ओहो चिन्हे. एलएलसी म्हणजे काय? मूलभूत संकल्पना LLC मर्यादित दायित्व कंपनी चिन्हे

कला च्या परिच्छेद 1 मध्ये. कंपनी कायद्याच्या 2 मध्ये सोसायटीची व्याख्या केली जाते मर्यादित दायित्व, कला च्या परिच्छेद 1 मध्ये समाविष्ट सह coincidenting. 81 GK. हे मर्यादित दायित्व कंपनीची मुख्य वैशिष्ट्ये निर्दिष्ट करते. त्याच वेळी, एलएलसीच्या कायदेशीर वैशिष्ट्यांना पूरक असलेल्या अनेक तरतुदी नागरी संहितेच्या इतर नियमांमध्ये आणि एलएलसीवरील कायद्यामध्ये समाविष्ट आहेत. कंपनीकडे अनेक वैशिष्ट्ये आहेत जी तिला इतर व्यावसायिक भागीदारी आणि कंपन्यांमध्ये आपले स्थान स्थापित करण्यास अनुमती देतात.

मर्यादित दायित्व कंपनीमध्ये अनेक वैशिष्ट्ये आहेत जी इतर व्यावसायिक भागीदारी आणि कंपन्यांमध्ये आपले स्थान स्थापित करणे शक्य करतात.

मर्यादित दायित्व कंपनी आहे:

1) एक व्यावसायिक संस्था ज्याचा मुख्य उद्देश नफा मिळवणे आहे.

व्यावसायिक संस्था ही कायदेशीर संस्थांच्या प्रकारांपैकी एक असल्याने, मर्यादित दायित्व कंपनीकडे कायदेशीर अस्तित्वाची सर्व वैशिष्ट्ये आहेत. परिणामी, कंपनीकडे स्वतंत्र मालमत्तेची मालकी आहे, जी तिच्या स्वतंत्र ताळेबंदावर नोंदवली गेली आहे, ती स्वतःच्या वतीने मालमत्ता आणि वैयक्तिक गैर-मालमत्ता अधिकार मिळवू शकते आणि त्याचा वापर करू शकते, जबाबदाऱ्या सहन करू शकते, न्यायालयात फिर्यादी आणि प्रतिवादी होऊ शकते मोगिलेव्हस्की एस.डी. मर्यादित दायित्व कंपनी. एम., 2000. एस. 35.;

• २) आर्थिक कंपनी ज्यामध्ये विलीनीकरण होते - सहभागींची राजधानी. परिणामी, अशा असोसिएशनमधील सहभागींसाठी वैयक्तिक सहभागाचे कोणतेही बंधन नाही आर्थिक क्रियाकलापसमाज;
• 3) एक किंवा अधिक व्यक्तींनी स्थापन केलेली कंपनी. हा फॉर्म विशेष स्वारस्य आहे, कारण तो आधुनिक रशियन कायद्यासाठी एक नवीनता आहे;
• 4) कायदेशीर अस्तित्व ज्याच्या संदर्भात त्याच्या सहभागींना दायित्वाचे अधिकार आहेत. मर्यादित दायित्व कंपनी ही तिच्या सहभागींद्वारे ठेवी आणि इतर योगदानाच्या रूपात हस्तांतरित केलेल्या मालमत्तेची मालक आहे, तसेच कंपनीने इतर कारणांसाठी अधिग्रहित केलेली मालमत्ता (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या कलम 213 मधील कलम 3) .

व्यवसाय भागीदारी (कंपनी) आणि तिचे संस्थापक (सहभागी) यांच्यातील मालमत्तेवरील विवादांचे निराकरण करताना, असे गृहीत धरले पाहिजे की मालकाने (सहभागी) अधिकृत (शेअर) भांडवलामध्ये योगदान दिले आहे. आर्थिक भागीदारीकिंवा आर्थिक समाज, मालकीच्या अधिकारावरील नंतरचा आहे. अपवाद फक्त अशी प्रकरणे आहेत जेव्हा व्यवसाय भागीदारी (कंपनी) च्या घटक दस्तऐवजांमध्ये तरतुदी असतात ज्यात असे सूचित होते की संस्थापक (सहभागी) ने कोणत्याही प्रकारची मालमत्ता हस्तांतरित केली नाही, परंतु केवळ मालकीचा अधिकार आणि (किंवा) संबंधित मालमत्तेचा वापर अधिकृत (शेअर) कडे केला आहे. ) भांडवल. रशियन फेडरेशनच्या सर्वोच्च न्यायालयाचे प्लेनम आणि सर्वोच्च न्यायालयाचे प्लेनम लवाद न्यायालयरशियन फेडरेशन 1 जुलै 1996. क्रमांक 6/8 "रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या भाग एकच्या अर्जाशी संबंधित काही मुद्द्यांवर";

• 5) एक कंपनी ज्याचे अधिकृत भांडवल शेअर्समध्ये विभागले गेले आहे, ज्याचा आकार घटक कागदपत्रांद्वारे निर्धारित केला जातो;
• 6) एक कंपनी ज्याचे सहभागी तिच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाहीत आणि त्यांच्या योगदानाच्या मूल्याच्या मर्यादेपर्यंत कंपनीच्या क्रियाकलापांशी संबंधित नुकसानाचा धोका सहन करतात.

कंपनीचे सदस्य ज्यांनी कंपनीच्या चार्टर कॅपिटलमध्ये पूर्णपणे योगदान दिलेले नाही ते कंपनीच्या प्रत्येक सदस्याच्या योगदानाच्या न भरलेल्या भागाच्या मूल्याच्या मर्यादेपर्यंत त्याच्या दायित्वांसाठी संयुक्तपणे आणि स्वतंत्रपणे जबाबदार असतील;

7) योग्य स्थिर रचना असलेली संस्था.

कंपनीची संपूर्ण कामगिरी या वस्तुस्थितीद्वारे सुनिश्चित केली जाते की कंपनीच्या व्यवस्थापन संस्थांची रचना, जी बाहेरून तिच्या वतीने कार्य करते आणि पार पाडते. अंतर्गत व्यवस्थापनसमाज प्रशासकीय संस्थांच्या सक्षमतेची व्याख्या करताना, कायदा कोणत्या प्रकारचे अंतर्गत आहे हे समाजाला ठरवत नाही संघटनात्मक रचनात्यात असले पाहिजे, म्हणजे या संरचनेत समाजाचे कोणते उपविभाग असू शकतात. कंपनीच्या शाखा आणि प्रतिनिधी कार्यालये यासारखे विभाग अपवाद आहेत. कायदा केवळ त्यांची नावे देत नाही तर त्यांची स्थिती देखील ठरवतो.

मर्यादित दायित्व कंपनीच्या सूचीबद्ध वैशिष्ट्यांमध्ये आणखी एक समाविष्ट असणे आवश्यक आहे: एखाद्या कंपनीकडे नागरी हक्क असू शकतात आणि फेडरल कायद्यांद्वारे प्रतिबंधित नसलेल्या कोणत्याही प्रकारची क्रियाकलाप पार पाडण्यासाठी आवश्यक नागरी दायित्वे असू शकतात, जर हे क्रियाकलापाच्या विषय आणि उद्दिष्टांचा विरोध करत नसेल, कंपनीच्या चार्टरद्वारे विशेषतः मर्यादित.

मी या तरतुदीच्या शेवटच्या भागाकडे लक्ष वेधू इच्छितो.

कला नुसार. रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या 49, विशेष कायदेशीर क्षमतेचे तत्त्व व्यावसायिक कंपन्यांना आणि विशेषतः मर्यादित दायित्व कंपन्यांना लागू होत नाही. त्याच वेळी, रशियन फेडरेशनच्या फेडरल कायद्याने "मर्यादित दायित्व कंपन्यांवर" रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेची ही तरतूद विकसित केली, ज्यामुळे क्रियाकलापांच्या विषयावरील कोणत्याही निर्बंधांच्या स्थापनेवर निर्णय घेण्यास सहभागींना स्वतः सोडले.

ठराविक प्रकारक्रियाकलाप, ज्याची यादी कायद्याद्वारे निर्धारित केली जाते, कंपनी केवळ विशेष परवाना (परवाना) च्या आधारावर गुंतलेली असू शकते. विशिष्ट प्रकारची क्रियाकलाप पार पाडण्यासाठी विशेष परवाना (परवाना) देण्याच्या अटींमध्ये अशी क्रिया विशेष कृती करण्यासाठी आवश्यक असल्यास, विशेष परवान्याच्या वैधतेच्या कालावधीत, कंपनीला अधिकार आहे. विशेष परवाना (परवाना) द्वारे प्रदान केलेल्या क्रियाकलापांचे फक्त तेच प्रकार पार पाडणे आणि त्यांच्यासोबत असणे. मर्यादित दायित्व कंपन्या. M., 2000. P.40..

एलएलसीची विशिष्ट वैशिष्ट्ये:

एलएलसी, सर्व व्यवसाय भागीदारी आणि कंपन्यांप्रमाणे, आहे

कायदेशीर अस्तित्व. साहजिकच फरक आहे सामान्य भागीदारीआणि

AO पुरेसे मोठे आहे. कायदेशीर अस्तित्वाच्या कायदेशीर व्याख्येमध्ये समाविष्ट असलेली वैशिष्ट्ये (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या कलम 48) - संघटनात्मक ऐक्य, मालमत्तेच्या मालकीच्या हक्कांचे अस्तित्व, स्वत: ची जबाबदारी, स्वतःच्या वतीने अभिसरणात कार्य करणे, प्रक्रियात्मक कायदेशीर व्यक्तिमत्व कायदेशीर घटकाच्या विविध स्वरूपांसाठी भिन्न तपशील आवश्यक आहेत.

सर्व कायदेशीर संस्थांमध्ये एकच मुद्दा समान आहे तो म्हणजे त्यांच्या स्वत: च्या वतीने बाहेर काम करण्याची शक्यता. कायदेशीर अस्तित्वाची "संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूप" ही संकल्पना सूचित करते की कायदेशीर अस्तित्व म्हणून एखाद्या विषयाचे वैशिष्ट्यीकरण म्हणजे केवळ नागरी कायद्याचा विषय म्हणून ओळखणे, कारण वैशिष्ट्यांची सामग्री कायदेशीर व्याख्येमध्ये समाविष्ट आहे. सर्व संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूपांसाठी अस्तित्व समान नाही. .

कंपनी एक व्यावसायिक संस्था आहे, म्हणजेच ती सहभागींनी तयार केली आहे

ध्येय साध्य करण्यासाठी: नफा मिळवणे आणि ते सहभागींमध्ये वितरित करणे. एक व्यावसायिक संस्था म्हणून, एलएलसीची सामान्य कायदेशीर क्षमता बेल्याएव केपी, गोर्लोव्ह व्ही.ए., झाखारोव व्ही.ए. मर्यादित दायित्व कंपन्या. एम., 1999. एस. 93 - 94..

एलएलसीच्या दायित्वांसाठी कंपनीच्या सहभागींच्या दायित्वाचा अभाव.

"मर्यादित दायित्व कंपनी" हे नाव पूर्णपणे अचूक नाही. समाज सहन करतो पूर्ण जबाबदारीत्याच्या सर्व मालमत्तेसह त्याच्या दायित्वांसाठी (कंपनीवरील कायद्याचा कलम 3), आणि कायद्याद्वारे प्रदान केलेल्या प्रकरणांशिवाय, सहभागी कंपनीच्या दायित्वांसाठी कोणतीही जबाबदारी घेत नाहीत.

रशियन कायद्यानुसार, कंपनीचे सहभागी त्याच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाहीत. सर्व कायदेशीर संस्थांच्या संदर्भात, हा नियम कलाच्या परिच्छेद 3 मध्ये तयार केला आहे. रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेचा 56, ज्यानुसार कायदेशीर घटकातील सहभागी केवळ रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहिता किंवा घटक दस्तऐवजांनी प्रदान केलेल्या प्रकरणांमध्ये नंतरच्या दायित्वांसाठी जबाबदार आहे. पहिल्या व्यावसायिक भागीदारीच्या उदयाच्या कालावधीच्या उलट, सहभागींचे दायित्व आता अपवाद मानले जाते. कायदेशीर घटकाच्या कायदेशीर क्षमतेचे असे वैशिष्ट्य सर्व घटकांसाठी अनिवार्य आहे, नंतरच्या इच्छेनुसार निर्धारित केले जाऊ शकत नाही आणि तत्त्वतः, केवळ कायद्याद्वारे प्रदान केले जाऊ शकते. म्हणूनच, कायदेशीर घटकाच्या दायित्वांसाठी सहभागीच्या दायित्वाची शक्यता असलेल्या घटक दस्तऐवजांमध्ये व्याख्या केवळ अशा प्रकरणांमध्येच होऊ शकते जेव्हा या प्रकारच्या कायदेशीर अस्तित्वासाठी कायद्याद्वारे सहभागींची ही जबाबदारी आधीच प्रदान केली गेली आहे आणि घटक दस्तऐवज केवळ जबाबदारीचे प्रमाण निर्धारित करतात (अतिरिक्त दायित्व असलेल्या कंपन्या, सहकारी).

मर्यादित दायित्व कंपनी ही एक संस्था आहे

सहभागींची मालमत्ता एकत्र करणे. म्हणून, स्वाभाविकपणे, एखाद्याने अधिकृत भांडवलाच्या वैशिष्ट्यांच्या प्रश्नाकडे वळले पाहिजे, म्हणजेच मालमत्ता. मालमत्तेची उपस्थिती कंपनीला त्याच्या सहभागींपासून आणि स्वतंत्र जबाबदारीपासून अलग ठेवण्याची खात्री देते. एखादी कंपनी, तिच्या स्थापनेपासूनच, एक विशिष्ट अधिकृत भांडवल असणे आवश्यक आहे, ज्याची रक्कम घटक दस्तऐवजांमध्ये दर्शविली आहे.

एलएलसी आणि जेएससीमधील मालमत्तेच्या स्थितीच्या बाबतीत फरक एलएलसीमध्ये अनिवार्य सार्वजनिक अहवालाच्या अनुपस्थितीत प्रकट होतो - कंपनीच्या सहभागींचे हित सुनिश्चित करण्यासाठी आर्थिक क्रियाकलापांच्या परिणामांवर (मालमत्तेच्या स्थितीसह) मूलभूत डेटा प्रकाशित करण्याचे बंधन. , त्याचे कर्जदार आणि राज्य, बाँड्सच्या प्लेसमेंटची प्रकरणे आणि फेडरल कायद्याद्वारे प्रदान केलेली इतर प्रकरणे वगळता (कंपनींवरील कायद्याचे कलम 49).

· कंपनीचे अधिकृत भांडवल ठराविक भागांमध्ये (शेअर्स) विभागलेले असते.

शेअर्स समान किंवा असमान असू शकतात. या समभागांना विशिष्ट रकमेमध्ये देय देण्याचे किंवा बंधनाद्वारे, कंपनीतील सदस्यत्वाचा अधिकार प्राप्त केला जातो आणि अधिकृत भांडवलामध्ये सहभागींच्या योगदानाची संपूर्णता असते.

· समाजातील सहभागींमधील दायित्वांची उपस्थिती. मी स्वतः

कंपनीच्या आयुष्यादरम्यान सहभागींमधील संबंधांच्या अस्तित्वाची वस्तुस्थिती कंपनीच्या संक्रमणकालीन, विरोधाभासी स्वरूपाशी संबंधित आहे, सहभागींची कमी संख्या, वैयक्तिकरित्या कंपनीचे कामकाज चालवण्याची क्षमता, वैयक्तिक मजबूत करणे. जॉइंट-स्टॉक कंपनीच्या तुलनेत घटक, जो सहभागाचा वाटा हस्तांतरित करण्याच्या अडचणीत स्वतःला प्रकट करतो. अर्थात, एका व्यक्तीने तयार केलेल्या समाजातील सहभागींमध्ये कोणतेही बंधनकारक संबंध नाहीत.

समाजातील अंतर्गत संबंधांमध्ये सहभागींचे आपापसातील आणि समाजातील सहभागींचे संबंध असतात. सहभागींनी स्वाक्षरी केलेल्या मेमोरँडम ऑफ असोसिएशनच्या अस्तित्वाची वस्तुस्थिती म्हणजे कंपनीच्या कामकाजाच्या संपूर्ण कालावधीसाठी एकमेकांच्या संबंधात सहभागींच्या अधिकार आणि दायित्वांचे अस्तित्व. सदस्यांचे हक्क आणि दायित्वे सतत चालू असतात आणि संघटनेचा मसुदाकंपनीच्या नोंदणीच्या क्षणापासून समाप्त होत नाही.

हे संबंध नागरी कायद्याच्या कराराच्या आधारावर उद्भवतात, जे असोसिएशनचे मेमोरँडम आहे, विशिष्ट व्यक्तींना बांधून ठेवतात आणि त्यांची सामग्री म्हणून सक्रिय कृती करण्याचे बंधन असते, म्हणजेच या विशिष्ट कायदेशीर दायित्वे आहेत.

समाजाची अंतर्गत रचना (तसेच जेएससी) गरज सूचित करते

प्रशासकीय संस्था, ज्यांच्या कृती समाजाच्याच क्रिया आहेत. सर्व सहभागींची संपूर्णता केवळ फॉर्म सर्वोच्च शरीरसमाज, घटक दस्तऐवजांमध्ये समाविष्ट असलेल्या अटींनुसार त्याच्या कृतींमध्ये मर्यादित आहे.

या प्रकरणाच्या शेवटी, आम्ही अशा परिस्थिती तयार करू शकतो ज्यामुळे एलएलसी व्यवसाय करण्यासाठी सर्वात आकर्षक स्वरूप बनते. व्यावसायिक संस्था.

LLC फायदे:

• - शेअर्स जारी करण्याची आणि ठेवण्याची आवश्यकता नाही;
• - सहभागींच्या "अंतर्गत राखीव" च्या खर्चावर अधिकृत भांडवल वाढवण्याची संधी;
• - त्यांच्या क्रियाकलापांबद्दल माहिती उघड करण्याची आवश्यकता नसल्यामुळे उच्च प्रमाणात व्यावसायिक गोपनीयता;
• - सहभागींच्या संरचनेत तृतीय पक्षांच्या समावेशावर स्थापित निर्बंध, सनदीमध्ये सहभागाचा हिस्सा तृतीय पक्षांना हस्तांतरित करण्याची शक्यता दर्शविण्याची आवश्यकता द्वारे प्रदान केले जाते, जे कंपनीला कॉर्पोरेट टेकओव्हरपासून आणि सहभागींना नियंत्रण गमावण्यापासून संरक्षण करते. त्यावर;
• - एखाद्या सहभागीच्या कंपनीतून वगळण्याची शक्यता ज्यामुळे ते अशक्य होते किंवा कंपनीच्या क्रियाकलापांमध्ये लक्षणीय अडथळा निर्माण होतो;
• - गैरहजेरीत कोणतीही सर्वसाधारण सभा आयोजित करण्याच्या शक्यतेसह, एक सोपी व्यवस्थापन प्रक्रिया;
• - संयुक्त स्टॉक कंपन्यांच्या संबंधात, डिपॉझिटिव्हची डिग्री लक्षणीयरीत्या जास्त कायदेशीर नियमनमर्यादित दायित्व कंपनीसाठी प्रतिनिधित्व करत आहे लक्षणीय पदवीअंतर्गत जीवनाच्या संघटनेत विवेकाचे स्वातंत्र्य.

मर्यादित दायित्व कंपनी ही एक किंवा अधिक व्यक्तींनी स्थापन केलेली कंपनी आहे, ज्याचे अधिकृत भांडवल घटक कागदपत्रांद्वारे निर्धारित केलेल्या आकारांच्या समभागांमध्ये विभागले जाते. मर्यादित दायित्व कंपनीची चिन्हे:

1. कायदेशीर अस्तित्व आहे;
2. एक व्यावसायिक संस्था आहे;
3. अधिकृत भांडवल आहे;
4. एक किंवा अधिक व्यक्तींनी स्थापित केलेले;
5. अधिकृत भांडवल संस्थापकांच्या संख्येनुसार शेअर्समध्ये विभागले गेले आहे;
6. घटक दस्तऐवज आहेत;
7. कंपनीचे सहभागी कंपनीच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाहीत;
8. कंपनीचे सदस्य त्यांच्या योगदानाच्या मूल्यामध्ये नुकसानीचा धोका सहन करतात.

कंपनीच्या स्वतंत्र ताळेबंदात नोंदवलेल्या स्वतंत्र मालमत्तेची मालकी आहे, ती स्वतःच्या वतीने मालमत्ता आणि वैयक्तिक गैर-मालमत्ता अधिकार मिळवू शकते आणि वापरु शकते, जबाबदाऱ्या सहन करू शकते, न्यायालयात वादी आणि प्रतिवादी असू शकते, म्हणजेच ती नागरी कायदेशीर क्षमता आणि कृतींनी संपन्न आहे. नागरी उलाढालीत स्वतंत्र सहभागी म्हणून. कंपनीचे नागरी हक्क असू शकतात आणि फेडरल कायद्यांद्वारे प्रतिबंधित नसलेल्या कोणत्याही प्रकारच्या क्रियाकलाप पार पाडण्यासाठी आवश्यक नागरी दायित्वे असू शकतात, जर हे कंपनीच्या मर्यादित चार्टरद्वारे परिभाषित केलेल्या क्रियाकलापांच्या विषय आणि उद्दिष्टांशी विरोधाभास करत नसेल. विशिष्ट प्रकारचे क्रियाकलाप, ज्याची यादी फेडरल कायद्याद्वारे निर्धारित केली जाते, कंपनीद्वारे केवळ विशेष परवाना (परवाना) आधारावर केली जाऊ शकते. एखाद्या विशिष्ट प्रकारची क्रियाकलाप पार पाडण्यासाठी परवाना देण्याच्या अटींमध्ये अशा क्रियाकलापांना अनन्य उपक्रम राबविण्याची आवश्यकता असल्यास, परवान्याच्या कालावधीत कंपनी केवळ द्वारे प्रदान केलेल्या क्रियाकलापांचे प्रकार पार पाडण्याचा अधिकार आहे. परवाना आणि संबंधित क्रियाकलाप.

LLC त्याच्या निर्मितीच्या क्षणापासून कायदेशीर क्षमतेसह निहित आहे. कायदेशीर संस्थांच्या राज्य नोंदणीवरील फेडरल कायद्याद्वारे स्थापित केलेल्या प्रक्रियेनुसार कंपनी तिच्या राज्य नोंदणीच्या क्षणापासून कायदेशीर अस्तित्व म्हणून स्थापित केली जाते.

एलएलसीची स्थापना निश्चित मुदतीसाठी किंवा अनिश्चित काळासाठी केली जाऊ शकते. द्वारे सामान्य नियमकंपनी वेळेच्या मर्यादेशिवाय तयार केली जाते, अन्यथा त्याच्या चार्टरद्वारे प्रदान केल्याशिवाय.

मर्यादित दायित्व कंपनीचे अधिकार त्याच्या दायित्वांशी जवळून संबंधित आहेत. समाज, नागरी उलाढालीचा एक पूर्ण विकसित विषय असल्याने, एक अपराधी विषय आहे आणि म्हणून स्वतंत्रपणे त्याच्या सर्व मालमत्तेसह त्याच्या दायित्वांची जबाबदारी घेतो. त्याच वेळी, कंपनीचे दोन्ही सहभागी कंपनीच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाहीत आणि कंपनी तिच्या सहभागींच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाही.

मर्यादित दायित्व कंपनी काय ठेवते, तिच्या क्रियाकलापांची तत्त्वे काय आहेत, ती कशी तयार आणि व्यवस्थापित केली जाते, या प्रकारच्या व्यवसाय भागीदारीशी संबंधित कायदे, तसेच अधिकृत भांडवलाची व्याख्या.

LLC - एक मर्यादित दायित्व कंपनी - एक संघटना ज्याचा उद्देश उत्पादन करणे आहे व्यावसायिक क्रियाकलाप.

अधिकृत भांडवल हे एंटरप्राइझच्या संस्थापकांचे योगदान आहे. मूलभूत आर्थिक घटक आणि पुढील नफा तयार करणे आवश्यक आहे. रशियामध्ये मर्यादित दायित्व कंपनी अस्तित्वात असल्यासच तयार केली जाऊ शकते. अधिकृत भांडवल (कधीकधी नाममात्र भांडवल किंवा अधिकृत भांडवल म्हटले जाते) चे एक संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूप असते आणि योगदानाची संख्यात्मक मूल्ये तयार करताना कराराद्वारे निर्धारित केली जातात व्यावसायिक उपक्रम. मर्यादित दायित्व कंपनी ही वैयक्तिक उद्योजकाच्या तुलनेत एक जटिल रचना आहे. हे सर्वसाधारणपणे नोंदणी आणि कर आकारणी या दोन्ही समस्यांना लागू होते.

एलएलसी तयार करताना एक महत्त्वाची समस्या म्हणजे कर प्रणालीची निवड.

संघटना तयार करा

मर्यादित दायित्व कंपनी खालीलप्रमाणे तयार केली आहे:

1. इतर प्रकारच्या व्यावसायिक घटकांच्या तुलनेत संस्था ज्या उद्देशासाठी तयार केली गेली आहे त्याची अंतिम निश्चितता.
2. अधिकृत शब्द पदनाम संकलन.
3. विशिष्ट पत्त्याचे निर्धारण ज्यावर मर्यादित दायित्व कंपनीचे क्रियाकलाप केले जातात. हे करण्यासाठी, मुख्य परिसराचा मालक कर सेवेला हमी पत्र प्रदान करतो. हमी पत्राच्या योग्य तयारीसाठी, तुम्हाला नमुना लेखन काळजीपूर्वक वाचावे लागेल आणि प्रत्येक औपचारिकता लक्षात घ्यावी लागेल.
4. क्रियाकलाप कोडची निवड हा मर्यादित दायित्व कंपनीचा उद्देश आहे. या प्रक्रियेसाठी OKVED शी संपर्क साधणे आवश्यक आहे. काही क्रियाकलाप कोड निवडले जातात जे भविष्यातील संस्थेची विशिष्ट कार्ये दर्शवतात.
5. किमान कर ओझ्यासाठी गणनानुसार कर आकारणीच्या प्रकाराची निवड.
6. स्थापनेसाठी आवश्यक कागदपत्रे तयार करण्याची प्रक्रिया, म्हणजे: मर्यादित दायित्व कंपनीच्या सहभागींनी पुष्टी केलेले नियम (दोन प्रती), राज्य शुल्क भरण्याचे बँक प्रमाणपत्र, सहभागींच्या बैठकीचे मिनिटे, एलएलसीच्या स्थापनेवरील करार, संस्थेच्या निर्मितीच्या नोंदणीसाठी औपचारिक (पी11001) अर्ज, कायदेशीर पत्ता पुष्टीकरण.
7. नोटरीकडे अपील करा. त्याच्या मदतीने, कागदपत्रे प्रमाणित केली जातात, म्हणजे, अर्जावरील स्वाक्षरी, जी पाठविली जाते कर कार्यालय. अर्जदार हा मर्यादित दायित्व कंपनीचा संचालक आहे.
8. राज्य कर्तव्याची भरपाई करणे.
9. IFTS मध्ये नोंदणी.
10. सील तयार करणे ज्यामध्ये: रशियन फेडरेशनमधील मर्यादित दायित्व कंपनीचे नाव, संस्थेच्या स्थानाचे संकेत, मालकीचा एक प्रकार.
11. चेकिंग खाते उघडत आहे. ही प्रक्रियासर्व आवश्यक कागदपत्रे जारी केल्यावर कोणत्याही बँकेत केली जाते.

मर्यादित दायित्व कंपनीच्या निर्मितीसाठी वरील मुद्द्यांचे कठोर पालन करणे आवश्यक आहे. या विभागात पोस्ट केलेले मर्यादित दायित्व कंपनीबद्दलचे लेख तुम्हाला नोंदणीशी संबंधित सर्व समस्या समजून घेण्यास मदत करतील, यासह तुम्ही मर्यादित दायित्व कंपनीचे विशिष्ट दस्तऐवज कसे काढायचे ते येथे शोधू शकता.

एलएलसीची विशिष्ट वैशिष्ट्ये आणि क्रियाकलाप

नफा आणि त्यानंतरच्या विकासाच्या मुख्य उद्दिष्टांव्यतिरिक्त, मर्यादित दायित्व कंपनीच्या कार्याची इतर तत्त्वे देखील आहेत:

• प्रसारण ऑपरेशनल व्यवस्थापनकंपनी एका विशिष्ट कार्यकारी मंडळाच्या संबंधात सर्व संस्थापकांद्वारे तयार केली जाते, जी संस्थेच्या कर्मचार्‍यांपैकी एक आहे किंवा बाहेरून विशिष्ट व्यक्ती आहे;
• विशिष्ट वारंवारता असलेल्या सहभागींच्या मीटिंगच्या मदतीने, इतर संस्थापकांद्वारे एंटरप्राइझचे धोरणात्मक व्यवस्थापन केले जाते. मीटिंगमध्ये सहभागादरम्यान, मर्यादित दायित्व कंपनीचे व्यवस्थापन बदलू शकते, उदाहरणार्थ, एकमताने निर्णय घेऊन, सहभागींपैकी एकास कोणतेही अतिरिक्त अधिकार नियुक्त करणे शक्य आहे;
• नफा केवळ संस्थापकांच्या गुंतवणुकीच्या रकमेनुसारच वितरीत केला जाऊ शकत नाही, तो इतर घटकांद्वारे देखील मोजला जातो, उदाहरणार्थ, चार्टरमधील काही कलमे;
• संस्थेचा कोणताही सदस्य आपला हिस्सा विकू शकतो आणि त्याला संस्थेतून माघार घेण्याचा अधिकार देखील आहे, यासाठी मर्यादित दायित्व कंपनीच्या संस्था सर्व आवश्यक प्रक्रिया पार पाडतात, परंतु ही शक्यता मूळत: चार्टरमध्ये प्रदान केली गेली असेल तरच;
• सहभागींना एक प्री-एम्प्टिव्ह अधिकार आहे, त्यानुसार संस्थापकांपैकी एकाचा हिस्सा खरेदी करणे शक्य आहे, जर त्याचा हेतू तृतीय पक्षांना विकायचा असेल तर;
• सनद एका मर्यादित दायित्व कंपनीच्या अधिकारांसाठी देखील प्रदान करू शकते ज्यायोगे संस्थेतील एखाद्या विशिष्ट सहभागी किंवा सहभागींच्या गटाच्या समभागांच्या विलगीकरणास प्रतिबंध केला जाऊ शकतो;
• सहभागींपैकी कोणीही एंटरप्राइझमधून माघार घेतल्यास, एलएलसी या व्यक्तीला त्याच्या गुंतवणुकीइतकेच निधी देण्यास बांधील आहे किंवा समान शेअर मूल्य असलेली कोणतीही मालमत्ता प्रदान करण्यास बांधील आहे.

एकमात्र मर्यादित दायित्व कंपनी कार्यकारी मंडळाच्या निवडणुकीसाठी प्रदान करते जी सिस्टमच्या ऑपरेशनवर मुख्य नियंत्रण ठेवते. सहभागी वरील अधिकार राखून ठेवतात.

तरीही बरेचदा मर्यादित दायित्व कंपनीच्या संस्थेसाठी अनेक कार्यकारी संस्थांची आवश्यकता असते. तथापि, प्रत्येक व्यावसायिक संस्थेला विशिष्ट प्रशासकीय मंडळांची आवश्यकता नसते. मुख्य आहेत:

• सहभागींची सर्वसाधारण सभा (GMS);
• एक सामान्य संचालक ज्याला अतिरिक्त अधिकार आहेत जे इतर सहभागींना उपलब्ध नाहीत आणि मर्यादित दायित्व कंपनीच्या व्याख्येचा एक आवश्यक भाग आहे;
• एक आयोग जो संस्थेच्या क्रियाकलापांशी संबंधित कागदपत्रे तपासतो, ही संस्था कंपनीचे योग्य कार्य देखील तपासू शकते.

मर्यादित दायित्व कंपनीवरील कायदा संचालनालय किंवा संचालक मंडळाच्या अनिवार्य अस्तित्वाची तरतूद करत नाही, तथापि, त्यांची उपस्थिती अनेकदा एंटरप्राइझच्या क्रियाकलापांच्या अधिक सखोल समन्वयासाठी योगदान देते.

हे लक्षात ठेवले पाहिजे की केलेल्या कामाचे नियतकालिक विश्लेषण आणि फंक्शन्सच्या कार्यप्रदर्शनाच्या अचूकतेचे सतत निरीक्षण केल्याने आपल्याला कोणती भागीदारी केवळ कागदावर मर्यादित दायित्व कंपनी आहे हे निर्धारित करण्यास अनुमती देते. तथापि, मर्यादित दायित्व कंपनीवरील फेडरल कायद्याच्या सर्व मुद्द्यांचे काळजीपूर्वक पालन करणे अद्याप यशाची हमी देत ​​​​नाही. कधीकधी असे होते की आयपी शीर्षस्थानी उगवते आणि एलएलसी खाली येते. तथापि, हे सर्व आपल्यावर अवलंबून आहे.

मर्यादित दायित्व कंपनी (LLC) ही एक किंवा अधिक व्यक्तींनी स्थापन केलेली कंपनी आहे जी कंपनीच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नसतात आणि त्यांच्या योगदानाच्या मूल्याच्या आत तिच्या क्रियाकलापांशी संबंधित नुकसानाचा धोका सहन करतात (नागरी संहितेच्या कलम 87) रशियन फेडरेशनचे).

एलएलसीची कायदेशीर स्थिती रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहिता आणि 8 फेब्रुवारी 1998 क्रमांक 14-एफझेड "मर्यादित दायित्व कंपन्यांवर" च्या फेडरल कायद्याद्वारे निर्धारित केली जाते.

व्याख्येनुसार खालीलप्रमाणे, एलएलसी सहभागी कंपनीच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाहीत, जे पूर्णपणे सत्य नाही. तर, कलाच्या परिच्छेद 3 च्या तरतुदी. रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेचा 56, ज्यानुसार कायदेशीर घटकाची दिवाळखोरी (दिवाळखोरी) संस्थापक (सहभागी), कायदेशीर घटकाच्या मालमत्तेचे मालक किंवा इतर व्यक्ती ज्यांना देण्याचा अधिकार आहे. या कायदेशीर घटकावर बंधनकारक असलेल्या सूचना किंवा अन्यथा त्यांच्या कृती निर्धारित करण्याची संधी आहे, अशा व्यक्तींवर कायदेशीर घटकाच्या मालमत्तेची अपुरीता असल्यास, त्याच्या दायित्वांसाठी सहाय्यक दायित्व लादले जाऊ शकते. आपण परिच्छेद 1 देखील लक्षात ठेवावे. कला. रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेचा 87, ज्यांनी त्यांचे पूर्ण योगदान दिले नाही अशा सहभागींसाठी कंपनीच्या दायित्वांसाठी संयुक्त आणि अनेक दायित्वे (न भरलेल्या भागामध्ये) स्थापित करतात.

एलएलसी केवळ एका व्यक्तीद्वारे तयार केली जाऊ शकते. ते नागरिक आणि कायदेशीर संस्था दोन्ही असू शकतात. समाजासाठी ते निषिद्ध एवढेच आहे एकमेव संस्थापकआणखी एक आर्थिक कंपनी, ज्यामध्ये एका व्यक्तीचा समावेश आहे (कलम 2, रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या कलम 88). सहभागींची कमाल संख्या 50 आहे (कलम 3, "मर्यादित दायित्व कंपन्यांवर" फेडरल कायद्याचा कलम 7).

जर कंपनी अनेक व्यक्तींनी तयार केली असेल, तर त्याचे घटक दस्तऐवज हे चार्टर आणि मेमोरँडम ऑफ असोसिएशन (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या कलम 89) आहेत; जर एका व्यक्तीद्वारे - फक्त चार्टर.

पैकी एक आवश्यक अटीएलएलसीची निर्मिती अधिकृत भांडवलाची उपस्थिती आहे. अधिकृत भांडवल कंपनीच्या मालमत्तेचा किमान आकार निर्धारित करते आणि म्हणूनच, त्याच्या कर्जदारांच्या हिताची हमी देते. म्हणून, कायदा अधिकृत भांडवलाची किमान रक्कम स्थापित करतो: सबमिट केल्याच्या दिवशी 100 किमान वेतन (किमान वेतन) घटक दस्तऐवजनोंदणी अधिकाऱ्यांना. विशिष्ट प्रकारच्या क्रियाकलापांमध्ये (बँका, विमा कंपन्या) गुंतलेल्या काही प्रकारच्या एलएलसीसाठी, कायदा किमान अधिकृत भांडवलाचे इतर आकार स्थापित करतो.

नोंदणी केल्यावर, अधिकृत भांडवल किमान अर्धे दिले जाणे आवश्यक आहे, उर्वरित क्रियाकलापांच्या पहिल्या वर्षात सहभागींनी भरले पाहिजे. कायद्याने अन्यथा प्रदान केल्याशिवाय, कंपनीच्या अधिकृत भांडवलात योगदान देण्याच्या बंधनातून कंपनीच्या संस्थापकास मुक्त करण्याची परवानगी नाही, ज्यामध्ये कंपनीचे दावे ऑफसेट करून देखील समाविष्ट आहे.

कंपनीच्या अधिकृत भांडवलात वाढ पूर्ण भरल्यानंतरच परवानगी दिली जाते. हे कंपनीच्या मालमत्तेच्या खर्चावर आणि (किंवा) कंपनीच्या सहभागींच्या अतिरिक्त योगदानाच्या खर्चावर आणि (किंवा), कंपनीच्या चार्टरद्वारे प्रतिबंधित नसल्यास, तृतीयच्या योगदानाच्या खर्चावर केले जाऊ शकते. कंपनीने स्वीकारलेले पक्ष. अधिकृत भांडवल पूर्ण भरल्यानंतरच वाढविले जाऊ शकते (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या कलम 6, अनुच्छेद 90).

कंपनीच्या अधिकृत भांडवलामध्ये कंपनीच्या सर्व सहभागींच्या शेअर्सचे नाममात्र मूल्य कमी करून कंपनीच्या अधिकृत भांडवलात आणि (किंवा) कंपनीच्या मालकीच्या शेअर्सची पूर्तता (अनुच्छेद 20) करून कंपनीच्या अधिकृत भांडवलाची कपात केली जाऊ शकते. फेडरल कायदा "मर्यादित दायित्व कंपन्यांवर"). कंपनीतील सर्व सहभागींच्या शेअर्सचे नाममात्र मूल्य कमी करून कंपनीचे अधिकृत भांडवल कमी करणे कंपनीतील सर्व सहभागींच्या शेअर्सचा आकार कायम राखून केले पाहिजे.

अशा कमी झाल्यामुळे, तिचा आकार कमी झाल्यास कंपनीला तिचे अधिकृत भांडवल कमी करण्याचा अधिकार नाही. किमान आकारअधिकृत भांडवल, कंपनीच्या चार्टरमधील संबंधित बदलांच्या राज्य नोंदणीसाठी कागदपत्रे सादर करण्याच्या तारखेनुसार निर्धारित केले जाते.

अधिकृत भांडवलाची सक्ती कमी करण्यासाठी कायदा दोन कारणे स्थापित करतो:

कंपनीच्या राज्य नोंदणीच्या तारखेपासून एका वर्षाच्या आत कंपनीच्या अधिकृत भांडवलाचे अपूर्ण पेमेंट झाल्यास. या प्रकरणात, अधिकृत भांडवल त्याच्या वास्तविक देय रकमेपर्यंत कमी केले जाते;

जर दुसऱ्याच्या शेवटी आणि प्रत्येक त्यानंतरच्या आर्थिक वर्षकिंमत निव्वळ मालमत्ताकंपनी तिच्या अधिकृत भांडवलापेक्षा कमी असेल. या प्रकरणात, अधिकृत भांडवल त्याच्या निव्वळ मालमत्तेच्या मूल्यापेक्षा जास्त नसलेल्या रकमेपर्यंत कमी केले जाते.

सनदी भांडवल कमी करण्याच्या निर्णयाच्या तारखेपासून तीस दिवसांच्या आत, कंपनीने कंपनीच्या चार्टर कॅपिटलमध्ये कपात केल्याबद्दल आणि त्याच्या नवीन आकाराबद्दल तिच्या ओळखीच्या कंपनीच्या सर्व कर्जदारांना लेखी सूचित करणे बंधनकारक आहे, तसेच प्रेसमध्ये प्रकाशित करणे, जे कायदेशीर संस्थांच्या राज्य नोंदणीवर डेटा प्रकाशित करते, निर्णय संदेश. राज्य नोंदणीकंपनीच्या अधिकृत भांडवलाची कपात केवळ कायद्याने विहित केलेल्या पद्धतीने कर्जदारांच्या अधिसूचनेचा पुरावा सादर केल्यावरच केली जाते.

एलएलसीची सर्वोच्च संस्था ही त्यातील सहभागींची सर्वसाधारण सभा असते. त्याची क्षमता, तसेच निर्णय घेण्याची प्रक्रिया कलाच्या परिच्छेद 3 द्वारे निर्धारित केली जाते. रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेचा 91, मर्यादित दायित्व कंपन्यांवरील कायदा आणि कंपनीचा चार्टर. प्रत्येक सहभागीकडे आहे सर्वसाधारण सभाअधिकृत भांडवलात त्याच्या वाट्याच्या प्रमाणात मतांची संख्या.

रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या तरतुदींनुसार, एलएलसी तयार करते कार्यकारी एजन्सी(कॉलेजियल आणि (किंवा) एकमेव), त्याच्या क्रियाकलापांचे वर्तमान व्यवस्थापन पार पाडणे आणि त्याच्या सहभागींच्या सर्वसाधारण सभेला जबाबदार आहे.

कंपनीमधील आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलाप नियंत्रित करण्यासाठी, एक ऑडिटर असू शकतो किंवा ऑडिट समिती(त्यांची नियुक्ती सर्वसाधारण सभेच्या विशेष पात्रतेनुसार आहे). परंतु, याव्यतिरिक्त, कंपनीला वार्षिक आकर्षित करण्याचा अधिकार आहे व्यावसायिक ऑडिटरवार्षिक अचूकता तपासण्यासाठी आणि पुष्टी करण्यासाठी आर्थिक अहवाल. असे ऑडिट सर्वसाधारण सभेच्या निर्णयाद्वारे किंवा कंपनीच्या कोणत्याही सदस्याच्या विनंतीनुसार केले जाऊ शकते.

कंपनीतील सहभागीला इतर सहभागींच्या संमतीची पर्वा न करता (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या अनुच्छेद 94) कंपनीमधून कधीही माघार घेण्याचा अधिकार आहे. पैसे काढल्यानंतर, त्याला कंपनीच्या मालमत्तेचा एक भाग दिला जातो जो अधिकृत भांडवलामधील त्याच्या हिश्श्याशी संबंधित असतो. पेमेंट करण्याची प्रक्रिया, अटी आणि पद्धती मर्यादित दायित्व कंपन्यांच्या कायद्यामध्ये प्रदान केल्या आहेत.

तसेच, सहभागींना त्यांचा हिस्सा (त्याचा काही भाग) दुसर्या व्यक्तीकडे हस्तांतरित करण्याचा अधिकार आहे (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेच्या अनुच्छेद 93). एखाद्याचा हिस्सा कंपनीच्या इतर सदस्यांना विकण्याची किंवा अन्यथा नियुक्त करण्याची शक्यता कायद्याने मर्यादित नाही. दुसरी गोष्ट अशी आहे की जर एखाद्या व्यक्तीला गैर-सहभागी व्यक्तींना भाग सोपवायचा असेल. एलएलसीचा सनद तृतीय पक्षांना त्याच्या वाट्याचा सहभागी करून परकेपणावर प्रतिबंध स्थापित करू शकतो. जर अशी मनाई चार्टरमध्ये समाविष्ट नसेल, तर शेअर्सचे विलगीकरण केवळ कंपनीमध्येच नाही तर तिच्या बाहेर देखील तृतीय पक्षांना केले जाऊ शकते. तथापि, या प्रकरणात, कंपनीच्या इतर सदस्यांना सदस्याचा हिस्सा (किंवा त्याचा भाग) खरेदी करण्याचा पूर्व-अधिकार आहे.

आपल्या देशाचे नागरी कायदे अनेक भिन्न तरतूद करतात संस्थात्मक फॉर्मखाजगी मालमत्ता. सर्वात सामान्यांपैकी एकमर्यादित दायित्व कंपनी आहे.

हा फॉर्म नागरी संहितेच्या निकषांमध्ये कायदेशीररित्या समाविष्ट आहे रशियाचे संघराज्यआणि फेडरल कायदा"मर्यादित दायित्व कंपन्या" वर, जे सहभागींच्या क्षमता, अधिकार आणि दायित्वांच्या मर्यादा तपशीलवार परिभाषित करते.

एलएलसीची वैशिष्ट्ये

एलएलसी हे एक संक्षेप आहे, ज्याचे डीकोडिंग म्हणजे: एक मर्यादित दायित्व कंपनी. ते स्वाभाविक आहे व्यावसायिक रचनाफायद्यासाठी तयार केले.

1994 मध्ये नवीन नागरी संहिता स्वीकारून त्याची संकल्पना रशियन कायद्यात सादर केली गेली. नवीन फॉर्मसंघटना, दोन्ही कायदेशीर आणि व्यक्तीच्या साठी संयुक्त उपक्रमलाभांश काढण्यासाठी.

हे समजून घेणे महत्वाचे आहे की या समाजातील सहभागी व्यक्ती आणि कायदेशीर संस्था दोन्ही असू शकतात आणि सहभागींचे प्रमाण विधात्याद्वारे परिभाषित केले जात नाही - म्हणूनच सहभागी स्वतःच त्यांची रचना बदलण्यास मोकळे आहेत.

तथापि, आमदार, सहभागींच्या रचनेचे नियमन न करता, त्यांच्या संख्येवर मर्यादा सेट करते,जे 50 पेक्षा जास्त नसावे.

अन्यथा, वैधानिक स्वरूप बदलणे आणि त्यानुसार, नावाने बदलणे आणि खुल्या संयुक्त-स्टॉक कंपनी किंवा उत्पादन सहकारी मध्ये रूपांतरित करणे आवश्यक आहे.

लक्ष द्या!एलएलसीची विशिष्ट उदाहरणे : विविध बांधकाम कंपन्या(सहसा लहान), लोकसंख्येची सेवा करण्यात गुंतलेले उद्योग, विविध प्रकारच्या सेवा प्रदान करतात. नावामध्ये कंपनीचे संक्षिप्त नाव असणे आवश्यक आहे. तसेच, हा फॉर्म एंटरप्राइजेससाठी व्यापार ऑपरेशन्स आणि लॉजिस्टिक सेवांमध्ये गुंतलेल्या कंपन्यांमध्ये सामान्य आहे.

ओओओ वैशिष्ट्ये आहेत,जे देखील पासून उद्भवते कायदेशीर नियमनत्याच्या क्रियाकलाप, कारण ते मालकीच्या इतर भांडवली स्वरूपांपेक्षा वेगळे आहे:

• संस्थेचे अधिकृत भांडवल हे त्याच्या निर्मिती आणि अस्तित्वासाठी नोंदणीकृत फॉर्म म्हणून एलएलसीचे अनिवार्य चिन्ह आहे. कमाल भांडवली रक्कमकोणत्याही रकमेपर्यंत मर्यादित नाही, परंतु कायद्यानुसार किमान 10 हजार रूबल आहे. हे एकतर सर्व सदस्यांचे योगदान जोडून किंवा त्यापैकी एकाच्या योगदानाद्वारे तयार केले जाऊ शकते. अधिकृत राजधानीच्या स्थापनेनंतरच, राज्य संस्था नोंदणी करतील ही प्रजातीउपक्रम
• समाजात सहभागी होणारे नागरिक देखील अंशतः जबाबदारी घेतात. याचा अर्थ असा की कर्जाच्या स्वरुपात अडचणी आल्यास, ज्यामुळे दिवाळखोरी होईल, दंड आकारला जाईल आणि त्यावर विलंब होईल, कंपनीमधील सहभागी, तसेच त्याचे संस्थापक, त्यांच्या योगदानाच्या काही भागासाठीच जबाबदार आहेत. . हे अनेकदा आहे घोटाळे ठरतोजेव्हा एखादी LLC, एखाद्या स्पर्धेत भाग घेते आणि मोठ्या रकमेसाठी जिंकते, तेव्हा काल्पनिकरित्या दिवाळखोर होते आणि केवळ त्याच्या अधिकृत भांडवलासाठीच जबाबदार असते, जी किमान रक्कम असते.
• निर्माते एकतर अनेक व्यक्ती किंवा एक कायदेशीर अस्तित्व किंवा वैयक्तिक असू शकतात. व्यवसाय करण्याच्या दृष्टीने कायदेशीर संस्थांसाठी हे अतिशय सोयीचे आहे, कारण विशिष्ट कार्ये आणि उद्देशांसाठी कंपन्या तयार करणे शक्य आहे आणि नागरिकांना त्यांच्या व्यवसायासाठी संस्थांकडून सहाय्य आणि गुंतवणूक प्राप्त करणे शक्य आहे.

जर या सर्व अटी पूर्ण झाल्या, तर ही एलएलसीची चिन्हे आहेत.

एलएलसीचे संस्थापक अनेक व्यक्ती तसेच एक कायदेशीर संस्था किंवा व्यक्ती असू शकतात.

एलएलसीची निर्मिती

या प्रकारच्या व्यवस्थापनासह संस्थेसाठी उत्पादन क्रियाकलापांची श्रेणी कायद्याद्वारे मर्यादित नाही (अर्थातच, कंपन्या केवळ परवानगी असलेल्या क्रियाकलापांमध्ये गुंतू शकतात या वस्तुस्थितीसाठी समायोजित). LLC तयार करण्यासाठी, नागरिक अनेक पायऱ्या पार करणे आवश्यक आहे, त्यापैकी:

• सुरुवातीच्या टप्प्यावर संस्थापक ओळखणे आवश्यक आहे, आणि त्यानुसार, अनेक सहभागी असल्यास, संस्थेच्या अधिकृत भांडवलामध्ये त्यांचा वाटा.
• या समस्येचे स्पष्टीकरण दिल्यानंतर, आपण नावावर निर्णय घ्यावा. हे लक्षात ठेवणे महत्त्वाचे आहे की नाव अद्वितीय असणे आवश्यक आहे जेणेकरून कर सेवा डेटाबेसमध्ये नोंदणी दरम्यान कोणतेही जुळत नाहीत आणि त्यानंतर होणारा गोंधळ. तथापि, नावाची विशिष्टता केवळ देशाच्या विषयावर लागू होते, म्हणूनच, रशियाच्या वेगवेगळ्या प्रदेशांमध्ये समान नावांच्या कंपन्या आहेत, परंतु भिन्न आहेत.
• तसेच कंपनीच्या असोसिएशनच्या लेखांना मान्यता देणे आवश्यक आहे,ज्याच्या नावावर एक नाव असावे. हे मतदानाद्वारे सहभागींच्या सर्वसाधारण सभेत मंजूर केले जाते. चार्टरमध्ये सहभागींचे हक्क आणि दायित्वे, अधिकृत भांडवलाचा वाटा, त्याचा आकार (जे भविष्यात देखील बदलला जाऊ शकतो), संस्थेची उद्दिष्टे आणि उद्दिष्टे (कायदेशीर संबंधांच्या कोणत्या शाखेत ती कार्य करेल आणि) निर्दिष्ट करणे आवश्यक आहे. ते कोणत्या उद्देशाने तयार केले आहे). अनेक आहेत मानक करारआणि चार्टर्स जे नेटवर्कवर मुक्तपणे उपलब्ध आहेत, त्यांना शोधणे आणि बदलणे कठीण नाही आणि हे बराच वेळ वाचतोकर प्राधिकरणाकडे नोंदणी केल्यावर.
• वैधानिक कागदपत्रांच्या मान्यतेव्यतिरिक्त, तुम्हाला कायदेशीर पत्ता निश्चित करणे आवश्यक आहे(त्याच्या पदनाम्याशिवाय, राज्य संस्था नोंदणी करणार नाही). प्रतिपक्ष, न्यायिक अधिकारी, कर सेवा, बेलीफ, दस्तऐवज विशिष्ट स्थापित पत्त्यावर आलेल्या क्रियाकलापांच्या बाबतीत संस्थेच्या या स्वरूपाच्या कारवाईचे ठिकाण दर्शविण्यासाठी असा पत्ता आवश्यक आहे. तसेच, भविष्यात सर्व करार पूर्ण करताना, ते अचूकपणे सूचित केले जाईल कायदेशीर पत्ता. तुमच्या पत्त्याची पुष्टी करण्यासाठी, एक विशेष अर्ज कर प्राधिकरणाकडे सबमिट केला जातो, जो नोटरीद्वारे प्रमाणित केला जातो, विशिष्ट पत्ता दर्शवितो (विधायक पत्त्याचे संकेत कोणत्याही विशिष्ट रिअल इस्टेटपर्यंत मर्यादित करत नाही, ते निवासी आणि अनिवासी दोन्ही असू शकतात. आवारात).

त्यानंतर, कंपनी कर नियंत्रण संस्थेमध्ये नोंदणीकृत आहे, तिची स्थिती एकत्रित करते आणि करपात्र कायदेशीर संस्था बनते.

कंपनीच्या असोसिएशनच्या लेखांना मान्यता देणे आवश्यक आहे.

सोसायटी सदस्य आणि प्रशासकीय मंडळे

संस्थेच्या या स्वरूपातील सहभागींची संख्या 2 ते 50 लोकांपर्यंत बदलू शकते, प्रत्येक सोसायटीमध्ये व्यवस्थापन संस्था नसतात, बहुतेकदा ते मोठ्या कंपन्यांमध्ये उपस्थित असतात. सर्वात महत्वाची प्रशासकीय संस्था म्हणजे संस्थापकांची बैठक.

कायदे संस्थेचे व्यवस्थापन करण्यासाठी या संस्थेच्या अधिकारांची व्याख्या करते. बैठकीत निर्णय होतो अनेक संघटनात्मक समस्या,ज्यामध्ये मर्यादित दायित्व कंपनीचे सर्व सहभागी सहभागी होतात:

• लाभांश पेमेंट. ही समस्या बहुतेकदा मागील कर वर्षाच्या निकालांच्या आधारे सोडवली जाते आणि कंपनीच्या नफ्याच्या वितरणामध्ये असते. वर्ष (किंवा इतर आर्थिक कालावधी) अयशस्वी झाल्यास, आणि कंपनीचे नुकसान झाले असेल, कर्ज असेल, नकारात्मक परिस्थितीतून बाहेर पडण्याचा प्रश्न सोडवला जात आहे.तर, नफा किंवा स्वतःच्या निधीतून अधिकृत भांडवल एका विशिष्ट रकमेद्वारे भरून काढणे किंवा भागीदार किंवा राज्याच्या कर्ज दायित्वांचा काही भाग फेडणे हा उपाय असू शकतो.
• साठी अहवाल तयार करणाऱ्या कागदपत्रांना मान्यता ठराविक कालावधी. मीटिंगमध्ये कंपनीच्या क्रियाकलाप, कार्यप्रदर्शन निर्देशक आणि इतर अहवालावर विचार केला जातो उत्पादन प्रक्रिया. कर सेवेला कागदपत्रे तयार करण्यासाठी एक अहवाल देखील प्रदान केला जातो;
• सोसायटीच्या एक किंवा अधिक सदस्यांच्या क्रियाकलापांना वगळण्याचा किंवा निलंबन करण्याबाबतही बैठक निर्णय घेऊ शकते. त्याच वेळी, हस्तलिखित विधानाद्वारे सदस्याच्या सोसायटीमधून स्वेच्छेने माघार घेण्याचा मुद्दा किंवा सनदीच्या उल्लंघनानुसार अशा व्यक्तीच्या बाजूने मतदान करून वगळण्याचा मुद्दा विचारात घेतला जाऊ शकतो. त्याच वेळी, हे लक्षात ठेवले पाहिजे एक नागरिक स्वतंत्रपणे एलएलसी सोडू शकत नाही,जर ते त्याचे एकमेव सदस्य असेल (ही तरतूद फेडरल कायद्याद्वारे प्रदान केली गेली आहे).
• कंपनीच्या व्यवस्थापन संस्थांची पुनर्रचना, निर्मिती किंवा परिवर्तन (या समस्यांच्या ब्लॉकमध्ये ऑडिटरची निवड देखील समाविष्ट आहे). विधानसभा स्थापन करू शकते नियमनसहभागींच्या बैठका दरम्यानच्या वेळेसाठी (सनदातील तरतुदींच्या आधारे ते वेगळ्या प्रकारे म्हटले जाऊ शकते - संचालक मंडळ, एक महाविद्यालयीन संस्था, अध्यक्ष किंवा प्रमुख).
• कंपनीच्या वैधानिक कागदपत्रांमध्ये सुधारणा. असोसिएशनचे लेख किंवा त्याच्या वैयक्तिक तरतुदींमध्ये बदल करण्याचा निर्णय (बहुसंख्य मताने किंवा पात्र बहुमताने, असोसिएशनच्या लेखांच्या तरतुदींनुसार) बैठक घेऊ शकते.

एलएलसीमधील सहभागींची संख्या 2 ते 50 लोकांपर्यंत बदलू शकते.

एलएलसीचे नकारात्मक आणि सकारात्मक पैलू

ला सकारात्मक पैलूया प्रकारच्या संस्थेमध्ये केवळ एंटरप्राइझच्या भांडवलात योगदान देण्याची क्षमता समाविष्ट असू शकते रोख, परंतु मूर्त रिअल इस्टेट, मालमत्ता आणि इतर आर्थिक घटकांच्या स्वरूपात इतर मालमत्ता देखील.

त्यानुसार, अनेक प्रकारचे संस्थापक स्थापित करण्याची शक्यता: व्यक्ती आणि कायदेशीर संस्था. सहभागी केवळ त्यांचे योगदान म्हणून जबाबदार असतील, जे सहभागींच्या स्वतःच्या सापेक्ष दोन्ही फायद्यांना लागू होते आणि तोटे, कारण व्यावसायिक क्रियाकलापांच्या दरम्यान बेकायदेशीर कृती होऊ शकतात - फसवणूक किंवा कर, फी किंवा इतर देयके चुकवणे.

व्हिडिओ: एलएलसीमधील संस्थापकांची जबाबदारी

तोट्यांमध्ये सहभागीच्या शेअरसह संभाव्य फसवणूक समाविष्ट आहे जर ती आर्थिक मूल्याच्या स्वरूपात नाही तर, उदाहरणार्थ, रिअल इस्टेटमध्ये निर्धारित केली गेली असेल. त्याचे मूल्य कंपनीच्या संस्था (लेखा विभाग) द्वारे निर्धारित केले जाणार असल्याने, मिळण्याची शक्यता आहे कमी रोखएलएलसीने सहभागीचा हिस्सा विकत घेण्याचा निर्णय घेतल्यास.