच्या अंमलबजावणीवर लक्ष ठेवतो.
२.८. एंटरप्राइझमध्ये स्थित ऊर्जा उपकरणांची उपस्थिती आणि हालचालींचे स्टोरेज, लेखांकन तसेच वीज आणि इंधनाच्या वापराचे लेखांकन आणि विश्लेषण, ऊर्जा क्षेत्राचे तांत्रिक आणि आर्थिक निर्देशक, अपघात आणि त्यांची कारणे यांचे आयोजन करते.
२.९. उर्जा उपकरणे चालविण्याच्या क्षेत्रातील अनुभवाची देवाणघेवाण, इंधन आणि उर्जा संसाधनांची बचत आणि तर्कसंगत वापर करण्यावर कार्य करते, पॉवर प्लांटच्या ऑपरेशनमध्ये उच्च कार्यप्रदर्शन साध्य करण्यासाठी योगदान देते.
२.१०. ऊर्जा सुविधा, नोकरीचे प्रमाणीकरण आणि तर्कसंगतीकरण, वीज उपकरणांच्या दुरुस्ती आणि ऑपरेशनच्या नवीन प्रगतीशील पद्धतींचा परिचय या क्षेत्रातील कामगारांच्या संघटनेत सुधारणा सुनिश्चित करते.
२.११. वीज उपकरणे आणि ऊर्जा पुरवठा सुधारण्याशी संबंधित तर्कसंगत प्रस्ताव आणि आविष्कारांवर मते देते, दत्तक प्रस्तावांच्या अंमलबजावणीचे आयोजन करते.
२.१२. विभागातील कर्मचार्‍यांचे आणि एंटरप्राइझच्या उपविभागांचे पर्यवेक्षण करते जे उत्पादनासाठी ऊर्जा सेवा प्रदान करतात, कर्मचार्‍यांचे कौशल्य सुधारण्यासाठी कार्य आयोजित करतात.

3. अधिकार

मुख्य उर्जा अभियंता यांना अधिकार आहेत:
३.१. अधीनस्थ कर्मचारी आणि सेवांना सूचना देणे, त्याच्या कार्यात्मक कर्तव्यांमध्ये समाविष्ट असलेल्या विविध समस्यांवरील कार्ये.
३.२. उत्पादन कार्यांच्या पूर्ततेवर नियंत्रण ठेवण्यासाठी, अधीनस्थ सेवा आणि विभागांद्वारे वैयक्तिक ऑर्डरची वेळेवर अंमलबजावणी.
३.३. मुख्य विद्युत अभियंता, त्याच्या अधीनस्थ सेवा आणि विभाग यांच्या क्रियाकलापांशी संबंधित आवश्यक साहित्य आणि कागदपत्रांची विनंती करा आणि प्राप्त करा.
३.४. उर्जा पुरवठा आणि मुख्य पॉवर इंजिनीअरच्या योग्यतेशी संबंधित इतर समस्यांवर इतर उपक्रम, संस्था आणि संस्थांशी संवाद साधा.

4. जबाबदारी

मुख्य विद्युत अभियंता यासाठी जबाबदार आहेत:
४.१. त्याच्याशी संबंधित उत्पादन क्रियाकलापांचे परिणाम आणि कार्यक्षमता कार्यात्मक कर्तव्येया नियमावलीच्या कलम 2 मध्ये निर्दिष्ट केले आहे.
४.२. अधीनस्थ सेवा आणि विभागांच्या कार्य योजनांच्या अंमलबजावणीच्या स्थितीबद्दल चुकीची माहिती.
४.३. एंटरप्राइझच्या संचालकांच्या आदेश, सूचना आणि निर्देशांचे पालन करण्यात अयशस्वी.
४.४. सुरक्षा नियम, अग्निसुरक्षा आणि एंटरप्राइझ, त्याच्या कर्मचार्‍यांच्या क्रियाकलापांना धोका निर्माण करणारे इतर नियमांचे ओळखले गेलेले उल्लंघन दडपण्यासाठी उपाययोजना करण्यात अयशस्वी.
४.५. अधीनस्थ सेवांचे कर्मचारी आणि मुख्य विद्युत अभियंता यांच्या अधीन असलेल्या कर्मचार्‍यांकडून श्रम आणि कार्यप्रदर्शन शिस्तीचे पालन सुनिश्चित करण्यात अयशस्वी.

5. स्वाक्षरी करण्याचा अधिकार. ऑपरेटिंग मोड

५.१. त्याच्या क्रियाकलापांची खात्री करण्यासाठी, मुख्य उर्जा अभियंत्यांना त्याच्या कार्यात्मक कर्तव्यांचा भाग असलेल्या मुद्द्यांवर संस्थात्मक आणि प्रशासकीय दस्तऐवजांवर स्वाक्षरी करण्याचा अधिकार दिला जातो.
५.२. एंटरप्राइझमध्ये स्थापित केलेल्या अंतर्गत कामगार नियमांनुसार मुख्य पॉवर इंजिनियरच्या ऑपरेशनची पद्धत निर्धारित केली जाते.
५.३. उत्पादन गरजेमुळे, मुख्य विद्युत अभियंता येथे प्रवास करू शकतात व्यवसाय सहली(स्थानिक महत्त्वासह).
५.४. उत्पादन क्रियाकलाप सुनिश्चित करण्यासाठी ऑपरेशनल समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी, मुख्य विद्युत अभियंत्यांना अधिकृत वाहने प्रदान केली जाऊ शकतात.

मी __________________ या सूचनांशी परिचित आहे
(स्वाक्षरी)

मंजूर:

[नोकरीचे शीर्षक]

_______________________________

_______________________________

[कंपनीचे नाव]

_______________________________

_______________________/[पूर्ण नाव.]/

"______" _______________ २०___

कामाचे स्वरूप

मुख्य विद्युत अभियंता

1. सामान्य तरतुदी

१.१. हे नोकरीचे वर्णन मुख्य पॉवर अभियंता [जेनिटिव्ह प्रकरणात संस्थेचे नाव] (यापुढे कंपनी म्हणून संदर्भित) चे अधिकार, कार्यात्मक आणि नोकरी कर्तव्ये, अधिकार आणि जबाबदाऱ्या परिभाषित आणि नियंत्रित करते.

१.२. कंपनीच्या प्रमुखाच्या आदेशाने सध्याच्या कामगार कायद्याद्वारे स्थापित केलेल्या प्रक्रियेनुसार मुख्य उर्जा अभियंता या पदावर नियुक्त केला जातो आणि पदावरून काढून टाकला जातो.

१.३. मुख्य उर्जा अभियंता थेट कंपनीच्या [डेटिव्ह केसमध्ये तात्काळ पर्यवेक्षकाचे पद शीर्षक] यांना अहवाल देतात.

१.४. मुख्य उर्जा अभियंता व्यवस्थापकांच्या श्रेणीशी संबंधित आहे आणि [डेटिव्ह केसमधील अधीनस्थांच्या पदांचे नाव] च्या अधीन आहे.

1.5. राष्ट्रीय अर्थव्यवस्थेतील एंटरप्राइझच्या संबंधित प्रोफाइलमध्ये किमान 5 वर्षे अभियांत्रिकी आणि व्यवस्थापन पदांवर उच्च व्यावसायिक (तांत्रिक) शिक्षण आणि कामाचा अनुभव असलेल्या व्यक्तीची मुख्य उर्जा अभियंता पदावर नियुक्ती केली जाते.

१.६. मुख्य विद्युत अभियंता यासाठी जबाबदार आहेत:

• त्याच्यावर सोपवलेल्या कामाची प्रभावी कामगिरी;
• कार्यप्रदर्शन, श्रम आणि ऊर्जा शिस्तीच्या आवश्यकतांचे पालन;
• त्याच्या ताब्यात असलेल्या दस्तऐवजांची (माहिती) सुरक्षितता (त्याला ओळखले जाते), त्यात (घटक) व्यापार रहस्यसंस्था

१.७. मुख्य विद्युत अभियंत्यांना हे माहित असणे आवश्यक आहे:

• एंटरप्राइझच्या ऊर्जा सेवेवर नियामक आणि पद्धतशीर साहित्य;
• प्रोफाइल, स्पेशलायझेशन आणि एंटरप्राइझच्या संस्थात्मक आणि तांत्रिक संरचनेची वैशिष्ट्ये, त्याच्या विकासाच्या शक्यता;
• एंटरप्राइझच्या उत्पादन तंत्रज्ञानाची मूलभूत तत्त्वे;
• उद्योग आणि एंटरप्राइझमध्ये उत्पादनाच्या ऊर्जा पुरवठ्याची संस्था;
• प्रतिबंधात्मक देखभाल आणि उपकरणांच्या तर्कसंगत ऑपरेशनची एकीकृत प्रणाली;
• उत्पादन क्षमता, तांत्रिक वैशिष्ट्ये, डिझाइन वैशिष्ट्ये आणि पॉवर उपकरणांच्या ऑपरेशनच्या पद्धती, उर्जा वापरण्याची स्थापना, त्यांच्या ऑपरेशनचे नियम;
• उपकरणांच्या ऑपरेशनचे नियोजन आणि दुरुस्तीच्या कामाच्या उत्पादनाची प्रक्रिया आणि पद्धती;
• तांत्रिक दस्तऐवजीकरणाच्या विकास आणि अंमलबजावणीसाठी नियम, सूचना आणि इतर मार्गदर्शन सामग्री;
• स्थापना आणि दुरुस्तीनंतर उपकरणे स्वीकारण्याचे आणि वितरणाचे नियम;
• पर्यावरणीय कायदा;
• वीज उपकरणांच्या ऑपरेशन, दुरुस्ती आणि आधुनिकीकरणामध्ये श्रमांच्या तर्कसंगत संघटनेसाठी आवश्यकता;
• इंधन आणि ऊर्जा संसाधनांच्या वापरासाठी मानदंड विकसित करण्याची प्रक्रिया;
• वीज, स्टीम, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी करार पूर्ण करण्याची प्रक्रिया;
• उत्पादनासाठी ऊर्जा पुरवठ्याच्या क्षेत्रात प्रगत देशी आणि परदेशी अनुभव;
• अर्थशास्त्राची मूलभूत तत्त्वे, उत्पादन संघटना, श्रम आणि व्यवस्थापन;
• कामगार कायद्याची मूलभूत तत्त्वे;
• कामगार संरक्षण नियम आणि नियम.

१.८. मुख्य विद्युत अभियंता त्यांच्या क्रियाकलापांमध्ये मार्गदर्शन करतात:

• स्थानिक कायदे आणि कंपनीचे संस्थात्मक आणि प्रशासकीय दस्तऐवज;
• अंतर्गत कामगार नियम;
• कामगार संरक्षण आणि सुरक्षिततेचे नियम, औद्योगिक स्वच्छता आणि अग्निसुरक्षा सुनिश्चित करणे;
• सूचना, आदेश, निर्णय आणि तात्काळ पर्यवेक्षकाच्या सूचना;
• हे नोकरीचे वर्णन.

१.९. मुख्य पॉवर इंजिनिअरच्या तात्पुरत्या अनुपस्थितीत, त्याची कर्तव्ये [उपपदाचे नाव] यांना नियुक्त केली जातात.

2. नोकरीच्या जबाबदाऱ्या

मुख्य उर्जा अभियंता खालील कामगार कार्ये करतात:

२.१. तांत्रिकदृष्ट्या योग्य ऑपरेशन आणि ऊर्जा आणि पर्यावरण संरक्षण उपकरणे आणि ऊर्जा प्रणालींची वेळेवर दुरुस्ती, वीज, स्टीम, गॅस, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेचा अखंड पुरवठा, एंटरप्राइझमधील ऊर्जा संसाधनांच्या तर्कशुद्ध वापरावर नियंत्रण, बचतीचे सातत्यपूर्ण अनुपालन आयोजित करते. शासन

२.२. पॉवर प्लांट्स आणि फार्म्सच्या कामाची संघटना आणि नियोजन व्यवस्थापित करते, वीज उपकरणे आणि उर्जा नेटवर्कसाठी दुरुस्तीचे वेळापत्रक विकसित करते, वीज उत्पादन आणि वापरासाठी योजना, प्रक्रिया इंधन, स्टीम, गॅस, पाणी, संकुचित हवा, वापर दर आणि एंटरप्राइझद्वारे सर्व प्रकारच्या उर्जेच्या वापराच्या पद्धती.

२.३. एंटरप्राइझला इलेक्ट्रिक आणि थर्मल एनर्जीचा पुरवठा आणि वीज पुरवठा उपक्रमांना अतिरिक्त वीज जोडण्यासाठी, वीज उपकरणे, साहित्य, सुटे भाग खरेदी करण्यासाठी अर्ज तयार करणे आणि त्यांच्यासाठी आवश्यक गणना करणे सुनिश्चित करते. ऊर्जेचा वापर दर कमी करणे, नवीन तंत्रज्ञानाचा परिचय जो ऊर्जा प्रकल्पांच्या अधिक विश्वासार्ह, किफायतशीर आणि सुरक्षित ऑपरेशनमध्ये योगदान देतो तसेच कामगार उत्पादकता वाढवते.

२.४. ऊर्जा क्षेत्राच्या दीर्घकालीन विकासासाठी योजनांच्या विकासामध्ये भाग घेते, उत्पादन कार्यक्षमता सुधारण्यासाठी योजना, पुनर्बांधणीसाठी प्रस्ताव तयार करण्यासाठी, एंटरप्राइझचे तांत्रिक पुन्हा उपकरणे, एकात्मिक यांत्रिकीकरण आणि उत्पादन प्रक्रियेचे ऑटोमेशन परिचय. , एंटरप्राइझ आणि त्याच्या विभागांच्या ऊर्जा पुरवठा यंत्रणेच्या पुनर्बांधणी आणि आधुनिकीकरणाच्या प्रकल्पांच्या विचारात, नवीन डिझाइन आणि विद्यमान ऊर्जा सुविधांच्या पुनर्बांधणीसाठी तांत्रिक वैशिष्ट्ये तयार करण्यासाठी.

2.5. विकसित प्रकल्पांवर निष्कर्ष देते, व्यावसायिक ऑपरेशनसाठी पॉवर प्लांट्स आणि नेटवर्कच्या चाचणी आणि स्वीकृतीमध्ये भाग घेते.

२.६. भूमिगत संरचना आणि संप्रेषणांच्या संरक्षणावर कार्य सुनिश्चित करते, संप्रेषण, सिग्नलिंग, अकाउंटिंग, नियंत्रण, संरक्षण आणि ऑटोमेशनचे सत्यापन तसेच राज्य तांत्रिक पर्यवेक्षण करणार्‍या अधिकार्यांकडे बॉयलर आणि प्रेशर वेसल्सचे वेळेवर सादरीकरण आयोजित करते.

२.७. इंधन आणि उर्जा संसाधनांच्या वापराची कार्यक्षमता, उर्जा प्रकल्पांची विश्वसनीयता आणि कार्यक्षमता, अपघात रोखणे, त्यांच्या ऑपरेशन दरम्यान सुरक्षित आणि अनुकूल कामकाजाची परिस्थिती निर्माण करण्यासाठी उपाययोजनांच्या विकासाचे आयोजन करते.

२.८. कामगार संरक्षण आणि सुरक्षिततेच्या नियमांचे पालन करण्यावर नियंत्रण ठेवते, पॉवर प्लांट्सच्या ऑपरेशनसाठी सूचना आणि पॉवर उपकरणे आणि नेटवर्क्सचा वापर.

२.९. वीज, स्टीम, पाणी आणि इतर प्रकारच्या उर्जेसह एंटरप्राइझच्या पुरवठ्यासाठी तृतीय-पक्ष संस्थांशी करार पूर्ण करतो, त्यांच्या अंमलबजावणीवर लक्ष ठेवतो.

२.१०. एंटरप्राइझमध्ये स्थित ऊर्जा उपकरणांची उपस्थिती आणि हालचालींचे स्टोरेज, लेखांकन तसेच वीज आणि इंधनाच्या वापराचे लेखांकन आणि विश्लेषण, ऊर्जा क्षेत्राचे तांत्रिक आणि आर्थिक निर्देशक, अपघात आणि त्यांची कारणे यांचे आयोजन करते.

२.११. उर्जा उपकरणे चालविण्याच्या क्षेत्रातील अनुभवाची देवाणघेवाण, इंधन आणि उर्जा संसाधनांची बचत आणि तर्कसंगत वापर करण्यावर कार्य करते, पॉवर प्लांटच्या ऑपरेशनमध्ये उच्च कार्यप्रदर्शन साध्य करण्यासाठी योगदान देते.

२.१२. ऊर्जा सुविधा, नोकरीचे प्रमाणीकरण आणि तर्कसंगतीकरण, वीज उपकरणांच्या दुरुस्ती आणि ऑपरेशनच्या नवीन प्रगतीशील पद्धतींचा परिचय या क्षेत्रातील कामगारांच्या संघटनेत सुधारणा सुनिश्चित करते.

२.१३. वीज उपकरणे आणि ऊर्जा पुरवठा सुधारण्याशी संबंधित तर्कसंगत प्रस्ताव आणि आविष्कारांवर मते देते, दत्तक प्रस्तावांच्या अंमलबजावणीचे आयोजन करते.

२.१४. विभागातील कर्मचार्‍यांचे आणि एंटरप्राइझच्या उपविभागांचे पर्यवेक्षण करते जे उत्पादनासाठी ऊर्जा सेवा प्रदान करतात, कर्मचार्‍यांचे कौशल्य सुधारण्यासाठी कार्य आयोजित करतात.

अधिकृत गरजेच्या बाबतीत, मुख्य उर्जा अभियंता फेडरल कामगार कायद्याच्या तरतुदींनुसार विहित केलेल्या पद्धतीने, त्याच्या अधिकृत कर्तव्याच्या ओव्हरटाईमच्या कामगिरीमध्ये सहभागी होऊ शकतो.

3. अधिकार

मुख्य उर्जा अभियंता यांना अधिकार आहेत:

३.१. अधीनस्थ कर्मचारी आणि सेवांना सूचना देणे, त्याच्या कार्यात्मक कर्तव्यांमध्ये समाविष्ट असलेल्या विविध समस्यांवरील कार्ये.

३.२. उत्पादन कार्यांची पूर्तता नियंत्रित करण्यासाठी, अधीनस्थ सेवांद्वारे वैयक्तिक ऑर्डर आणि कार्यांची वेळेवर अंमलबजावणी.

३.३. मुख्य उर्जा अभियंता, त्याच्या अधीनस्थ सेवा आणि विभाग यांच्या क्रियाकलापांशी संबंधित आवश्यक साहित्य आणि कागदपत्रांची विनंती करा आणि प्राप्त करा.

३.४. मुख्य उर्जा अभियंता यांच्या क्षमतेशी संबंधित उत्पादन आणि इतर मुद्द्यांवर इतर उपक्रम, संस्था आणि संस्थांशी संवाद साधा.

4. जबाबदारी आणि कार्यप्रदर्शन मूल्यमापन

४.१. मुख्य उर्जा अभियंता प्रशासकीय, अनुशासनात्मक आणि सामग्री (आणि काही प्रकरणांमध्ये, रशियन फेडरेशनच्या कायद्याद्वारे प्रदान केलेले, गुन्हेगारी देखील) जबाबदार आहेत:

४.१.१. तत्काळ पर्यवेक्षकाच्या अधिकृत सूचनांची पूर्तता न करणे किंवा अयोग्य पूर्तता.

४.१.२. ची अयशस्वी किंवा अयोग्य कामगिरी श्रम कार्येआणि त्याला नियुक्त केलेली कार्ये.

४.१.३. मंजूर अधिकृत अधिकारांचा बेकायदेशीर वापर, तसेच त्यांचा वैयक्तिक हेतूंसाठी वापर.

४.१.४. त्याच्याकडे सोपवलेल्या कामाच्या स्थितीबद्दल चुकीची माहिती.

४.१.५. एंटरप्राइझ आणि त्याच्या कर्मचार्‍यांच्या क्रियाकलापांना धोका निर्माण करणारे सुरक्षा नियम, अग्नि आणि इतर नियमांचे ओळखले गेलेले उल्लंघन दडपण्यासाठी उपाययोजना करण्यात अयशस्वी.

४.१.६. कामगार शिस्त लागू करण्यात अयशस्वी.

४.२. मुख्य उर्जा अभियंत्याच्या कामाचे मूल्यांकन केले जाते:

४.२.१. थेट पर्यवेक्षक - नियमितपणे, त्याच्या श्रमिक कार्यांच्या कर्मचार्याद्वारे दैनंदिन अंमलबजावणी दरम्यान.

4.2.2. प्रमाणन आयोगउपक्रम - वेळोवेळी, परंतु किमान दर दोन वर्षांनी एकदा, मूल्यांकन कालावधीसाठी कामाच्या दस्तऐवजीकरण केलेल्या परिणामांवर आधारित.

४.३. मुख्य उर्जा अभियंत्याच्या कामाचे मूल्यमापन करण्यासाठी मुख्य निकष म्हणजे या निर्देशाद्वारे प्रदान केलेल्या कार्यांची गुणवत्ता, पूर्णता आणि समयोचितता.

5. कामाची परिस्थिती

५.१. मुख्य उर्जा अभियंता कामाचे वेळापत्रक कंपनीने स्थापित केलेल्या अंतर्गत कामगार नियमांनुसार निर्धारित केले जाते.

५.२. उत्पादनाच्या गरजेच्या संदर्भात, मुख्य उर्जा अभियंता व्यवसाय सहलीवर जाण्यास बांधील आहे (स्थानिक सह).

५.३. उत्पादनाच्या गरजेच्या संदर्भात, मुख्य उर्जा अभियंता त्याच्या श्रमिक कार्ये पार पाडण्यासाठी अधिकृत वाहने प्रदान करू शकतात.

6. स्वाक्षरी करण्याचा अधिकार

६.१. त्याच्या क्रियाकलापांची खात्री करण्यासाठी, मुख्य उर्जा अभियंत्यांना त्याच्या कार्यात्मक कर्तव्यांचा भाग असलेल्या मुद्द्यांवर संस्थात्मक आणि प्रशासकीय दस्तऐवजांवर स्वाक्षरी करण्याचा अधिकार दिला जातो.

सूचना ___________ / ____________ / "____" _______ २०__ सह परिचित