«Қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін ұйымдастыру және жүзеге асыру тәртібін бекіту туралы» Білім және ғылым министрлігінің бұйрығы - Российская газета. Қосымша білім беру іс-шараларын ұйымдастыру және өткізу тәртібін бекіту туралы

РЕСЕЙ ФЕДЕРАЦИЯСЫНЫҢ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ

ТАПСЫРЫС

Ұйымдастыру және өткізу тәртібін бекіту туралы тәрбиелік іс-шараларқосымша кәсіби бағдарламалар

Түзетулермен құжат:
(орыс газеті, N 24, 05.02.2014 ж.).
____________________________________________________________________

«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 11-бөлігіне сәйкес (Заңдар жинағы) Ресей Федерациясы, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап)

Мен тапсырыс беремін:

1. Қоса беріліп отырған қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін ұйымдастыру және жүзеге асыру тәртібі бекітілсін.

министр
Д.Ливанов

Тіркелген
Әділет министрлігінде
Ресей Федерациясы
20 тамыз 2013 жыл
тіркеу N 29444

Қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша оқу қызметін ұйымдастыру және жүзеге асыру тәртібі

1. Қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін ұйымдастыру және өткізу тәртібі (бұдан әрі – Тәртіп) білім беру қызметін жүзеге асыратын ұйымдардың қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін ұйымдастыру және өткізу қағидаларын белгілейді.

2. Осы тәртіп қосымша ұйымдар үшін міндетті болып табылады кәсіптік білім беру; білім беру ұйымдары жоғары білім, кәсіптік білім беру ұйымдары, кадрлар даярлауды жүзеге асыратын ұйымдар (ғылыми ұйымдар немесе өзге де заңды тұлғалар) (бұдан әрі бірлесіп – ұйым).

3. Қосымша кәсiптiк бағдарламаларды меңгеруге мынадай тұлғалар рұқсат етiледi: орта кәсiптiк және (немесе) жоғары білімі бар тұлғалар; орта кәсіптік және (немесе) жоғары білім алатын тұлғалар.
_______________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 3-бөлігі.

4. Ұйым білім алушымен және (немесе) жеке тұлғамен немесе жеке тұлғамен жасалған білім беру шарты негізінде қосымша кәсіптік бағдарлама бойынша оқытуды жүзеге асырады. заңды тұлғаоқуға қабылданған адамды оқытуға немесе федералдық бюджеттің, Ресей Федерациясының құрылтай субъектілерінің бюджеттерінен бөлінген қаражат есебінен төлеуге міндеттенетіндер.
(Ресей Білім және ғылым министрлігінің 2013 жылғы 15 қарашадағы N 1244 бұйрығымен 2014 жылғы 16 ақпанда қолданысқа енгiзiлген тармақ жаңа редакцияда.

5. Қосымша кәсіптік білім берудің мазмұны, егер «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңында және басқа федералдық заңдарда өзгеше белгіленбесе, ұйым әзірлеген және бекітетін білім беру бағдарламасымен айқындалады. бастамасы бойынша қосымша кәсіптік білім беру жүзеге асырылатын адамның, ұйымның қажеттіліктерін ескере отырып.
_______________
Ресей Федерациясының Заңнамаларының жинағы, 2012 ж., N 53, 7598-бап, 2013 ж., N 19, 2326-бап.

«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 6-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап). .

6. Қосымша кәсіптік білім беру қосымша кәсіптік бағдарламаларды (оқыту бағдарламалары және кәсіптік қайта даярлау бағдарламалары) іске асыру арқылы жүзеге асырылады.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 2-бөлігі (Ресей Федерациясының заңнамасының жинағы, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, ст. 2326).

Біліктілікті арттыру бағдарламасын іске асыру кәсіптік қызмет үшін қажетті жаңа құзыреттерді алуға және (немесе) бар біліктілік шеңберінде кәсіби деңгейді арттыруға бағытталған.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 4-бөлігі (Ресей Федерациясының заңнамасының жинағы, 2012 ж., N 53, 7598-бап, 2013 ж., N 19, ст. 2326).

Біліктілікті арттыру бағдарламасының құрылымында сапалы өзгеруі оқыту нәтижесінде жүзеге асырылатын қолданыстағы біліктілік шеңберіндегі кәсіптік құзыреттер тізбесінің сипаттамасы болуы тиіс.

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасын іске асыру кәсіптік қызметтің жаңа түрін орындауға, жаңа біліктілік алуға қажетті құзыретті алуға бағытталған.
_______________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 5-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап). .

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасының құрылымы мыналарды қамтуы керек:

жаңа біліктілік және оған байланысты кәсіптік қызмет түрлерінің, еңбек функцияларының және (немесе) біліктілік деңгейлерінің сипаттамалары;

жетілдірілетін құзыреттердің сипаттамалары және (немесе) бағдарламаны меңгеру нәтижесінде қалыптасқан жаңа құзыреттер тізбесі.

8. Іске асырылып жатқан қосымша кәсіптік бағдарламаның мазмұны осы тармағында көрсетілген кәсіптік стандарттарды, біліктілік талаптарын ескеруге тиіс біліктілік жетекшілерітиісті лауазымдарға, кәсіптер мен мамандықтарға немесе жұмысты орындау үшін қажетті кәсіби білім мен дағдыларға қойылатын біліктілік талаптары ресми міндеттері, олар федералды заңдарға және Ресей Федерациясының басқа да нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес белгіленеді мемлекеттік қызмет.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 9-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап). .

9. Қосымша кәсіптік бағдарламаның құрылымын және оны әзірлеудің күрделілігін анықтау үшін кредиттер жүйесі пайдаланылуы мүмкін. Қосымша кәсіби бағдарлама бойынша кредиттер санын ұйым белгілейді.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 4, 5-бөліктері (Ресей Федерациясының заңнамасының жинағы, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап).

Қосымша кәсіптік бағдарламаның құрылымы мақсатты, жоспарланған оқу нәтижелерін, оқу жоспарын, күнтізбелік оқу кестесін, жұмыс бағдарламаларын қамтиды. пәндер, курстар, пәндер (модульдер), ұйымдастырушылық-педагогикалық шарттар, аттестаттау нысандары, бағалау материалдары және басқа компоненттер. Қосымша кәсіптік бағдарламаның оқу жоспары пәндердің, курстардың, пәндердің (модульдердің), басқа да түрлерінің тізбесін, еңбек сыйымдылығын, реттілігін және бөлуді анықтайды. оқу іс-әрекеттерістуденттер мен аттестаттау нысандары.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 2-бабының 9-тармағы (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 192, ст.) .

10. Кәсіби қайта даярлау бағдарламасын белгіленген негіздер бойынша ұйым әзірлейді біліктілік талаптары, кәсіби стандарттаржәне орта кәсіптік және (немесе) жоғары білімнің тиісті федералдық мемлекеттік білім беру стандарттарының меңгеру нәтижелеріне қойылатын талаптары білім беру бағдарламалары.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 10-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2013 ж., N 132, ст.) .

11. Тармақ алып тасталды - Ресей Білім және ғылым министрлігінің 2014 жылғы 16 қарашадағы N 1244 бұйрығымен 16.02.2013 ..

12. Оқыту нысандары мен қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру мерзімдері білім беру бағдарламасымен және (немесе) білім беру туралы шартта айқындалады. Қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру мерзімі жоспарланған нәтижелерге қол жеткізу және бағдарламада мәлімделген жаңа құзыретті (біліктілікті) алу мүмкіндігін қамтамасыз етуі тиіс. Бұл ретте, бiлiктiлiктi арттыру бағдарламаларын меңгеру үшiн рұқсат етiлетiн ең аз мерзiм 16 сағаттан, ал кәсiптiк қайта даярлау бағдарламаларын меңгеру мерзiмi 250 сағаттан кем болмауы керек.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 13-бөлігі.

13. Қосымша кәсіптік бағдарлама тағылымдама нысанында толық немесе ішінара іске асырылуы мүмкін.

Тағылымдама озық тәжірибені, оның ішінде шетелдік тәжірибені зерделеу, сондай-ақ кәсіби қайта даярлау немесе біліктілікті арттыру бағдарламаларын әзірлеу кезінде алған теориялық білімдерін бекіту, оларды орындауда тиімді пайдалану үшін практикалық дағдылар мен дағдыларды меңгеру мақсатында жүзеге асырылады. олардың міндеттері туралы.

Тағылымдама мазмұнын ұйым мамандарды тағылымдамадан өтуге жіберетін ұйымдардың ұсыныстарын, қосымша кәсіптік бағдарламалардың мазмұнын ескере отырып белгілейді.

Тағылымдамадан өту мерзімін ұйым оқу мақсаттарына сүйене отырып дербес белгілейді. Тағылымдама ұзақтығы ол өтетін ұйымның басшысымен келісіледі.

Тағылымдама жеке немесе топтық болып табылады және келесі әрекеттерді қамтуы мүмкін:

оқу басылымдарымен өзіндік жұмыс;

кәсіби және ұйымдастырушылық дағдыларды меңгеру;

өндірісті, жұмысты ұйымдастыру мен технологиясын зерттеу;

ұйымның жұмысын жоспарлауға тікелей қатысу;

техникалық, нормативтік және басқа құжаттамамен жұмыс істеу;

өнімділік функционалдық міндеттер шенеуніктер(аралық немесе қосалқы студент ретінде);

кездесулерге, іскерлік кездесулерге қатысу.

Тағылымдама нәтижелері бойынша тыңдаушыға іске асырылып жатқан қосымша кәсіптік бағдарламаға байланысты біліктілік құжаты беріледі.

14. Ұйым қосымша кәсіптік бағдарламаларды іске асырған кезде әртүрлі білім беру технологияларын, оның ішінде қашықтықтан оқыту технологияларын және оқу жоспарларын құруды пайдалана отырып, білім беру бағдарламасының мазмұнын ұсынудың модульдік принципіне және оқу жоспарларын құруға негізделген білім беру қызметін ұйымдастыру нысаны қолданылуы мүмкін. электрондық оқыту.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 3-бөлігі (Ресей Федерациясының заңнамасының жинағы, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, ст. 2326).

Жеке оқыту оқу бағдарламасыигерілетін қосымша кәсіптік бағдарлама шеңберінде жергілікті белгіленген тәртіппен жүзеге асырылады ережелерұйымдар.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 34-бабы 1-бөлігінің 3-тармағы (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19-бап). 2326).

15. Қосымша кәсіби бағдарламалар іске асырылуда білім беру ұйымыдербес және оларды жүзеге асырудың желілік формалары арқылы.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 1-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап). .

16. Тәрбие процесіұйымда күнтізбелік жыл бойы жүзеге асырылуы мүмкін. Оқу жылының ұзақтығын ұйым белгілейді.

17. Оқушылардың оқу іс-әрекеті келесі түрлерді қарастырады тренинг сабақтарыЖәне академиялық жұмыс: лекциялар, практикалық және семинар сабақтары, зертханалық жұмыстар, дөңгелек үстелдер, шеберлік сабақтары, практикумдар, іскерлік ойындар, рөлдік ойындар, тәжірибе алмасу бойынша тренингтер, семинарлар, орнында сабақтар, кеңестер, аттестацияны орындау, диплом, жобалау жұмыстарыжәне оқу жоспарында анықталған оқу сабақтары мен оқу іс-әрекеттерінің басқа түрлері.

Аудиториялық сабақтардың барлық түрлері үшін академиялық сағат 45 минут болып белгіленген.

18. Кәсiптiк қайта даярлаудың қосымша кәсiптiк бағдарламаларын меңгеру кезiнде тәртiбi белгiленетiн негiзгi кәсiптiк бiлiм беру бағдарламалары және (немесе) қосымша кәсiптiк бағдарламалар бойынша бұрынғы оқыту процесiнде игерiлген оқу пәндерiн, курстарын, пәндерiн (модульдерiн) есепке алуға болады. ұйым дербес белгілейді.

19. Қосымша кәсіптік білім беру бағдарламаларын әзірлеу ұйым дербес айқындайтын нысан бойынша білім алушыларды қорытынды аттестаттаумен аяқталады.

Тиісті қосымша кәсіптік бағдарламаны ойдағыдай игерген және қорытынды аттестациядан өткен тұлғаларға біліктілік құжаттары: біліктілігін арттыру туралы сертификат және (немесе) диплом. кәсіби қайта даярлау.
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 15-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 192, ст.) .

Біліктілік құжатында көрсетілген біліктілік оның иесіне белгілі бір кәсіппен айналысуға құқық береді кәсіби қызметжәне/немесе нақты орындаңыз еңбек функциялары, ол үшін Ресей Федерациясының заңнамасында белгіленген тәртіппен, міндетті талаптарегер Ресей Федерациясының заңнамасында өзгеше көзделмесе, қосымша кәсіптік білім беру нәтижелері бойынша біліктілік.

Қорытынды аттестаттаудан өтпеген немесе қорытынды аттестацияда қанағаттанарлықсыз нәтижелер алған тұлғаларға, сондай-ақ қосымша кәсіптік бағдарламаның бір бөлігін игерген және (немесе) ұйымнан шығарылған адамдарға оқудан өткені туралы куәлік немесе ұйым дербес белгілеген үлгі бойынша оқу мерзімі.

Біліктілік құжаты үлгісін ұйым дербес белгілейтін бланкіде ресімделеді.
(Ресей Білім және ғылым министрлігінің 2013 жылғы 15 қарашадағы N 1244 бұйрығымен 2014 жылғы 16 ақпанда қолданысқа енгiзiлген тармақ жаңа редакцияда.

20. Орта кәсiптiк бiлiм және (немесе) жоғары бiлiм алумен қатар қосымша кәсiптiк бағдарламаны меңгеру кезiнде бiлiмi мен бiлiктiлiгi туралы тиiстi құжатты алумен бiр мезгiлде бiлiктiлiгiн арттыру туралы куәлiк және (немесе) кәсiптiк қайта даярлау туралы диплом берiледi. .
________________
«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 16-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 192, ст.) .

21. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мыналарға қатысты жүргізіледі:

қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру нәтижелерінің белгіленген мақсаттарға және оқудың жоспарланған нәтижелеріне сәйкестігі;

қосымша кәсіби бағдарламаны ұйымдастыру және іске асыру тәртібінің (үдерісінің) бағдарламаларды іске асыру құрылымына, тәртібі мен шарттарына қойылатын белгіленген талаптарға сәйкестігі;

ұйымның білім беру қызметін көрсету бойынша іс-шараларды тиімді және нәтижелі жүзеге асыру мүмкіндігі.

22. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мынадай нысандарда жүзеге асырылады:

білім сапасының ішкі мониторингі;

білім сапасын сыртқы тәуелсіз бағалау.

Ұйым қосымша кәсіби бағдарламаларды іске асыру сапасын және олардың нәтижелерін ішкі бағалаудың түрлері мен нысандарын дербес белгілейді.

Қосымша кәсіптік бағдарламалардың сапасын және оларды іске асыру нәтижелерін ішкі бағалауға қойылатын талаптар білім беру ұйымы белгілеген тәртіппен бекітіледі.

Ұйымдар ерікті негізде рәсімдерді қолдана алады тәуелсіз бағалаубілім сапасы, қосымша кәсіби бағдарламаларды кәсіби және қоғамдық аккредиттеу және ұйымдарды мемлекеттік аккредиттеу.

ескере отырып, құжатты қайта қарау
өзгерістер мен толықтырулар әзірленді
«Көдекс» АҚ

4. Ұйым білім алушымен және (немесе) оқуға түсетін адамды оқытуға ақы төлеуге міндеттенетін жеке немесе заңды тұлғамен жасалған білім туралы шарт негізінде қосымша кәсіптік бағдарлама бойынша оқытуды жүзеге асырады. федералдық бюджеттен, Ресей Федерациясының құрылтай субъектілерінің бюджеттерінен бюджеттік қаражат бөлу шығыстары.

5. Қосымша кәсіптік білім берудің мазмұны, егер «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңында өзгеше белгіленбесе, ұйым әзірлеген және бекітетін білім беру бағдарламасымен анықталады * (2) және. бастамасы бойынша қосымша кәсіптік білім беру жүзеге асырылатын адамдардың, ұйымдардың қажеттіліктерін ескере отырып, басқа федералдық заңдар.* (3)

6. Қосымша кәсіптік білім беру қосымша кәсіптік бағдарламаларды (оқыту бағдарламалары және кәсіптік қайта даярлау бағдарламалары) іске асыру арқылы жүзеге асырылады * (4) .

Біліктілікті арттыру бағдарламасын іске асыру кәсіптік қызмет үшін қажетті жаңа құзыреттерді жетілдіруге және (немесе) алуға және (немесе) қолданыстағы біліктілік шеңберінде кәсіби деңгейді көтеруге бағытталған * (5) .

Біліктілікті арттыру бағдарламасының құрылымында сапалы өзгеруі оқыту нәтижесінде жүзеге асырылатын қолданыстағы біліктілік шеңберіндегі кәсіптік құзыреттер тізбесінің сипаттамасы болуы тиіс.

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасын іске асыру кәсіптік қызметтің жаңа түрін орындауға, жаңа біліктілікке ие болу үшін қажетті құзыретті алуға бағытталған * (6) .

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасының құрылымы мыналарды қамтуы керек:

жаңа біліктілік және оған байланысты кәсіптік қызмет түрлерінің, еңбек функцияларының және (немесе) біліктілік деңгейлерінің сипаттамалары;

жетілдірілетін құзыреттердің сипаттамалары және (немесе) бағдарламаны меңгеру нәтижесінде қалыптасқан жаңа құзыреттер тізбесі.

8. Іске асырылатын қосымша кәсіптік бағдарламаның мазмұны кәсіптік стандарттарды, тиісті лауазымдарға, кәсіптерге және мамандықтарға арналған біліктілік анықтамалықтарында көрсетілген біліктілік талаптарын немесе қызметтік міндеттерді орындау үшін қажетті кәсіптік білім мен дағдыларға қойылатын біліктілік талаптарын ескеруге тиіс. , федералдық заңдарға және Ресей Федерациясының мемлекеттік қызмет туралы басқа да нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес белгіленген * (7) .

Қосымша кәсіптік бағдарламаның құрылымына мақсат, оқудың жоспарланған нәтижелері, оқу жоспары, академиялық күнтізбе, пәндер, курстар, пәндер (модульдер) бойынша жұмыс бағдарламалары, ұйымдастырушылық-педагогикалық шарттар, аттестаттау нысандары, бағалау материалдары және басқа да компоненттер кіреді * (9) . Қосымша кәсіптік бағдарламаның оқу жоспары оқу пәндерінің, курстардың, пәндердің (модульдердің), білім алушылардың білім беру қызметінің басқа түрлерінің және аттестаттау нысандарының тізбесін, еңбек сыйымдылығын, реттілігін және бөлуді анықтайды.

10. Кәсіби қайта даярлау бағдарламасын ұйым белгіленген біліктілік талаптары, кәсіптік стандарттар және білім беру бағдарламаларын меңгеру нәтижелері бойынша орта кәсіптік және (немесе) жоғары білімнің тиісті федералдық мемлекеттік білім беру стандарттарының талаптары негізінде әзірлейді. (10)

12. Қосымша кәсіптік бағдарламаны оқу нысандары мен меңгеру мерзімдері білім беру бағдарламасымен және (немесе) білім туралы шартпен айқындалады.*(11) Қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру мерзімі жоспарланған нәтижеге қол жеткізу мүмкіндігін қамтамасыз етуі тиіс. нәтижелер және бағдарламада жарияланған жаңа құзыретті (біліктілікті) алу. Бұл ретте, бiлiктiлiктi арттыру бағдарламаларын меңгеру үшiн рұқсат етiлетiн ең аз мерзiм 16 сағаттан, ал кәсiптiк қайта даярлау бағдарламаларын меңгеру мерзiмi 250 сағаттан кем болмауы керек.

13. Қосымша кәсіптік бағдарлама тағылымдама нысанында толық немесе ішінара іске асырылуы мүмкін.

Тағылымдама озық тәжірибені, оның ішінде шетелдік тәжірибені зерделеу, сондай-ақ кәсіби қайта даярлау немесе біліктілікті арттыру бағдарламаларын әзірлеу кезінде алған теориялық білімдерін бекіту, оларды орындауда тиімді пайдалану үшін практикалық дағдылар мен дағдыларды меңгеру мақсатында жүзеге асырылады. олардың міндеттері туралы.

Тағылымдамадан өту мерзімін ұйым оқу мақсаттарына сүйене отырып дербес белгілейді. Тағылымдама ұзақтығы ол өтетін ұйымның басшысымен келісіледі.

Тағылымдама жеке немесе топтық болып табылады және келесі әрекеттерді қамтуы мүмкін:

оқу басылымдарымен өзіндік жұмыс;

кәсіби және ұйымдастырушылық дағдыларды меңгеру;

өндірісті, жұмысты ұйымдастыру мен технологиясын зерттеу;

ұйымның жұмысын жоспарлауға тікелей қатысу;

техникалық, нормативтік және басқа құжаттамамен жұмыс істеу;

лауазымды тұлғалардың функционалдық міндеттерін орындау (уақытша міндетін атқарушы немесе қосалқы қызметкер ретінде);

кездесулерге, іскерлік кездесулерге қатысу.

Тағылымдама нәтижелері бойынша тыңдаушыға іске асырылып жатқан қосымша кәсіптік бағдарламаға байланысты біліктілік құжаты беріледі.

14. Ұйым қосымша кәсіптік бағдарламаларды іске асырған кезде әр түрлі білім беру технологияларын, оның ішінде қашықтықтан оқыту технологияларын және электрондық технологияларды пайдалана отырып, білім беру бағдарламасының мазмұнын және оқу жоспарларын құруды ұсынудың модульдік принципіне негізделген білім беру қызметін ұйымдастыру нысаны қолданылуы мүмкін. -оқу.* (12)

Игерілетін қосымша кәсіптік бағдарлама шеңберінде жеке оқу жоспары бойынша білім беру ұйымның жергілікті нормативтік құқықтық актілерінде белгіленген тәртіппен жүзеге асырылады * (13) .

15. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды білім беру ұйымы өз бетінше де, оларды іске асырудың желілік нысандары арқылы да іске асырады* (14) .

16. Ұйымда оқу процесі бүкіл күнтізбелік жыл бойы жүргізілуі мүмкін. Оқу жылының ұзақтығын ұйым белгілейді.

17. Білім алушылардың оқу қызметі оқу сабақтары мен оқу жұмысының мынадай түрлерін қамтиды: дәрістер, практикалық және семинарлық сабақтар, зертханалық жұмыстар, дөңгелек үстелдер, шеберлік сабақтары, шеберлік сабақтары, іскерлік ойындар, рөлдік ойындар, тренингтер, алмасу бойынша семинарлар. тәжірибе, дала сабақтары, консультациялар, аттестацияны орындау, дипломдық, жобалық жұмыс және оқу жоспарымен айқындалатын оқу сабақтары мен тәрбие жұмысының басқа түрлері.

Аудиториялық сабақтардың барлық түрлері үшін академиялық сағат 45 минут болып белгіленген.

19. Қосымша кәсіптік білім беру бағдарламаларын әзірлеу ұйым дербес айқындайтын нысан бойынша білім алушыларды қорытынды аттестаттаумен аяқталады.

Тиісті қосымша кәсіптік бағдарламаны ойдағыдай игерген және қорытынды аттестациядан өткен тұлғаларға біліктілік құжаттары: біліктілігін арттыру туралы куәлік және (немесе) кәсіптік қайта даярлау туралы диплом беріледі.* (15)

Біліктілік құжатында көрсетілген біліктілік оның иесіне белгілі бір кәсіптік қызметпен айналысуға және (немесе) нақты еңбек функцияларын орындауға құқық береді, ол үшін Ресей Федерациясының заңнамасында белгіленген тәртіппен біліктілікке қойылатын міндетті талаптар. Ресей Федерациясының заңнамасында өзгеше белгіленбесе, қосымша кәсіптік білім беру нәтижелері анықталады

Қорытынды аттестациядан өтпеген немесе қорытынды аттестаттауда қанағаттанарлықсыз нәтижелер алған тұлғаларға, сондай-ақ қосымша кәсіптік бағдарламаның бір бөлігін игерген және (немесе) ұйымнан шығарылған адамдарға оқудан өткені туралы куәлік немесе ұйым дербес белгілеген үлгі бойынша оқу мерзімі.

Біліктілік құжаты үлгісін ұйым дербес белгілейтін бланкіде ресімделеді.

20. Орта кәсiптiк бiлiм және (немесе) жоғары бiлiм алумен қатар қосымша кәсiптiк бағдарламаны меңгеру кезiнде бiлiмi және бiлiктiлiгi туралы тиiстi құжатты алумен бiр мезгiлде бiлiктiлiгiн арттыру туралы куәлiк және (немесе) кәсiптiк қайта даярлау туралы диплом берiледi. * (16) .

21. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мыналарға қатысты жүргізіледі:

қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру нәтижелерінің белгіленген мақсаттарға және оқудың жоспарланған нәтижелеріне сәйкестігі;

қосымша кәсіби бағдарламаны ұйымдастыру және іске асыру тәртібінің (үдерісінің) бағдарламаларды іске асыру құрылымына, тәртібі мен шарттарына қойылатын белгіленген талаптарға сәйкестігі;

ұйымның білім беру қызметін көрсету бойынша іс-шараларды тиімді және нәтижелі жүзеге асыру мүмкіндігі.

22. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мынадай нысандарда жүзеге асырылады:

білім сапасының ішкі мониторингі;

білім сапасын сыртқы тәуелсіз бағалау.

Ұйым қосымша кәсіби бағдарламаларды іске асыру сапасын және олардың нәтижелерін ішкі бағалаудың түрлері мен нысандарын дербес белгілейді.

Қосымша кәсіптік бағдарламалардың сапасын және оларды іске асыру нәтижелерін ішкі бағалауға қойылатын талаптар білім беру ұйымы белгілеген тәртіппен бекітіледі.

Ұйымдар ерікті негізде білім беру сапасын тәуелсіз бағалау, қосымша кәсіби бағдарламаларды кәсіби және мемлекеттік аккредиттеу және ұйымдарды мемлекеттік аккредиттеу рәсімдерін қолдана алады.

______________________________

13-баптың 11-бөлігіне сәйкес федералды заң 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ "Ресей Федерациясындағы білім туралы" (Ресей Федерациясының Заңнамасының жинағы, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 2326-бап) Бұйрамын:

министр
Д.В.ЛИВАНОВ

Бекітілген
Министрліктің бұйрығымен
білім және ғылым
Ресей Федерациясы
2013 жылғы 1 шілдедегі N 499

ТАПСЫРЫС
БІЛІМ БЕРУ ҚЫЗМЕТІН ҰЙЫМДАСТЫРУ ЖӘНЕ ЖҮЗЕГЕ АСЫРУ
ҚОСЫМША КӘСІБИ БАҒДАРЛАМАЛАРЫ БОЙЫНША

2. Осы тәртіп қосымша кәсіптік білім беру ұйымдары үшін міндетті; жоғары оқу орындарының білім беру ұйымдары, кәсіптік білім беру ұйымдары, кадрларды даярлауды жүзеге асыратын ұйымдар (ғылыми ұйымдар немесе өзге де заңды тұлғалар) (бұдан әрі бірлесіп – ұйым).

4. Ұйым білім алушымен және (немесе) оқуға түсетін адамды оқытуға ақы төлеуге міндеттенетін жеке немесе заңды тұлғамен жасалған білім беру шартының негізінде қосымша кәсіптік бағдарлама бойынша оқытуды жүзеге асырады.

6. Қосымша кәсіптік білім беру қосымша кәсіптік бағдарламаларды (оқыту бағдарламалары және кәсіптік қайта даярлау бағдарламалары) іске асыру арқылы жүзеге асырылады.

Біліктілікті арттыру бағдарламасын іске асыру кәсіптік қызмет үшін қажетті жаңа құзыреттерді алуға және (немесе) бар біліктілік шеңберінде кәсіби деңгейді арттыруға бағытталған.

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасын іске асыру кәсіптік қызметтің жаңа түрін орындауға, жаңа біліктілік алуға қажетті құзыретті алуға бағытталған.

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасының құрылымы мыналарды қамтуы керек:

жаңа біліктілік және оған байланысты кәсіптік қызмет түрлерінің, еңбек функцияларының және (немесе) біліктілік деңгейлерінің сипаттамалары;
жетілдірілетін құзыреттердің сипаттамалары және (немесе) бағдарламаны меңгеру нәтижесінде қалыптасқан жаңа құзыреттер тізбесі.

8. Іске асырылатын қосымша кәсіптік бағдарламаның мазмұны кәсіптік стандарттарды, тиісті лауазымдарға, кәсіптерге және мамандықтарға арналған біліктілік анықтамалықтарында көрсетілген біліктілік талаптарын немесе қызметтік міндеттерді орындау үшін қажетті кәсіптік білім мен дағдыларға қойылатын біліктілік талаптарын ескеруге тиіс. , олар федералды заңдарға және Ресей Федерациясының мемлекеттік қызмет туралы басқа да нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес белгіленеді.

Қосымша кәсіптік бағдарламаның құрылымына мақсат, оқудың жоспарланған нәтижелері, оқу жоспары, академиялық күнтізбе, пәндердің, курстардың, пәндердің (модульдердің) жұмыс бағдарламалары, ұйымдастыру-педагогикалық жағдайлар, аттестаттау нысандары, бағалау материалдары және басқа да құрамдас бөліктер кіреді. Қосымша кәсіптік бағдарламаның оқу жоспары оқу пәндерінің, курстардың, пәндердің (модульдердің), білім алушылардың білім беру қызметінің басқа түрлерінің және аттестаттау нысандарының тізбесін, еңбек сыйымдылығын, реттілігін және бөлуді анықтайды.

11. Кәсіби қайта даярлау бағдарламасы бойынша оқыту нәтижелері негізгі кәсіптік білім беру бағдарламаларын меңгеру нәтижелеріне сәйкес келуі, сондай-ақ оқыту шеңберінде бағытын (бейіндісін) немесе мамандығын өзгертуді талап ететін жаңа біліктілікті алуға бағытталған. бұрын алған кәсіптік білімнің бағыты (мамандығы) тиісті федералдық мемлекеттік білім беру стандарттарының, білім беру стандарттарының кәсіби құзыреттіліктері негізінде анықталуы керек.

13. Қосымша кәсіптік бағдарлама тағылымдама нысанында толық немесе ішінара іске асырылуы мүмкін.

Тағылымдамадан өту мерзімін ұйым оқу мақсатына қарай дербес белгілейді. Тағылымдама ұзақтығы ол өтетін ұйымның басшысымен келісіледі.

Тағылымдама жеке немесе топтық сипатта болады және келесі әрекеттерді қамтуы мүмкін:

оқу басылымдарымен өзіндік жұмыс;
кәсіби және ұйымдастырушылық дағдыларды меңгеру;
өндірісті, жұмысты ұйымдастыру мен технологиясын зерттеу;
ұйымның жұмысын жоспарлауға тікелей қатысу;
техникалық, нормативтік және басқа құжаттамамен жұмыс істеу;
лауазымды тұлғалардың функционалдық міндеттерін орындау (уақытша міндетін атқарушы немесе қосалқы қызметкер ретінде);
кездесулерге, іскерлік кездесулерге қатысу.

14. Ұйым қосымша кәсіптік бағдарламаларды іске асыру кезінде әртүрлі білім беру технологияларын, оның ішінде қашықтықтан оқыту технологияларын және электрондық оқытуды пайдалана отырып, білім беру бағдарламасының мазмұнын және оқу жоспарларын құруды ұсынудың модульдік принципіне негізделген білім беру қызметін ұйымдастыру нысанын қолдана алады.

Игерілетін қосымша кәсіптік бағдарлама шеңберінде жеке оқу жоспары бойынша оқыту ұйымның жергілікті нормативтік құқықтық актілерінде белгіленген тәртіппен жүзеге асырылады.

15. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды білім беру ұйымы өз бетінше де, оларды іске асырудың желілік нысандары арқылы да іске асырады.

16. Ұйымда оқу процесі бүкіл күнтізбелік жыл бойы жүргізілуі мүмкін. Оқу жылының ұзақтығын ұйым белгілейді.

Аудиториялық сабақтардың барлық түрлері үшін академиялық сағат 45 минут болып белгіленген.

Тиісті қосымша кәсіптік бағдарламаны сәтті игерген және қорытынды аттестаттаудан өткен тұлғаларға біліктілік құжаттары: біліктілігін арттыру туралы куәлік және (немесе) кәсіптік қайта даярлау туралы диплом беріледі.

Қорытынды аттестаттаудан өтпеген немесе қорытынды аттестацияда қанағаттанарлықсыз нәтижелер алған тұлғаларға, сондай-ақ қосымша кәсіптік бағдарламаның бір бөлігін меңгерген және (немесе) ұйымнан шығарылған тұлғаларға оқудан өткені туралы куәлік беріледі. ұйым дербес белгілеген үлгі бойынша оқу мерзімі.

Біліктілік құжаты қолдан жасаудан қорғалған бланкіде ресімделеді баспа өнімдері, оның үлгісін ұйым дербес белгілейді.

21. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мыналарға қатысты жүргізіледі:

қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру нәтижелерінің белгіленген мақсаттарға және оқудың жоспарланған нәтижелеріне сәйкестігі;
қосымша кәсіби бағдарламаны ұйымдастыру және іске асыру тәртібінің (үдерісінің) бағдарламаларды іске асыру құрылымына, тәртібі мен шарттарына қойылатын белгіленген талаптарға сәйкестігі;
ұйымның білім беру қызметін көрсету бойынша іс-шараларды тиімді және нәтижелі жүзеге асыру мүмкіндігі.

22. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мынадай нысандарда жүзеге асырылады:

білім сапасының ішкі мониторингі;
білім сапасын сыртқы тәуелсіз бағалау.

РЕСЕЙ ФЕДЕРАЦИЯСЫНЫҢ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ

ТАПСЫРЫС

Қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша білім беру қызметін ұйымдастыру және іске асыру тәртібін бекіту туралы

«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 11-бөлігіне сәйкес (Собрание Законодательства Российской Федерации, 2012 ж., № 53, 7598-бап; 2013 ж., No. 19, 2326-бап) бұйырамын:

Министр Д.В. Ливанов

Ресей Федерациясы Білім және ғылым министрлігінің 2013 жылғы 1 шілдедегі N 499 бұйрығымен бекітілген.

Қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша оқу қызметін ұйымдастыру және жүзеге асыру тәртібі

5. Қосымша кәсіптік білім берудің мазмұны, егер «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы No 273-ФЗ Федералдық заңында және басқа да федералдық заңдарда өзгеше белгіленбесе, ұйым әзірлеген және бекітетін білім беру бағдарламасымен айқындалады. , бастамасы бойынша қосымша кәсіптік білім беру жүзеге асырылатын адамның, ұйымның қажеттіліктерін ескере отырып.

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасының құрылымы мыналарды қамтуы керек:

8. Іске асырылатын қосымша кәсіптік бағдарламаның мазмұны кәсіптік стандарттарды, тиісті лауазымдарға, кәсіптерге және мамандықтарға арналған біліктілік анықтамалықтарында көрсетілген біліктілік талаптарын немесе қызметтік міндеттерді орындау үшін қажетті кәсіптік білім мен дағдыларға қойылатын біліктілік талаптарын ескеруге тиіс. , олар федералды заңдарға және Ресей Федерациясының мемлекеттік қызмет туралы басқа да нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес белгіленеді.

13. Қосымша кәсіптік бағдарлама тағылымдама нысанында толық немесе ішінара іске асырылуы мүмкін.

Тағылымдама жеке немесе топтық сипатта болады және келесі әрекеттерді қамтуы мүмкін:

оқу басылымдарымен өзіндік жұмыс;

кәсіби және ұйымдастырушылық дағдыларды меңгеру;

өндірісті, жұмысты ұйымдастыру мен технологиясын зерттеу;

ұйымның жұмысын жоспарлауға тікелей қатысу;

техникалық, нормативтік және басқа құжаттамамен жұмыс істеу;

кездесулерге, іскерлік кездесулерге қатысу.

16. Ұйымда оқу процесі бүкіл күнтізбелік жыл бойы жүргізілуі мүмкін. Оқу жылының ұзақтығын ұйым белгілейді.

Аудиториялық сабақтардың барлық түрлері үшін академиялық сағат 45 минут болып белгіленген.

Бiлiктiлiк құжаты үлгiсiн ұйым дербес белгiлейтiн полиграфиялық өнiмдердiң қолдан жасаудан қорғалған бланкіде ресiмделедi.

21. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мыналарға қатысты жүргізіледі:

ұйымның білім беру қызметін көрсету бойынша іс-шараларды тиімді және нәтижелі жүзеге асыру мүмкіндігі.

22. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мынадай нысандарда жүзеге асырылады:

білім сапасының ішкі мониторингі;

білім сапасын сыртқы тәуелсіз бағалау.

Тіркеу N 29444

«Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 11-бөлігіне сәйкес (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, ст.) 2326) тапсырыс:

Ливанов министр Д

Қосымша кәсіптік бағдарламалар бойынша оқу қызметін ұйымдастыру және жүзеге асыру тәртібі

5. Қосымша кәсіптік білім берудің мазмұны, егер «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңында және басқа да федералдық заңдарда өзгеше белгіленбесе, ұйым әзірлеген және бекітетін білім беру бағдарламасымен айқындалады. , бастамасы бойынша қосымша кәсіптік білім беру жүзеге асырылатын адамның, ұйымның қажеттіліктерін ескере отырып 3 .

6. Қосымша кәсiптiк бiлiм беру қосымша кәсiптiк бағдарламаларды (оқыту бағдарламалары және кәсiптiк қайта даярлау бағдарламалары) 4 iске асыру арқылы жүзеге асырылады.

Бiлiктiлiктi арттыру бағдарламасын iске асыру кәсiптiк қызмет үшiн қажеттi жаңа құзыреттердi жетiлдiруге және (немесе) алуға және (немесе) бар бiлiктiлiктер шегiнде кәсiптiк деңгейiн арттыруға бағытталған 5 .

Кәсiптiк қайта даярлау бағдарламасын iске асыру кәсiптiк қызметтiң жаңа түрiн орындау үшiн қажеттi құзыреттi алуға, жаңа бiлiктiлiкке ие болуға бағытталған 6 .

Кәсіби қайта даярлау бағдарламасының құрылымы мыналарды қамтуы керек:

8. Іске асырылатын қосымша кәсіптік бағдарламаның мазмұны кәсіптік стандарттарды, тиісті лауазымдарға, кәсіптерге және мамандықтарға арналған біліктілік анықтамалықтарында көрсетілген біліктілік талаптарын немесе қызметтік міндеттерді орындау үшін қажетті кәсіптік білім мен дағдыларға қойылатын біліктілік талаптарын ескеруге тиіс. , федералдық заңдарға және Ресей Федерациясының басқа да нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес белгіленген мемлекеттік қызмет 7.

9. Қосымша кәсіптік бағдарламаның құрылымын және оны әзірлеудің күрделілігін анықтау үшін кредиттер жүйесі пайдаланылуы мүмкін. Қосымша кәсіптік бағдарлама бойынша кредиттер санын ұйым белгілейді 8 .

Қосымша кәсіптік бағдарламаның құрылымына мақсат, оқудың жоспарланған нәтижелері, оқу жоспары, академиялық күнтізбе, пәндер, курстар, пәндер (модульдер) бойынша жұмыс бағдарламалары, ұйымдастырушылық-педагогикалық шарттар, аттестаттау нысандары, бағалау материалдары және басқа да компоненттер кіреді 9 . Қосымша кәсіптік бағдарламаның оқу жоспары оқу пәндерінің, курстардың, пәндердің (модульдердің), білім алушылардың білім беру қызметінің басқа түрлерінің және аттестаттау нысандарының тізбесін, еңбек сыйымдылығын, реттілігін және бөлуді анықтайды.

10. Кәсіби қайта даярлау бағдарламасын ұйым белгіленген біліктілік талаптарының, кәсіптік стандарттар мен орта кәсіптік және (немесе) жоғары білімнің тиісті федералдық мемлекеттік білім беру стандарттарының білім беру бағдарламаларын меңгеру нәтижелеріне қойылатын талаптарының негізінде әзірлейді 10 .

11. Кәсіптік қайта даярлау бағдарламасы бойынша оқыту нәтижелері негізгі кәсіптік білім беру бағдарламаларын меңгеру нәтижелеріне сәйкес келуі, сондай-ақ оқыту бағыты (мамандығы) шегінде бағытын (бейінін) немесе мамандығын өзгертуді талап ететін жаңа біліктілікті алуға бағытталған. бұрын алған кәсіптік білім, тиісті федералдық мемлекеттік білім беру стандарттарының, білім беру стандарттарының кәсіби құзыреттіліктері негізінде анықталуы керек.

12. Оқу нысандары мен қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру мерзімдері білім беру бағдарламасымен және (немесе) білім туралы 11 шартпен айқындалады. Қосымша кәсіптік бағдарламаны меңгеру мерзімі жоспарланған нәтижелерге қол жеткізу және бағдарламада мәлімделген жаңа құзыретті (біліктілікті) алу мүмкіндігін қамтамасыз етуі тиіс. Бұл ретте, бiлiктiлiктi арттыру бағдарламаларын меңгеру үшiн рұқсат етiлетiн ең аз мерзiм 16 сағаттан, ал кәсiптiк қайта даярлау бағдарламаларын меңгеру мерзiмi 250 сағаттан кем болмауы керек.

13. Қосымша кәсіптік бағдарлама тағылымдама нысанында толық немесе ішінара іске асырылуы мүмкін.

Тағылымдама жеке немесе топтық болып табылады және келесі әрекеттерді қамтуы мүмкін:

оқу басылымдарымен өзіндік жұмыс;

кәсіби және ұйымдастырушылық дағдыларды меңгеру;

өндірісті, жұмысты ұйымдастыру мен технологиясын зерттеу;

ұйымның жұмысын жоспарлауға тікелей қатысу;

техникалық, нормативтік және басқа құжаттамамен жұмыс істеу;

кездесулерге, іскерлік кездесулерге қатысу.

14. Ұйым қосымша кәсіптік бағдарламаларды іске асырған кезде әртүрлі білім беру технологияларын, оның ішінде қашықтықтан оқыту технологияларын және электрондық оқыту технологияларын пайдалана отырып, білім беру бағдарламасының мазмұнын және оқу жоспарларын құруды ұсынудың модульдік принципіне негізделген білім беру қызметін ұйымдастыру нысаны пайдаланылуы мүмкін. оқу 12

15. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды білім беру ұйымы өз бетінше де, оларды іске асырудың желілік нысандары арқылы да іске асырады 14 .

16. Ұйымда оқу процесі бүкіл күнтізбелік жыл бойы жүргізілуі мүмкін. Оқу жылының ұзақтығын ұйым белгілейді.

Аудиториялық сабақтардың барлық түрлері үшін академиялық сағат 45 минут болып белгіленген.

Тиісті қосымша кәсіптік бағдарламаны ойдағыдай игерген және қорытынды аттестаттаудан өткен тұлғаларға біліктілік құжаттары: біліктілігін арттыру туралы куәлік және (немесе) кәсіптік қайта даярлау туралы диплом 15 .

Бiлiктiлiк құжаты үлгiсiн ұйым өз бетiнше белгiлейтiн жалған баспа өнiмi болып табылатын бланкіде ресiмделедi.

21. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мыналарға қатысты жүргізіледі:

ұйымның білім беру қызметін көрсету бойынша іс-шараларды тиімді және нәтижелі жүзеге асыру мүмкіндігі.

22. Қосымша кәсіптік бағдарламаларды меңгеру сапасын бағалау мынадай нысандарда жүзеге асырылады:

білім сапасының ішкі мониторингі;

білім сапасын сыртқы тәуелсіз бағалау.

1 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 3-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., № 53, 7598-бап; 2013 ж., № 19, ст.) 2326).

2 Ресей Федерациясының Заңнамалық жинағы, 2012 ж., N 53, 1-бап. 7598, 2013 ж., N 19, т. 2326.

3 "Ресей Федерациясындағы білім туралы" 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 6-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., № 53, 7598-бап; 2013 ж., № 19, т.б.) 2326).

4 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 2-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 19, 236-бап). ).

5 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 4-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап, 2013 ж., N 232, ст.). ).

6 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 5-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., № 53, 7598-бап; 2013 ж., № 19, т.б.) 2326).

7 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 9-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N53, 7598-бап; 2013 ж., N 192, ст.) .

8 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 4, 5-бөліктері «Ресей Федерациясындағы білім туралы» .

9 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 2-бабының 9-тармағы (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., № 53, 7598-бап; 2013 ж., № 19-бап). 2326).

10 "Ресей Федерациясындағы білім туралы" 2012 жылғы 29 желтоқсандағы № 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 10-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., № 53, 7598-бап; 2013 ж., № 19-құжат). 2326).

11 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 13-бөлігі.

12 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 3-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 232, ст.). ).

13 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 34-бабының 1-бөлігінің 3-тармағы .

14 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 13-бабының 1-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 232, ст.). ).

15 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 15-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 192, ст. ).

16 «Ресей Федерациясындағы білім туралы» 2012 жылғы 29 желтоқсандағы N 273-ФЗ Федералдық заңының 76-бабының 16-бөлігі (Собрание Законодательства Российской Федерация, 2012 ж., N 53, 7598-бап; 2013 ж., N 192, ст.) ).