या नोकरीचे वर्णन स्वयंचलितपणे भाषांतरित केले गेले आहे. कृपया लक्षात घ्या की स्वयंचलित भाषांतर 100% अचूकता प्रदान करत नाही, त्यामुळे मजकुरात किरकोळ भाषांतर त्रुटी असू शकतात.

पदासाठी सूचना " 3 रा श्रेणीतील कृषी यंत्रे आणि उपकरणे दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक", साइटवर सादर केलेले, दस्तऐवजाच्या आवश्यकतांचे पालन करते - "निर्देशिका पात्रता वैशिष्ट्येकामगारांचे व्यवसाय. 42 अंक. धातू प्रक्रिया. भाग 1. व्यवस्थापक, व्यावसायिक, विशेषज्ञ, तांत्रिक कर्मचारी. भाग 2. कामगार. पुस्तक 1. "मेटल कास्टिंग", "मेटल वेल्डिंग". पुस्तक 2. "रेखांकन, पिळणे, थंड मुद्रांकनधातू हीटिंग बॉयलर, मेटल टँक आणि तत्सम उत्पादनांचे उत्पादन", "फोर्जिंग, धातूची उच्च- आणि कमी-तापमान प्रक्रिया" पुस्तक 3. "टर्निंग, ड्रिलिंग, मिलिंग आणि धातू आणि सामग्रीची इतर प्रकारची प्रक्रिया", "धातूंना कोटिंगसह धातू कलरिंग. पुस्तक 4. "नॉन-मेटल्ससह धातूंचे कोटिंग: एनॅमलिंग आणि इतर प्रकारचे कोटिंग", "मशीनच्या उत्पादनात लॉकस्मिथ आणि असेंबलीचे काम"", जे युक्रेनच्या औद्योगिक धोरण मंत्रालयाच्या आदेशानुसार मंजूर झाले. 22 मार्च 2007 N 120. कामगार मंत्रालयाने मान्य केले आणि सामाजिक धोरणयुक्रेन. एप्रिल 2007 मध्ये अंमलात आला दस्तऐवजाची स्थिती "वैध" आहे.

नोकरीच्या वर्णनाची प्रस्तावना

०.१. दस्तऐवज त्याच्या मंजुरीच्या क्षणापासून लागू होतो.

0.2. दस्तऐवज विकसक: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

०.३. दस्तऐवज मंजूर केले: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

०.४. नियतकालिक तपासणी हा दस्तऐवज 3 वर्षांपेक्षा जास्त नसलेल्या अंतराने उत्पादित.

1. सामान्य तरतुदी

१.१. "तृतीय श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक" हे पद "कामगार" या श्रेणीतील आहे.

1.2. पात्रता- कामाच्या अनुभवाशिवाय सामान्य माध्यमिक शिक्षण आणि व्यावसायिक शिक्षण पूर्ण करणे किंवा सामान्य माध्यमिक शिक्षण पूर्ण करणे आणि व्यावसायिक प्रशिक्षणउत्पादनात. 2 रा श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकच्या व्यवसायात प्रगत प्रशिक्षण आणि कामाचा अनुभव - किमान 1 वर्ष.

१.३. माहित आहे आणि लागू होते:
- कृषी यंत्रे, उपकरणे, जोडणी आणि ट्रॅक्टरची रचना, जी सेवा देते;
- त्यांच्या मुख्य घटक आणि भागांचा उद्देश आणि परस्परसंवाद;
- यंत्रसामग्री आणि उपकरणे वेगळे करणे, दुरुस्ती आणि असेंब्लीचे तांत्रिक क्रम;
- मशीन आणि वैयक्तिक युनिट्सच्या ऑपरेशनमधील दोष दूर करण्यासाठी शोध पद्धती आणि मार्ग;
- दुरुस्तीनंतर घटक आणि यंत्रणांच्या चाचणी, नियमन आणि स्वीकृतीसाठी वैशिष्ट्ये;
- ज्या सामग्रीवर प्रक्रिया केली जाते त्याचे मुख्य गुणधर्म;
- सार्वत्रिक, जटिल उपकरणांची रचना आणि नियंत्रण आणि मापन साधनाची सरासरी जटिलता;
- सहनशीलता आणि लँडिंग;
- पात्रता (अचूकता वर्ग) आणि खडबडीत मापदंड (मशीनिंग स्वच्छता वर्ग);
- विद्युत साहित्य आणि तारांचे स्प्लिसिंग, सोल्डरिंग आणि इन्सुलेशनचे नियम.

१.४. 3र्‍या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकची नियुक्ती केली जाते आणि संस्थेच्या (एंटरप्राइझ / संस्था) आदेशानुसार डिसमिस केले जाते.

1.5. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक थेट _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ कडे तक्रार करतो.

१.६. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ चे काम निर्देशित करतो.

१.७. तिसर्‍या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी त्याच्या अनुपस्थितीत मेकॅनिकची जागा विहित पद्धतीने नियुक्त केलेल्या व्यक्तीद्वारे घेतली जाते, जो योग्य अधिकार प्राप्त करतो आणि त्याला नियुक्त केलेल्या कर्तव्याच्या योग्य कामगिरीसाठी जबाबदार असतो.

2. काम, कार्ये आणि नोकरीच्या जबाबदाऱ्यांचे वर्णन

२.१. वैयक्तिक भाग आणि घटकांच्या बदलीसह कृषी मशीन्स, कॉम्बिन आणि ट्रॅक्टरच्या मध्यम जटिलतेच्या युनिट्स आणि असेंब्लीची दुरुस्ती, संकलित आणि समायोजन.

२.२. साधी आणि मध्यम गुंतागुंतीची कृषी यंत्रे तयार करते, कम्बाइन आणि चाकांचे ट्रॅक्टर तयार करते आणि त्यानुसार वितरण करते तपशील.

२.३. दुरुस्ती करतो, करतो देखभाल, पशुधन फार्म आणि कॉम्प्लेक्सच्या साध्या मशीन्स आणि उपकरणांची स्थापना आणि नियमन करते.

२.४. विद्युत उपकरणे आणि उपकरणे वेगळे करते.

2.5. लॉकस्मिथ प्रक्रिया करते आणि 11-12 ग्रेड (4-5 अचूकता वर्ग) नुसार घटक आणि भाग समायोजित करते.

२.६. वायर जोडतो आणि सोल्डर करतो, त्यांचे उत्पादन करतो आणि खराब झालेले विभाग बदलतो.

२.७. अत्यंत पात्र लॉकस्मिथच्या मार्गदर्शनाखाली जटिल आणि विशेषतः जटिल मशीनच्या दुरुस्तीमध्ये भाग घेते.

२.८. त्याच्या क्रियाकलापांशी संबंधित वर्तमान नियामक दस्तऐवज जाणतो, समजतो आणि लागू करतो.

२.९. कामगार संरक्षणावरील नियामक कायद्यांच्या आवश्यकतांची माहिती आणि पालन करते आणि वातावरण, कामाच्या सुरक्षित कामगिरीसाठी मानदंड, पद्धती आणि तंत्रांचे पालन करते.

3. अधिकार

३.१. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रे आणि उपकरणे दुरुस्त करणार्‍या मेकॅनिकला कोणत्याही उल्लंघनाची किंवा विसंगतीची प्रकरणे टाळण्यासाठी आणि दूर करण्यासाठी कारवाई करण्याचा अधिकार आहे.

३.२. 3 री श्रेणीतील कृषी यंत्रे आणि उपकरणे दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकला कायद्याद्वारे प्रदान केलेल्या सर्व सामाजिक हमी प्राप्त करण्याचा अधिकार आहे.

३.३. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्त करण्यासाठी मेकॅनिकला त्याच्या कर्तव्ये पार पाडण्यासाठी आणि अधिकारांच्या वापरामध्ये मदत मागण्याचा अधिकार आहे.

३.४. 3 री श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्त करण्यासाठी मेकॅनिकला अधिकृत कर्तव्ये पार पाडण्यासाठी आणि तरतूदीसाठी आवश्यक संघटनात्मक आणि तांत्रिक परिस्थिती निर्माण करण्याची मागणी करण्याचा अधिकार आहे. आवश्यक उपकरणेआणि यादी.

३.५. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकला त्याच्या क्रियाकलापांशी संबंधित मसुदा दस्तऐवजांशी परिचित होण्याचा अधिकार आहे.

३.६. 3 र्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकला त्याच्या कर्तव्ये आणि व्यवस्थापनाच्या आदेशांच्या कामगिरीसाठी आवश्यक कागदपत्रे, साहित्य आणि माहितीची विनंती करण्याचा आणि प्राप्त करण्याचा अधिकार आहे.

३.७. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकला त्याची व्यावसायिक पात्रता सुधारण्याचा अधिकार आहे.

३.८. 3 रा श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिकला त्याच्या क्रियाकलापांच्या दरम्यान ओळखल्या गेलेल्या सर्व उल्लंघने आणि विसंगतींचा अहवाल देण्याचा आणि त्यांच्या निर्मूलनासाठी प्रस्ताव तयार करण्याचा अधिकार आहे.

३.९. 3 र्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्त करण्यासाठी मेकॅनिकला पदावरील अधिकार आणि दायित्वे, अधिकृत कर्तव्याच्या कामगिरीच्या गुणवत्तेचे मूल्यांकन करण्यासाठी निकष परिभाषित करणार्या कागदपत्रांसह परिचित होण्याचा अधिकार आहे.

4. जबाबदारी

४.१. 3 र्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक या नोकरीच्या वर्णनाद्वारे नियुक्त केलेल्या कर्तव्यांची पूर्तता किंवा अकाली पूर्तता आणि (किंवा) दिलेल्या अधिकारांचा वापर न करणे यासाठी जबाबदार आहे.

४.२. 3 रा श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक अंतर्गत नियमांचे पालन न करण्यासाठी जबाबदार आहे कामाचे वेळापत्रक, कामगार संरक्षण, सुरक्षा उपाय, औद्योगिक स्वच्छता आणि अग्निसुरक्षा.

४.३. 3 र्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्त करण्यासाठी एक मेकॅनिक व्यापार गुपित असलेल्या संस्थेबद्दल (एंटरप्राइझ / संस्था) माहिती उघड करण्यास जबाबदार आहे.

४.४. 3 रा श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणांच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक अंतर्गत आवश्यकता पूर्ण न करण्यासाठी किंवा अयोग्य पूर्ततेसाठी जबाबदार आहे. मानक कागदपत्रेसंस्था (उद्योग/संस्था) आणि व्यवस्थापनाचे कायदेशीर आदेश.

४.५. 3 रा श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्त करणारा मेकॅनिक सध्याच्या प्रशासकीय, गुन्हेगारी आणि नागरी कायद्याद्वारे स्थापित केलेल्या मर्यादेत त्याच्या क्रियाकलापांच्या दरम्यान केलेल्या गुन्ह्यांसाठी जबाबदार आहे.

४.६. 3 र्या श्रेणीतील कृषी यंत्रे आणि उपकरणे दुरुस्तीसाठी एक मेकॅनिक कारणीभूत आहे भौतिक नुकसानसंस्था (एंटरप्राइझ/संस्था) सध्याच्या प्रशासकीय, फौजदारी आणि नागरी कायद्याने स्थापित केलेल्या मर्यादेत.

४.७. 3 ऱ्या श्रेणीतील कृषी यंत्रसामग्री आणि उपकरणे दुरुस्त करणारा मेकॅनिक मंजूर अधिकृत अधिकारांच्या गैरवापरासाठी तसेच वैयक्तिक हेतूंसाठी वापरण्यासाठी जबाबदार आहे.

5. कामाची उदाहरणे

५.१. सीडर्ससाठी सीडिंग डिव्हाइस - स्थापना आणि नियमन.

५.२. मिल्किंग मशीन - दुरुस्ती आणि समायोजन.

५.३. हार्वेस्टरसाठी मळणी आणि कटिंग ड्रम - दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.४. रिसेप्शन आणि बाफल्स, कंबाईन हार्वेस्टरचे चाहते - काढणे, दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.५. औगरसह स्टोरेज डिब्बे - चूल पातळी सेन्सरचे नियमन.

५.६. कार्डन शाफ्ट, व्हेरिएटर, कपलिंग - दुरुस्ती, स्थापना आणि समायोजन.

५.७. पंखे, पाणी आणि तेल पंप, इंजिन फिल्टर - दुरुस्ती आणि असेंब्ली.

५.८. Gichkovidalachі बटाटा कापणी करणारे - दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.९. इंजिन, गिअरबॉक्सेस, मागील एक्सल - नष्ट करणे.

५.१०. इग्निशन लॉक - दुरुस्ती, असेंब्ली, नियमन.

५.११. कंबाईन हार्वेस्टरचे कलते चेंबर्स - दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.१२. स्टीयरिंग - बदली, स्थापना.

५.१३. वाल्व - लॅपिंग.

५.१४. ड्रायव्हिंग आणि चालवलेली चाके, सुरवंट आणि चेन, सपोर्टिंग रोलर्स आणि सपोर्ट, स्टीयरिंग रॉड्स, ब्रेक शूज आणि बँड - दुरुस्ती आणि असेंब्ली.

५.१५. कन्व्हेयर आणि स्क्रीन एकत्र करा - दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.१६. फ्रंट एक्सल, फायनल ड्राईव्ह, लिफ्टिंग आणि ब्लेड मेकॅनिझम, ब्लेड रिमूव्हल रेल, बॅलन्सर्स, ब्रेक्स - दुरुस्ती, असेंब्ली आणि इन्स्टॉलेशन.

५.१७. बटाटा हार्वेस्टर गियरबॉक्स - दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.१८. दूध विभाजक - दुरुस्ती आणि समायोजन.

५.१९. सीडर्सचे डिस्क कल्टर - दुरुस्ती आणि स्थापना.

५.२०. पाइपलाइन - दुरुस्ती आणि समस्यानिवारण.

मंजूर
जनरल डायरेक्टर
आडनाव I.O. ______________
"________"______________ ____ जी.

1. सामान्य तरतुदी

१.१. मेकॅनिक-रिपेअरर कामगारांच्या श्रेणीतील आहे.
१.२. मेकॅनिक-रिपेअरमनची नियुक्ती या पदावर केली जाते आणि त्यास आदेशाद्वारे बडतर्फ केले जाते सीईओमुख्य अभियंता / साइटचे प्रमुख यांच्या प्रस्तावावर.
१.३. मेंटेनन्स फिटर थेट मुख्य अभियंता / साइट मॅनेजर यांना अहवाल देतो.
१.४. दुरुस्ती करणार्‍याच्या अनुपस्थितीत, त्याचे अधिकार आणि दायित्वे दुसर्याकडे हस्तांतरित केली जातात अधिकृत, जे संस्थेसाठी क्रमाने जाहीर केले आहे.
1.5. खालील आवश्यकता पूर्ण करणार्‍या व्यक्तीची दुरुस्ती करणार्‍या पदावर नियुक्ती केली जाते: प्राथमिक व्यावसायिक किंवा दुय्यम व्यावसायिक शिक्षणसंबंधित क्षेत्रातील किमान एक वर्षाचा अनुभव.
१.६. दुरुस्ती करणार्‍याला माहित असणे आवश्यक आहे:
- उत्पादनांच्या तांत्रिक प्रक्रिया;
- सर्व्हिस केलेल्या मशीनचे किनेमॅटिक आणि इलेक्ट्रिकल आकृती;
- जटिल नियंत्रण आणि मोजमाप साधने आणि उपकरणे वापरण्यासाठी डिव्हाइस आणि नियम;
- सार्वत्रिक डिझाइन वैशिष्ट्ये, विशेष उपकरणेआणि इतर उपकरणे;
- साधन स्थापित करण्याचे मार्ग;
- एंटरप्राइझ मानके आणि त्याच्या क्रियाकलापांशी संबंधित भागाच्या गुणवत्तेसाठी पद्धतशीर सूचना.
१.७. दुरुस्ती करणार्‍याला त्याच्या कामात मार्गदर्शन केले जाते:
- रशियन फेडरेशनचे कायदेशीर कृत्ये;
- संस्थेची सनद, अंतर्गत कामगार नियम, इतर नियमकंपन्या;
- व्यवस्थापनाचे आदेश आणि निर्देश;
- हे नोकरीचे वर्णन.

2. दुरुस्ती करणार्‍या कामाच्या जबाबदाऱ्या

दुरुस्ती करणारा खालील कामे करतो अधिकृत कर्तव्ये:
२.१. उत्पादन साइटच्या उपकरणांची वेळेवर दुरुस्ती.
२.२. पीपीआर वेळापत्रकानुसार उपकरणांची अनुसूचित प्रतिबंधात्मक देखभाल (पीपीआर) करते.
२.३. उपकरणांच्या अकाली पोशाखांची कारणे ओळखतो, त्यांना प्रतिबंध करण्यासाठी आणि दूर करण्यासाठी उपाययोजना करतो.
२.४. तांत्रिक उपकरणे दुरुस्त करते आणि मशीन टूल्सच्या युनिट्स आणि यंत्रणांची किरकोळ दुरुस्ती करते.
2.5. सध्याच्या उपकरणांची नोंद ठेवते (मँडरेल्स, फिक्स्चर इ.) आणि वेळेवर सुटे भाग मागवतात.
२.६. मशीन सेट करण्याशी संबंधित ऑपरेशन्स करते.
२.७. उपकरणे आणि उपकरणे काळजीपूर्वक हाताळतात आणि ते कार्यरत स्थितीत आणि स्वच्छतेमध्ये ठेवतात, कार्यरत उपकरणे लक्ष न देता सोडत नाहीत.

3. दुरुस्ती करणार्‍यांचे अधिकार

दुरुस्ती करणार्‍यांना याचा अधिकार आहेः
३.१. कामगार संरक्षण, सुरक्षा आणि अग्निसुरक्षा नियमांची खात्री करण्यासाठी प्रशासनाची आवश्यकता आहे.
३.२. सध्याच्या नियमांनुसार ओव्हरऑलची तरतूद आवश्यक आहे.
३.३. या सूचनेमध्ये प्रदान केलेल्या जबाबदाऱ्यांशी संबंधित कामात सुधारणा करण्याचे प्रस्ताव व्यवस्थापनाद्वारे विचारात घेण्यासाठी सादर करा.

4. दुरुस्ती करणार्‍याची जबाबदारी

दुरुस्ती करणारा जबाबदार आहे:
४.१. अकार्यक्षमता आणि/किंवा अकाली, त्यांच्या कर्तव्यात निष्काळजीपणाने कामगिरी केल्याबद्दल.
४.२. सध्याच्या सूचना, आदेश आणि संवर्धनाच्या आदेशांचे पालन न केल्याबद्दल व्यापार रहस्यआणि गोपनीय माहिती.
४.३. अंतर्गत कामगार नियमांचे उल्लंघन केल्याबद्दल, कामगार शिस्त, सुरक्षा नियम आणि अग्नि सुरक्षा.

हा लेख वाचल्यानंतर तुम्हाला निश्चित उत्तर मिळाले नसल्यास, त्वरित मदत घ्या:

\कृषी 6 व्या श्रेणीच्या दुरुस्तीसाठी लॉकस्मिथचे वैशिष्ट्यपूर्ण नोकरीचे वर्णन

कामाचे स्वरूप 6 व्या श्रेणीतील कृषी दुरुस्ती कर्मचारी

नोकरी शीर्षक: 6 व्या श्रेणीतील कृषी दुरुस्ती कर्मचारी
उपविभाग: _________________________

1. सामान्य तरतुदी:

अधीनता:
• 6 व्या श्रेणीतील कृषी दुरूस्ती करणार्‍याला थेट .................. च्या अधीनस्थ आहे.
• 6 व्या श्रेणीतील कृषी दुरुस्ती कर्मचारी सूचनांचे पालन करतात......................................... ........................................

(या कर्मचार्‍यांच्या सूचना केवळ तत्काळ पर्यवेक्षकांच्या सूचनांचा विरोध करत नसल्यासच केल्या जातात).

प्रतिस्थापन:

• 6 व्या श्रेणीतील कृषी दुरुस्ती करणार्‍याची बदली ........................................... ................................................... .
• 6 व्या श्रेणीतील कृषी दुरुस्ती करणार्‍याची बदली ................................................... ...................................................

भर्ती आणि डिसमिस:
कृषी दुरुस्ती करणार्‍याची या पदावर नियुक्ती केली जाते आणि विभाग प्रमुखाद्वारे युनिटच्या प्रमुखाशी करार करून डिसमिस केले जाते.

2. पात्रता आवश्यकता:

माहित असणे आवश्यक आहे:

• डिझाइन वैशिष्ट्ये, सर्व्हिस केलेल्या कृषी उपकरणांचे किनेमॅटिक आणि इलेक्ट्रिकल आकृत्या, कॉम्बाइन्स आणि ट्रॅक्टर, तांत्रिक आणि निदान उपकरणे
• दुरुस्ती आणि असेंब्ली पद्धती
• दुरुस्तीनंतर अचूकता नियंत्रण आणि चाचणीचे नियम
• कार्यरत भाग, घटक आणि यंत्रणांवर स्वीकार्य भार
• कृषी जोड्या, ट्रॅक्टर आणि उपकरणे निदान करण्याच्या पद्धती आणि तंत्र
• जीर्ण भाग पूर्णपणे पुनर्संचयित आणि कठोर करण्याचे मार्ग
• यंत्रणा आणि मशीनच्या घटकांचे सामान्यीकृत आणि घटक-दर-घटक सत्यापनासाठी एक पद्धत
• स्टँड आणि उपकरणांची संभाव्य खराबी, त्यांना शोधण्याचे आणि दूर करण्याचे मार्ग.

3. नोकरीच्या जबाबदाऱ्या:

• ऊर्जा-संतृप्त ट्रॅक्टर आणि कृषी संयोगांसह प्रायोगिक आणि अद्वितीय ट्रॅक्टरच्या वैशिष्ट्यांनुसार दुरुस्ती, असेंबली, जीर्णोद्धार, नियमन, जटिल चाचणी आणि वितरण.
• पशुधन फार्म आणि कॉम्प्लेक्सच्या जटिल मशीन आणि उपकरणांची दुरुस्ती, देखभाल, समायोजन आणि नियमन.
• तंत्रज्ञानाच्या अनुषंगाने जटिल ट्रॅक्टर, कृषी जोडणी, स्टँडवरील मशीन आणि उपकरणे, स्वयंचलित स्थापना, वैयक्तिक इलेक्ट्रॉनिक, यांत्रिक, हायड्रॉलिक आणि इतर उपकरणे आणि प्रणालींचे निदान आणि त्यांच्या दुरुस्ती आणि असेंब्लीमध्ये सहभाग.

p. 1 नोकरीचे वर्णन शेतीच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक
p. 2 नोकरीचे वर्णन शेतीच्या दुरुस्तीसाठी मेकॅनिक

4. अधिकार

• कृषी दुरुस्ती करणार्‍याला त्याच्या अधीनस्थ कर्मचार्‍यांना सूचना देण्याचा अधिकार आहे, त्याच्या कार्यात्मक कर्तव्यांचा भाग असलेल्या विविध समस्यांवरील कार्ये.
• कृषी दुरुस्ती करणार्‍याला उत्पादन कार्यांची पूर्तता, त्याच्या अधीनस्थ कर्मचार्‍यांद्वारे वैयक्तिक ऑर्डरची वेळेवर अंमलबजावणी यावर नियंत्रण ठेवण्याचा अधिकार आहे.
• कृषी दुरुस्ती करणार्‍याला त्याच्या क्रियाकलाप आणि त्याच्या अधीनस्थ कर्मचार्‍यांच्या क्रियाकलापांशी संबंधित आवश्यक साहित्य आणि कागदपत्रांची विनंती करण्याचा आणि प्राप्त करण्याचा अधिकार आहे.
• कृषी दुरुस्ती करणार्‍याला एंटरप्राइझच्या इतर सेवांशी उत्पादन आणि त्याच्या कार्यात्मक कर्तव्यांचा भाग असलेल्या इतर समस्यांशी संवाद साधण्याचा अधिकार आहे.
• विभागाच्या क्रियाकलापांबाबत एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनाच्या मसुदा निर्णयांशी परिचित होण्याचा अधिकार कृषी दुरुस्ती करणार्‍याला आहे.
• या जॉब वर्णनामध्ये प्रदान केलेल्या कर्तव्यांशी संबंधित कामात सुधारणा करण्यासाठी व्यवस्थापकाच्या प्रस्तावांच्या विचारासाठी प्रस्ताव देण्याचा अधिकार कृषी दुरुस्ती करणार्‍यांना आहे.
• प्रतिष्ठित कामगारांना प्रोत्साहन देण्यासाठी, उत्पादन आणि कामगार शिस्तीचे उल्लंघन करणाऱ्यांवर दंड आकारण्यासाठी प्रस्तावाच्या प्रमुखाच्या विचारासाठी प्रस्ताव सादर करण्याचा अधिकार कृषी दुरुस्ती करणार्‍यांना आहे.
• कृषी दुरुस्ती करणार्‍याला केलेल्या कामाच्या संदर्भात सर्व ओळखल्या गेलेल्या उल्लंघन आणि कमतरतांबद्दल व्यवस्थापकास अहवाल देण्याचा अधिकार आहे.

5. जबाबदारी

• या नोकरीच्या वर्णनाद्वारे निर्धारित केलेल्या अयोग्य कामगिरीसाठी किंवा त्याच्या कर्तव्याच्या अकार्यक्षमतेसाठी कृषी दुरुस्ती जबाबदार आहे - निर्धारित मर्यादेत कामगार कायदा रशियाचे संघराज्य.
• एंटरप्राइझच्या क्रियाकलापांना नियंत्रित करणारे नियम आणि नियमांचे उल्लंघन करण्यासाठी कृषी दुरुस्ती करणारा जबाबदार आहे.
• दुसर्‍या नोकरीवर बदली करताना किंवा पदावरून काढून टाकताना, या पदावर असलेल्या व्यक्तीला प्रकरणे योग्य आणि वेळेवर वितरित करण्यासाठी आणि अशा अनुपस्थितीत, त्याची जागा घेणाऱ्या व्यक्तीला किंवा थेट त्याच्या पर्यवेक्षकाकडे प्रकरणे योग्य आणि वेळेवर देण्यासाठी कृषी दुरुस्ती जबाबदार आहे.
• रशियन फेडरेशनच्या सध्याच्या प्रशासकीय, गुन्हेगारी आणि नागरी कायद्याद्वारे निर्धारित केलेल्या मर्यादेत - कृषी दुरुस्ती करणारा त्याच्या क्रियाकलापांच्या दरम्यान केलेल्या गुन्ह्यांसाठी जबाबदार असतो.
• रशियन फेडरेशनच्या सध्याच्या कामगार आणि नागरी कायद्याने निर्धारित केलेल्या मर्यादेत - भौतिक नुकसानास कृषी दुरुस्ती करणारा जबाबदार आहे.
• व्यापार गुपिते आणि गोपनीय माहिती जतन करण्यासाठी सध्याच्या सूचना, आदेश आणि आदेशांचे पालन करण्यासाठी कृषी दुरुस्ती करणार्‍याची जबाबदारी आहे.
• अंतर्गत नियम, सुरक्षा आणि अग्निसुरक्षा नियमांच्या अंमलबजावणीसाठी कृषी दुरुस्ती कर्मचारी जबाबदार आहे.

हे नोकरीचे वर्णन (नाव, क्रमांक आणि कागदपत्राची तारीख) नुसार विकसित केले गेले आहे.

स्ट्रक्चरल प्रमुख

मी मंजूर करतो

[पद, स्वाक्षरी, पूर्ण नाव

व्यवस्थापक किंवा इतर

अधिकृत अधिकृत

मंजूर

[कायदेशीर फॉर्म, नोकरीचे वर्णन]

संस्थेचे नाव, [दिवस, महिना, वर्ष]

उपक्रम] एम. पी.

कामाचे स्वरूप

डेअरी फार्म फोरमॅन

[संस्थेचे नाव, एंटरप्राइझ]

हे नोकरीचे वर्णन तरतुदींनुसार विकसित आणि मंजूर केले गेले आहे कामगार संहितारशियन फेडरेशन आणि कामगार संबंधांचे नियमन करणारे इतर नियामक कायदेशीर कायदे.

1. सामान्य तरतुदी

१.१. फोरमन हा प्रगत, पात्र कामगार आहे संस्थात्मक कौशल्येआणि ब्रिगेडचे नेतृत्व करणार्‍या ब्रिगेडच्या सदस्यांमध्ये अधिकाराचा आनंद घेणे.

१.२. ब्रिगेडच्या बैठकीत बहुसंख्य मतांनी फोरमॅनची निवड केली जाते. फोरमॅन ब्रिगेडचा सदस्य आहे आणि त्याच्या नोकरीच्या जबाबदाऱ्यांनुसार काम करतो.

१.३. डेअरी फार्मचा फोरमॅन कामगारांच्या श्रेणीशी संबंधित आहे, त्याला संस्थेच्या प्रमुखाच्या आदेशाने नियुक्त केले जाते आणि त्यातून काढून टाकले जाते, ज्यांना तो त्याच्या कामाचा थेट अहवाल देतो.

१.४. डेअरी फार्मच्या फोरमनला माहित असणे आवश्यक आहे:

शेतावर कामाचे आयोजन;

उत्पादन प्रक्रियेच्या यांत्रिकीकरणामध्ये प्राण्यांना ठेवण्याच्या अटींसाठी मूलभूत आवश्यकता;

शेतात वापरलेल्या यंत्रणेची व्यवस्था;

यांत्रिकीकरणाच्या तांत्रिक ऑपरेशनचे नियम;

हिवाळ्यात आणि उन्हाळ्यात दूध पिण्याची आणि मेद देणारे कळप पाळण्याच्या मूलभूत गरजा आणि प्रगतीशील पद्धती;

दूध मिळविण्याचे नियम उच्च गुणवत्ता, गाभण आणि नवीन वासरांची काळजी घेणे;

सेवा दिलेल्या पशुधनाची उत्पादकता वाढविण्याच्या पद्धती;

औद्योगिक आधारावर पशुधन उत्पादनांच्या उत्पादनासाठी तंत्रज्ञान;

प्रौढ पशुधन आणि वासरे मध्ये रोग प्रतिबंधक;

प्रजनन आणि zootechnical अकाउंटिंग आयोजित करण्यासाठी नियम;

ब्रिगेडमध्ये लागू केलेल्या मोबदल्यासाठी मानदंड आणि प्रक्रिया;

कार्यसंघाद्वारे काम करताना कामगार संरक्षण, सुरक्षितता, स्वच्छता आणि अग्निसुरक्षा यावरील सूचना.

2. नोकरीच्या जबाबदाऱ्या

डेअरी फार्मच्या फोरमनला खालील कामाच्या जबाबदाऱ्या नियुक्त केल्या जातात:

२.१. उत्पादन गुणवत्ता नियंत्रण, अनुपालन तांत्रिक प्रक्रिया, ऑपरेशनची आकस्मिकता, कामगारांच्या उत्पादनाच्या नोंदी ठेवण्याची शुद्धता.

२.२. ध्वनी पद्धतींची अंमलबजावणी आणि तर्कशुद्ध संघटनाकामाच्या वेळेवर आणि उच्च-गुणवत्तेच्या कामगिरीसाठी कार्यसंघ सदस्यांचे श्रम.

२.३. पात्रता (नोकरीच्या जबाबदाऱ्या), श्रमाचे तर्कसंगत वितरण यानुसार कर्मचार्‍यांची वेळेवर नियुक्ती.

२.४. उपकरणे आणि कामगारांचा डाउनटाइम दूर करण्यासाठी उपाययोजना करणे.

2.5. आवश्यक असल्यास - कामगारांची बदली.

२.६. उत्पादनाची गुणवत्ता कमी होण्यास कारणीभूत कारणे दूर करा.

२.७. मुख्य अंमलबजावणी सुनिश्चित करणे नियोजित असाइनमेंटब्रिगेड

२.८. ब्रिगेडच्या सदस्यांनी केलेल्या कामाची मात्रा, गुणवत्ता आणि वेळेवर नियंत्रण.

२.९. शिफ्टच्या सुरूवातीस आणि शेवटी प्रगतीपथावर असलेल्या कामाची यादी तयार करणे.

२.१०. क्रू दस्तऐवजीकरण व्यवस्थापन.

२.११. कामगारांना सुरक्षा खबरदारी आणि उपकरणांच्या तांत्रिक ऑपरेशनच्या नियमांबद्दल सूचना देणे.

२.१२. ब्रिगेडमध्ये सुरक्षा नियम, औद्योगिक स्वच्छता आणि अग्निसुरक्षा यांचे पालन सुनिश्चित करणे.

3. अधिकार

डेअरी फार्मच्या फोरमॅनला याचा अधिकार आहे:

३.१. कायद्याद्वारे प्रदान केलेल्या सर्व सामाजिक हमींसाठी.

३.२. एंटरप्राइझच्या कार्यप्रदर्शनात सहाय्य करण्यासाठी व्यवस्थापनाची आवश्यकता आहे व्यावसायिक कर्तव्येआणि अधिकारांचा वापर.

३.३. आवश्यक उपकरणे, इन्व्हेंटरी, स्वच्छताविषयक आणि आरोग्यविषयक नियम आणि नियमांची पूर्तता करणारे कार्यस्थळ इत्यादींच्या तरतूदीसह व्यावसायिक कर्तव्ये पार पाडण्यासाठी परिस्थिती निर्माण करणे आवश्यक आहे.

३.४. ब्रिगेडच्या सदस्यांना कामाच्या उत्पादनासाठी आवश्यक सूचना द्या, त्यांची वेळेवर आणि उच्च-गुणवत्तेच्या अंमलबजावणीची मागणी करा, अंतर्गत कामगार नियमांच्या नियमांचे पालन करा.

३.५. ब्रिगेडच्या सदस्यांसाठी केटीयूचा आकार स्थापित करण्यासाठी ब्रिगेड कौन्सिलच्या मंजुरीसाठी प्रस्ताव तयार करा आणि सादर करा, उपस्थित कर्मचारी, ब्रिगेड कौन्सिलचे मत विचारात घेऊन, बढतीसाठी.

३.६. एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनास त्वरित अहवाल देऊन सुरक्षा आणि स्वच्छता नियमांचे उल्लंघन केल्यामुळे कार्यसंघ सदस्यांच्या आरोग्यास किंवा जीवनास धोका निर्माण होऊ शकतो अशा प्रकरणांमध्ये काम निलंबित करा.

३.७. सार्वजनिक प्रभाव किंवा लादण्याच्या उपायांच्या अर्जावर एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनास प्रस्ताव सबमिट करा शिस्तभंगाची कारवाईब्रिगेडच्या वैयक्तिक सदस्यांवर त्यांची कर्तव्ये पार पाडण्यात अपयश, अंतर्गत नियमांचे उल्लंघन.

३.८. कार्यसंघाच्या कार्यसंघाच्या मान्यतेनंतर, कार्यसंघाच्या करारामध्ये काम करताना संघाच्या परस्पर दायित्वांवर आणि एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनावरील करारावर स्वाक्षरी करा.

३.९. कामाचे कपडे मिळवण्यासाठी.

३.१०. कामाच्या ठिकाणी अपघात आणि व्यावसायिक रोगामुळे आरोग्यास हानी पोहोचल्यास वैद्यकीय, सामाजिक आणि व्यावसायिक पुनर्वसनासाठी अतिरिक्त खर्च भरणे.

३.११. एंटरप्राइझच्या क्रियाकलापांशी संबंधित व्यवस्थापनाच्या मसुदा निर्णयांशी परिचित व्हा.

३.१२. संस्था सुधारण्यासाठी आणि त्याद्वारे केलेल्या कामाच्या पद्धती सुधारण्यासाठी एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनासाठी प्रस्ताव सबमिट करा.

३.१३. तुमची व्यावसायिक पात्रता सुधारा.