Учредительные документы представляют собой перечень прав, обязанностей, условий функционирования предприятия, его трудового коллектива, устанавливающий статус предприятия. В зависимости от того, какова организационно-правовая форма собственности, существуют два вида таких документов – учредительный договор, а также устав. Различие в том, что учредительный договор заключается, а устав утверждается его учредителями (участниками). Основным учредительным документом для казенных, а также для государственных и унитарных предприятий является устав предприятия, который разрабатывается и утверждается его учредителями (участниками), а учредительным документом казенного предприятия становится его устав, утверждаемый Правительством Российской Федерации.
В уставе должна содержаться информация об организационно-правовой форме, наименовании, местонахождении предприятия, объеме его уставного капитала (фонда), составе, порядке, по которому распределяется прибыль и образуются фонды, а в случае реорганизации и ликвидации предприятия – о порядке и условиях, в которых они происходят. В учредительном договоре необходимо установить, что учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности вэтом направлении, условия передачи имущества юридическому лицу, участия в его деятельности, порядок и условия, при которых распределяются прибыль и убытки между участниками управления деятельностью юридического лица, также и выхода учредителей (участников) из его состава. Учредительный договор должен содержать информацию о наименовании, местонахождении и юридическом статусе учредителей, государственной регистрации, размере уставного капитала предприятия, долей участия (паев, количества акций), которые принадлежат каждому учредителю, о размерах, порядке и способах внесения вкладов и оплаты акций. Содержание учредительных документов может дополняться, что зависим от организационно-правовой формы предприятия.
Хозяйственные товарищества образуются и действуют на основе учредительного договора, который в полном товариществе подписывают все его участники, а в товариществе на вере договор подписывается всеми его полными товарищами. Учредительными документами общества с ограниченной ответственностью становятся учредительный договор, который подписывают его учредители, и утвержденный ими устав. В случае, когда общество организуется одним лицом, его учредительным документом становится устав, утвержденный учредителем. Учредительный документ акционерного общества – устав, который утвержден учредителями. Учредители АО заключают договор, в котором необходимо определить порядок проведения ими совместной деятельности по созданию общества, величину уставного капитала, категории выпускаемых акций, а также порядок их распределения, и другие условия, предусмотренные Законом об АО.
Статья рассматривает понятие учредительного договора и его соотношение с уставом в соответствии с законодательством, перечисляет, какие организации должны иметь договор, а также его сопоставимость с договором простого товарищества. Отдельное внимание уделяется сходствам и различиям корпоративного и учредительного договоров и содержанию последнего.
Что такое учредительный договор
Понятие и нормы
Учредительный договор — это письменная договоренность учредителей о определенной , его целей и видов деятельности, финансовых и организационных вопросах: и , а также процедуре входа и выхода учредителей.
Правовую базу природы учредительного договора составляют:
- ГК РФ;
- Профильные законы по каждой отдельной организационно-правовой форме, например: закон об или закон об .
Про учредительные документы юридических лиц расскажет видео ниже:
Субъекты
Во втором разделе приводится подробный перечень , для которых требуется наличие учредительного договора.
- Для с декабря 2008 г. стал называться договор об учреждении, который оформляется и действует до и является внутренним корпоративным документом, регламентирующим отношения между учредителями.
- Участники акционерного общества заключают договор о создании общества, который определяет порядок совместный деятельности, или , категории и порядок размещения акций.
- Учредительные договоры заключаются также , информация о которых будет далее.
Учредительный договор всегда заключается , заключать договор не с кем, от него регистрирующий орган будет требовать и решение единоличного учредителя об учреждении юрлица.
Устав регулирует отношения юридического лица с третьими лицами, в то время как учредительный договор направлен на регламентирование взаимных отношений учредителей относительно внесения долей, входа и выхода из общества, обязательств друг перед другом. Юридический нюанс: устав утверждают коллегиально , а договор подписывают учредители персонально каждый за себя.
Важно! Резюмируя содержание первого раздела, отметим, что учредительные договоры заключаются учредителями коммерческих и некоммерческих организаций. ООО заключает договор об учреждении, а АО – договор о создании, и хотя названия документов отличаются от учредительного договора, цель у них одна – учреждение юрлица. Для организации с единственным учредителем – учредительный договор не нужен!
Какие организации обязаны иметь УД
Для ответа на этот вопрос обратимся к общероссийскому классификатору организационно-правовых форм и проверим необходимость заключения учредительного договора по ГК РФ:
| ФОРМА | НЕОБХОДИМОСТЬ УД |
|---|---|
| Хозяйственные товарищества | Нужен |
| Нужен | |
| Нужен | |
| Хозяйственные общества | См. далее АО и ООО |
| Акционерные общества | Называется «договор о создании» |
| Договор о создании | |
| Договора о создании | |
| ООО | Называется «договор об учреждении» |
| Не требуется | |
| (артели) | Не требуется |
| Сельскохозяйственные производственные кооперативы | Не требуется |
| Сельскохозяйственные артели (колхозы) | Не требуется |
| Рыболовецкие артели (колхозы) | Не требуется |
| Кооперативные хозяйства (коопхозы) | Не требуется |
| Производственные кооперативы (кроме сельскохозяйственных производственных кооперативов) | Не требуется |
| Не требуется |
Из некоммерческих организаций учредительный договор необходим для ассоциаций и союзов.
Соотношение документа с договором простого товарищества
Договор, направленный на создание простого товарищества – это договор о совместной деятельности физических и/или юридических лиц, при которой не создается юридическое лицо, а осуществляется сотрудничество при сохранении исходных организационно-правовых форм сотрудничающих лиц. Заключение учредительного договора же направлено в первую очередь на создание нового юридического лица с его регистрацией в регистрирующих органах, с наличием всех сопутствующих признаков юридического лица: обособленное имущество, формирование капитала, внесение долей и т.д.
Сходства и различие с корпоративным договором
| Критерий | Корпоративный договор | Учредительный договор |
|---|---|---|
| Считается учредительным документом | Нет | Для некоторых форм |
| Характер | Добровольный | Обязательный |
| Предмет договора | Осуществление прав учредителей (голосование, принятие решений) | Учреждение юрлица |
| Участники договора | Участники или некоторые из них | Все участники/учредители без исключения |
| Форма | Простая письменная | Простая письменная |
| Уведомления общества о заключении договора | Требуется | |
| Раскрытие содержания обществу | Не требуется, может оставаться конфиденциальным | Автоматически известно обществу и всем учредителям |
| Признание решения органа общества недействительным в случае нарушения договора | В случае если все участники/учредители являются сторонами договора | Да |
| Может противоречить уставу | Да | Нет |
Особенности заключения учредительного договора ТОО описаны в данном видео:
Оформление УД
- название документа, дата, город;
- реквизиты участников договора;
- предмет – учреждение юридического лица определенной организационно-правовой формы;
- полное и сокращенное название юрлица, адрес;
- правовой статус юрлица, его права, ответственность и обязанности в соответствии с ГК РФ;
- перечисление цели и видов деятельности, которые будет осуществлять юрлицо;
- ответственность юрлица и участников/учредителей: солидарная, субсидиарная;
- уставной/складочный капитал, размеры и ;
- права, обязанности участников;
- вход и выход участников;
- органы управления;
- имущество, учет и отчетность;
- распределение прибыли и убытков;
Как ни удивительно, такого понятия, как «учредительный договор», для общества с ограниченной ответственностью с 1 июля 2009 года больше нет. Однако существует понятие «договор об учреждении общества». Расскажем, в чем разница этих формулировок, а также чем отличается устав от учредительного договора.
Ранее письменное соглашение между основателями компании формулировалось как учредительный договор юридического лица и являлось обязательным документом ООО наравне с уставом.
Теперь же статьей 11 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью » определено, что договор об учреждении общества больше не является учредительным документом компании. Но несмотря на это, основатели ООО обязаны заключать его в письменной форме (п. 5 ст. 11 ФЗ № 14) и хранить (п. 1 ст. 50 ФЗ № 14-ФЗ).
Учредительный договор и устав ООО
Эти документы имеют абсолютно различные статус и предназначение, тем не менее, их нередко пытаются сравнивать. Для простоты сравнения сделаем его в виде таблицы.
Учредительный договор ООО, образец
Итак, какую информацию должен содержать правильный учредительный договор, образец которого мы приведем ниже?
- Информация об основателях компании, которая указывается в преамбуле. При этом, говоря о физических лицах, рекомендуется указывать, кроме фамилии, имени и отчества, информацию о гражданстве, паспортные данные, дату рождения и место регистрации на территории Российской Федерации. О юридических лицах — фирменное наименование, ОГРН и ИНН для российского юридического лица, сведения о регистрации для иностранного юридического лица, место нахождения. Иначе говоря, должны быть указаны сведения, позволяющие точно идентифицировать стороны соглашения. Обязательно указание представителей учредителей и основания для их полномочий (устав, доверенность).
- Полное или сокращенное фирменное наименование создаваемой организации. Законодатель не требует обязательного упоминания в соглашении наименования, однако в дальнейшем — на стадии подготовки Устава — такая информация будет строго обязательной. В рассматриваемом в статье соглашении она поможет конкретизировать предмет договоренности.
- Место нахождения новой компании (действительный или планируемый).
- Размер уставного капитала, который определяется в рублях и не может быть менее 10 000 руб.
- Размер и номинальная стоимость доли каждого из основателей. Доля — это всегда процент или дробь (соотношение стоимости доли каждого основателя к уставному капиталу общества в целом). Номинальная стоимость — это сумма в рублях.
- Порядок и сроки оплаты долей в уставном капитале. Оплата долей может осуществляться деньгами, ценными бумагами, другими вещами, имущественными или иными имеющими денежную оценку правами. Денежная оценка неденежного вклада в уставный капитал проводится независимым оценщиком.
- Информация о порядке осуществления основателями компании совместной деятельности по учреждению общества (например, о проведении собраний, выборов и т.п.).
- Иные сведения, о необходимости включения которых условятся учредители (например, о штрафах за неуплату доли, порядке урегулирования разногласий).
- Подписи сторон или их представителей, а также печати (при наличии) — проставляются, как правило, в конце соглашения, в отдельном разделе.
Таким образом, в документе об учреждении фиксируются договоренности учредителей о создании ООО, и более ничего.
Как работать с документом
Как уже было сказано, описываемое соглашение — наряду с протоколом решения о создании ООО — подтверждает намерение учредителей создать ООО; обсуждается и принимается на общем собрании. В качестве учредителей могут выступать как физические, так и юридические лица.
Документ нужно распечатать в необходимом количестве экземпляров (по числу учредителей), подписать и раздать на хранение всем участникам. Нотариального удостоверения он не требует.
В это соглашение не вносятся изменения, касающиеся, например, увеличения уставного капитала и др. Однако его придется скорректировать, в случае если будет оформляться отчуждение доли (продажа, дарение, наследование) учредителем третьему лицу. В этом случае он подтвердит законность приобретения доли учредителем. Внесение изменений должно оформляться и регистрироваться в письменной форме.
Соглашение может быть расторгнуто по решению учредителей.
Чтобы продемонстрировать изложенное выше в виде документа, приведем образец соглашения об учреждении ООО между физическим и юридическим лицом.
Учредительный договор берет свое начало из договора простого товарищества. Его конструкция использовалась в римском праве для создания общественных объединений, которые преследовали цель совместного ведения участниками торговли и промысла. С развитием товарно-денежных отношений стало очевидным, что такого рода общества требуют отграничения имущества, используемого в его обороте, от имущества отдельных участников, а также в обеспечении стабильности существования этого общества независимо от изменения состава участников. В период принципата римское право стало признавать некоторые виды товариществ юридическими лицами.
По учредительному договору учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок их совместной деятельности относительно его создания, условия передачи ей своего имущества (ч. 2 ст. 88 ГК)".
Учредительным договором определяются также условия распределения между участниками прибыли и убытков, участия в деятельности юридического лица, выхода учредителей из состава общества.
Учредительный договор может быть заключен только при наличии не менее двух учредителей юридического лица.
В учредительном договоре, как и в договоре простого товарищества, участники имеют общую цель. Поэтому все стороны в договоре именуются учредителями (участниками). По общему правилу участниками могут выступать физические и юридические лица. Однако в отличие от простого товарищества результатом заключения и исполнения учредительного договора является появление нового субъекта права - юридического лица, в то время как заключая договор простого товарищества, стороны не имеют целью создания нового субъекта.
В учредительном договоре создаваемого юридического лица указывается:
Организационно-правовая форма юридического лица;
Порядок совместной деятельности учредителей по его созданию;
Передача учредителями имущества юридическому лицу;
Участие учредителей в деятельности юридического лица;
Порядок управления деятельностью юридического лица;
Порядок выхода учредителей из состава юридического лица.
При создании юридического лица, осуществляющего предпринимательскую деятельность, существенным является условие о распределении прибыли между учредителями.
Перечень условий может дополняться в зависимости от вида юридического лица, которая создается.
Учредительный договор заключается в простой письменной форме, но договор о создании акционерного общества подлежит нотариальному удостоверению, если акционерное общество создается физическими лицами (ч. 2 ст. 153 ГК).
Как и договор простого товарищества, учредительный договор является консенсуальним, многосторонним, возмездным и фідуціарним сделкой.
Срок действия учредительного договора соответствует сроку существования полного или коммандитного общества, учредительным документом является этот договор, а срок действия договора о создании общества с ограниченной ответственностью или акционерного общества ограничивается моментом государственной регистрации указанных хозяйственных обществ.
Учредительный договор устанавливает обязанности его участников по созданию юридического лица, формирования его капитала, часть которого оплачивается до регистрации. Следовательно, условия, касающиеся совместной деятельности участников до регистрации юридического лица, вступают в силу с момента заключения учредительного договора. С этого момента возникают обязательственные отношения между его участниками. Государственная регистрация юридического лица, созданного во исполнение учредительного договора, порождает комплекс прав и обязанностей как между юридическим лицом и участниками учредительного договора, так и между самими участниками. Этот комплекс составляет содержание относительного правоотношения, что является не обязывающим, а корпоративным.
Участники договора несут обязанности по формированию капитала юридического лица как субъекты корпоративного правоотношения, а также иные имущественные и неимущественные (не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности юридического лица) права и обязанности.
Изменение и прекращение учредительного договора
До момента государственной регистрации юридического лица учредительный договор может быть изменен и расторгнут на общих основаниях. После государственной регистрации любые изменения или расторжение учредительного договора непосредственно связано с изменением или прекращением корпоративных правоотношений, существующих между учредителями, а также между учредителями и юридическим лицом.
Любой участник юридического лица, созданного на основе учредительного договора, имеет право свободно выйти из общества независимо от согласия других участников. Законом может быть установлен лишь порядок и сроки выхода. Участники обществ с ограниченной ответственностью и обществ с дополнительной ответственностью имеют право распоряжаться своей долей в общем имуществе путем совершения различных сделок по ее отчуждению. В тех случаях, когда доля отчуждается в полном объеме, место участника занимает приобретатель доли, к которому переходят корпоративные права и обязанности. При частичном отчуждении доли участник остается наравне с приобретателем. Таким образом, приобретя долю или часть доли, субъект становится правопреемником отчуждателя доли или ее частей. Изменение состава участников учредительного договора может иметь место вследствие вступления в общество наследников умершего физического лица или правопреемникам реорганизованного юридического лица. Для вступления в общество указанных лиц необходимо согласие других его участников. Изменения учредительного договора из-за изменения в составе участников вступают в силу для третьих лиц с момента государственной регистрации этих изменений.
Прекращение действия учредительного договора может быть следствием ликвидации созданного на его основе юридического лица. Причины и основания в этом случае значения не имеют. Действие учредительного договора будет считаться прекращенным или в случае ликвидации юридического лица в связи с достижением цели, ради которой она создавалась, или с истечением срока, на который она создавалась, а также в случаях его ликвидации по соглашению участников, решением сучу и т.д.
Учредительные документы — это документы, на основании которых действуют юридические лица (учреждения, организации, предприятия). К учредительным документам относятся учредительный договор и устав.
Учредительный договор — это договор, в котором стороны (учредители) обязуются создать юридическое лицо и определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и участия в его деятельности. В договоре определены также условия и порядок распределения между участниками прибыли и убытков, управления деятельностью юридического лица, выхода учредителей (участников) из его состава.
На основании учредительного договора действуют полные товарищества и товарищества на вере. На основе устава - акционерные общества, общества с ограниченной и дополнительной ответственностью, созданные одним лицом, а также общественные организации (объединения и др.).
На основе учредительного договора и устава действуют общества с ограниченной и дополнительной ответственностью, а также объединения юридических лиц (ассоциации и союзы).
Некоммерческая организация может действовать на основании общего положения об организациях данного вида. Коммерческие организации не могут действовать на основании общего положения об организациях данного вида.
На этапе создания акционерного общества основную роль играют учредительный договор и устав, фиксирующие предмет, цели и характер деятельности общества, его статус, порядок образования и размеры уставного капитала , размер доли каждого из учредителей (участников) общества, размер и состав вкладов, порядок и сроки их внесения в уставный капитал, принципы взаимоотношений участников общества, принципы и порядок управления.
Учредительным договором определяются также состав учредителей (участников) общества, их ответственность за нарушение обязанности по внесению вкладов, условия и порядок распределения между учредителями (участниками) общества прибыли, состав органов и порядок выхода участников из общества.
Тексты учредительного договора и устава являются типовыми и требуют лишь незначительной доработки с учетом специфики создаваемого акционерного общества .
Устав
Устав - правовой акт, определяющий статус, организационную структуру, цели, характер и порядок деятельности созданного юридического лица. Общие положения об уставе содержатся в первой части Гражданского кодекса Российской Федерации.
Учредительные документы юридического лица должны содержать наименование юридического лица, место его нахождения, порядок управления деятельностью юридического лица, а также другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц соответствующего вида (например, предмет и цели деятельности юридического лица).
Юридическое лицо действует на основании устава, либо учредительного договора и устава, либо только учредительного договора. Юридическое лицо, не являющееся коммерческой организацией, в случаях, предусмотренных законом, может действовать на основании положения об организациях данного вида.
Учредительный договор юридического лица заключается, а устав утверждается его учредителями (участниками).
Юридическое лицо, созданное одним учредителем, действует на основании устава, утвержденного этим учредителем.
Учредительный договор по способу совершения является консенсуальным, поскольку вступает в силу после достижения соглашения между сторонами, а по своему назначению в управленческой деятельности - организационным документом.
Порядок заключения, составления и оформления, вступления в силу, прекращения действия и другие юридические аспекты учредительного договора регламентируются законодательством Российской Федерации.
Учредительный договор может состоять из следующих разделов:
1. Вводная часть.
2. Цель заключения договора.
3. Наименование и правовая форма организации.
4. Предмет деятельности.
5. Место нахождения организации.
6. Обязанности участников (учредителей) по созданию юридического лица.
7. Порядок образования имущества.
8. Условия об ответственности конкретных участников (учредителей) по обязательствам созданного юридического лица.
9. Порядок распределения прибыли и погашения убытков.
10. Порядок управления делами юридического лица.
11. Права и обязанности участников (учредителей).
12. Ответственность за нарушение договора.
13. Условия и порядок выхода участников (учредителей) из состава организации и принятия новых членов
14. Порядок рассмотрения споров.
15. Порядок изменения и расторжения договора, реорганиза-ции и ликвидации юридического лица.
При необходимости учредительный договор утверждает устав, который дополняет договор и закрепляет организационно-правовой статус организации.
Учредительный договор вступает в силу с момента его подписания, если в самом договоре не оговорен другой срок.
Если в качестве учредителя выступает юридическое лицо, то договор от его имени подписывают руководитель учреждения или лицо, наделенное полномочиями, подтвержденными доверенностью.
Организация считается учрежденной и приобретает права юридического лица со дня государственной регистрации. В соответствующие государственные органы представляют учредительный договор и устав или только учредительный договор.
Устав - свод правил, регулирующих деятельность организации, учреждении, обществ и граждан, их взаимоотношения с другими организациями и гражданами права и обязанности в определенной сфере государственного управления, хозяйственной или иной деятельности. Например, Устав добровольного спортивного общества, Устав железных дорог, Ветеринарный устав и т.п. Общие уставы утверждаются высшими органами государственной власти и управления, а уставы общественных организаций принимаются и утверждаются их съездами.
Уставы предприятий, учреждений и орга-низаций утверждаются вышестоящими органами (министерствами, администрацией субъектов федерации), устав юридического лица утверждается его учредителями (участниками) и подлежит государственной регистрации в установленном порядке. Устав относится к обязательным учредительным документам при создании негосударственных коммерческих организаций. Общие требования к порядку составления, оформ-ления и содержания устава юридического лица даны в части первой Гражданского кодекса Российской Федерации.
Структура текста устава меняется в зависимости от его разновидности. Например, устав организации включает: общие положения; цели и задачи; права; деятельность; имущество; управление; реорганизацию и ликвидацию.
Устав акционерного общества содержит следующие разделы:
Общие положения;
Акционерный капитал;
Порядок деятельности;
Управление;
Учет и отчетность;
Распределение прибыли;
Прочие накопления;
Прекращение деятельности.